Adam Smith
Naszym klientem jest producent i dystrybutor popularnej marki odzieżowej na terenie całego kraju. Firma posiada kilkadziesiąt sklepów w całej Polsce. W związku z dalszym rozwojem firmy poszukujemy osób na stanowisko: Kierownik Sieci Sklepów Odzieżowych (Poznań) Nr ref. 509/01/2012 Kogo poszukujemy? Jeśli: - Masz doświadczenie w zarządzaniu sklepami detalicznymi - Masz doświadczenie w zarządzaniu pracownikami pracującymi w terenie - Masz doświadczenie w zarządzaniu sprzedażą - Jesteś osobą komunikatywną, kreatywną, samodzielną, dobrze zorganizowaną oraz o wysokim poziomie kultury osobistej - Swobodnie obsługujesz oprogramowanie biurowe - Jesteś osobą dyspozycyjną, otwartą na częste wyjazdy delegacyjne na terenie całej Polski - Masz prawo jazdy kat. B To oznacza, że ta oferta jest właśnie dla Ciebie! Czym będziesz się zajmował na nowym stanowisku? - Opracowywaniem i realizacją strategii i planów sprzedaży dla całej sieci sklepów - Zarządzaniem kierownikami regionalnymi oraz siecią sklepów odzieżowych - Planowaniem i zapewnieniem zasobów ludzkich - Organizacją i nadzorem nad zatowarowaniem i inwentaryzacją sklepów - Współpracą z działem logistyki, trenerem wewnętrznym oraz działem marketingu - Nadzorem nad prowadzeniem szkoleń dla podległych pracowników - Zarządzaniem realizacją visual merchandisingu w sklepach - Dbaniem o zapewnienie odpowiedniego asortymentu Dlaczego warto rozpocząć pracę właśnie w tej firmie? - Nasz klient oferuje: - Stałą pracę na umowę o pracę w pełnym wymiarze godzin - Stałe, atrakcyjne wynagrodzenie - Premię uzależnioną od wyników sprzedaży - Pracę stacjonarną w centrum Poznania z częstymi wyjazdami delegacyjnymi na terenie całej Polski - Samochód służbowy do dyspozycji na wyjazdy delegacyjne - Telefon komórkowy - Laptop z dostępem do Internetu - Intensywne szkolenia wdrożeniowe [więcej]
Naszym klientem jest firma z branży informatycznej, która zajmuje się tworzeniem i wdrażaniem oprogramowania własnego oraz integracją aplikacyjną i systemową, doradztwem, serwisem oraz szkoleniami informatycznymi. Firma specjalizuje się w oprogramowaniu typu ERP, CRM dla średnich i większych przedsiębiorstw oraz instytucji publicznych. Wraz z dalszym rozwojem firmy poszukujemy kandydatów do działu outsuorcingu usług IT na stanowisko: Business Development Manager (Rzeszów) Nr ref. 493/12/2011 Kogo poszukujemy? Jeśli: - Masz kilkuletnie doświadczenie w zarządzaniu sprzedażą w branży IT - Masz doświadczenie w zarządzaniu wdrożeniami systemów IT - Masz praktyczną wiedzę związaną z rozwiązaniami typu BI/ERP - Znasz język angielski na poziomie swobodnej komunikacji w mowie i piśmie - Masz wykształcenie wyższe To oznacza, że ta oferta jest właśnie dla Ciebie! Czym będziesz się zajmował na nowym stanowisku? - Kreowaniem i wdrażaniem strategii sprzedażowej i marketingowej grupy produktów firmy - Zarządzaniem działami: handlowym, wdrożeniowym i programistycznym w firmie - Zarządzaniem budżetem jednostki biznesowej - Zarządzaniem portfelem produktów firmy - Planowaniem działań strategicznych i operacyjnych dla podległych działów - Budowaniem i szkoleniem podległego zespołu - Współpracą z kluczowymi partnerami firm: dostawcami, konsorcjantami, partnerami merytorycznymi Dlaczego warto rozpocząć pracę właśnie w tej firmie? Nasz klient oferuje: - Stałe zatrudnienie na umowę o pracę lub kontrakt menedżerski - Stałe, atrakcyjne wynagrodzenie - Samochód służbowy - Telefon komórkowy - Laptop z dostępem do Internetu [więcej]
W związku z dynamicznym rozwojem firmy branży metalowej i kolejowej poszukujemy osób do pracy na stanowiska: - Z-ca Dyrektora Generalnego - Dyrektor ds. Techniki i Rozwoju Miejsce pracy: Kalisz i Ostrów Wielkopolski Wymagania: - wykształcenie wyższe , preferowane techniczne z zakresu kolejnictwa - doświadczenie zawodowe / staż pracy : 5 lat doświadczenia zawodowego w tym staż na stanowiskach kierowniczych minimum 3 lata - znajomość języka angielskiego lub niemieckiego - Dyrektor ds. Marketingu Miejsce pracy: Kalisz i Ostrów Wielkopolski Wymagania: - wykształcenie wyższe kierunkowe - minimum 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku - znajomość rynku w branży metalowej i kolejowej - bardzo dobra znajomość języka angielskiego lub niemieckiego Oferujemy : bardzo dobre warunki pracy i płacy , możliwość rozwoju Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie dokumentów aplikacyjnych na adres e-mail: rekrutacje@met-chem.pl [więcej]
REKRUTER - PROJECT MANAGER MIEJSCE PRACY: WARSZAWA OBSZAR PRACY: WOJ.MAZOWIECKIE ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Zarządzanie i obsługa projektów rekrutacyjnych dla branży: IT, inżynierii, UMTS Pozyskiwanie i budowanie bazy kandydatów do pracy Weryfikacja i selekcja kandydatów Koordynacja procesu zatrudnienia pracowników Pozyskiwanie i zarządzanie kontaktami z klientem Koordynacja projektu Wymagania Wykształcenie wyższe/średnie- informatyczne; inżynieria IT, elektronika Doświadczenie min.2 w branży: IT, inżynierii, UMTS Doświadczenie w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych Doświadczenie w pozyskiwaniu i utrzymywaniu relacji z klientem Doświadczenie zarządzaniu projektami Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie Wysokie zdolności komunikacyjne Umiejętność pracy pod presją czasu Prawo jazdy kat. B gotowość do podróży służbowych. Oferta Udział w ambitnych projektach międzynarodowych i krajowych Umowa o pracę Praca w międzynarodowym środowisku. [więcej]
Naszym klientem jest dystrybutor części zamiennych do samochodów osobowych i ciężarowych. Firma oferuje części zamienne większości europejskich dostawców oraz części zamienne własnej marki. Firma posiada również największą sieć dystrybucji oraz prowadzi największą w kraju sieć niezależnych warsztatów. Aktualnie dla naszego klienta, w związku z rozwojem firmy, poszukujemy pracownika na stanowisko: Regionalny Kierownik Sprzedaży (Polska Zachodnia) Nr ref. 472/11/2011 Kogo poszukujemy? Jeśli: - Masz doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku pracy - Masz doświadczenie w zarządzaniu zespołem przedstawicieli handlowych - Znasz w praktyce branżę samochodów ciężarowych - Jesteś osobą silnie nastawioną na realizacją celów sprzedażowych - Jesteś osobą komunikatywną, samodzielną oraz odporną na stres - Masz prawo jazdy kat. B To oznacza, że ta oferta jest właśnie dla Ciebie! Czym będziesz się zajmował na nowym stanowisku? - Koordynowaniem pracy przedstawicieli handlowych oraz kierownikami oddziałów części do samochodów ciężarowych na terenie województw: zachodniopomorskiego, wielkopolskiego, lubuskiego i dolnośląskiego - Kierowaniem i nadzorem nad oddziałami firmy zlokalizowanymi na podległym terenie - Opracowywaniem i nadzorem nad realizacją planów sprzedaży i marży na podległym terenie - Tworzeniem ofert handlowych - Szkoleniem i coachingiem przedstawicieli handlowych - Budowaniem długotrwałych relacji z kluczowymi klientami i partnerami firmy Dlaczego warto rozpocząć pracę właśnie w tej firmie? Nasz klient oferuje: - Stałą pracę na umowę o pracę lub kontrakt menedżerski - Stałe, atrakcyjne wynagrodzenie oraz premię za wyniki - Świadczenia z ZFŚS - Ciekawą pracę w miłej atmosferze - Wewnętrzne szkolenia wdrożeniowe [więcej]
Naszym klientem jest dystrybutor części zamiennych do samochodów osobowych i ciężarowych. Firma oferuje części zamienne większości europejskich dostawców oraz części zamienne własnej marki. Firma posiada również największą sieć dystrybucji oraz prowadzi największą w kraju sieć niezależnych warsztatów. Aktualnie dla naszego klienta, w związku z rozwojem firmy, poszukujemy pracownika na stanowisko: Regionalny Kierownik Sprzedaży (Polska Zachodnia) Nr ref. 472/11/2011 Kogo poszukujemy? Jeśli: - Masz doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku pracy - Masz doświadczenie w zarządzaniu zespołem przedstawicieli handlowych - Znasz w praktyce branżę samochodów ciężarowych - Jesteś osobą silnie nastawioną na realizacją celów sprzedażowych - Jesteś osobą komunikatywną, samodzielną oraz odporną na stres - Masz prawo jazdy kat. B To oznacza, że ta oferta jest właśnie dla Ciebie! Czym będziesz się zajmował na nowym stanowisku? - Koordynowaniem pracy przedstawicieli handlowych oraz kierownikami oddziałów części do samochodów ciężarowych na terenie województw: zachodniopomorskiego, wielkopolskiego, lubuskiego i dolnośląskiego - Kierowaniem i nadzorem nad oddziałami firmy zlokalizowanymi na podległym terenie - Opracowywaniem i nadzorem nad realizacją planów sprzedaży i marży na podległym terenie - Tworzeniem ofert handlowych - Szkoleniem i coachingiem przedstawicieli handlowych - Budowaniem długotrwałych relacji z kluczowymi klientami i partnerami firmy Dlaczego warto rozpocząć pracę właśnie w tej firmie? Nasz klient oferuje: - Stałą pracę na umowę o pracę lub kontrakt menedżerski - Stałe, atrakcyjne wynagrodzenie oraz premię za wyniki - Świadczenia z ZFŚS - Ciekawą pracę w miłej atmosferze - Wewnętrzne szkolenia wdrożeniowe [więcej]
W&BS Doradztwo Personalne jest firmą specjalizującą się w rekrutacji wysokiej klasy specjalistów dla branż technologicznych oraz budownictwa infrastrukturalnego. Wspierając prestiżowe projekty techniczne oraz największe inwestycje w Polsce, oferujemy naszym Kandydatom atrakcyjne oferty pracy dające możliwość rozwoju zawodowego i realizacji indywidualnych planów życiowych. Obecnie dla naszego Klienta, firmy z branży budowlanej, poszukujemy pracownika na stanowisko: ZASTĘPCA DYREKTORA KONTRAKTU – KIEROWNIK BUDOWY Woj. podkarpackie Nr ref. ZDK/RZ/11 Zakres obowiązków: - Zarządzanie budową w zakresie technicznym, - Nadzór prac na budowie, - Planowanie i realizacja ustalonych celów budżetowych orz terminów. Wymagania: - Minimum 5 lat doświadczenia na stanowisku Kierownika Budowy, - Doświadczenie w budowie lotnisk, - Doświadczenie w zarządzaniu projektem budowlanym o wartości minimum 40 mln zł, - Uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi w specjalności drogowej, - Wykształcenie wyższe, - Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office, - Prawo jazdy kat. B, - Dyspozycyjność do pracy na terenie całej Polski. Mile widziane: - Znajomość MS Project lub Ariba, - Znajomość języka niemieckiego. Nasz Klient oferuje: - Umowę o pracę, - Atrakcyjne wynagrodzenie, - Prywatną opiekę medyczną, - Narzędzia pracy (samochód osobowy, komputer, telefon) - Możliwość awansu. [więcej]
W&BS Doradztwo Personalne jest firmą specjalizującą się w rekrutacji wysokiej klasy specjalistów dla branż technologicznych oraz budownictwa infrastrukturalnego. Wspierając prestiżowe projekty techniczne oraz największe inwestycje w Polsce, oferujemy naszym Kandydatom atrakcyjne oferty pracy dające możliwość rozwoju zawodowego i realizacji indywidualnych planów życiowych. Obecnie dla naszego Klienta firmy działającej w sektorze budownictwa inżynieryjnego, poszukujemy pracownika na stanowisko: KIEROWNIK ROBÓT MOSTOWYCH woj. podkarpackie Nr ref. KBM/RZ/11 Zakres obowiązków: - Planowanie, organizowanie i kontrola nad prawidłową realizacją robót budowlanych. - Zarządzanie zespołem pracowników. - Przestrzeganie harmonogramu robót. Wymagania wobec kandydatów: - Min.5 lat doświadczenia na stanowisku Kierownika Robót Mostowych. - Wykształcenie wyższe - inżynier budownictwa. - Uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi w specjalności konstrukcyjno – budowlanej mostowej. - Znajomość pakietu MS Project. - Umiejętność pracy pod presją czasu, zdolności organizacyjne. - Zdolności interpersonalne. - Prawo jazdy kat. B. Mile widziane: - Znajomość procedur FIDIC. Nasz Klient oferuje: - Umowę o pracę. - Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe oraz miesięczny system premiowy. - Zakwaterowanie w delegacjach, samochód służbowy, laptop, telefon. - Możliwość uczestnictwa w realizacji ważnych zadań inwestycyjnych. [więcej]
Liczba wakatów: 2 Lokalizacja: Cała Polska Numer ref.: TPDR/27/09 Opis pracodawcy Naszym Klientem jest międzynarodowa firma z ponad 50 letnia historią, która zajmuje się usługami dla sektora nafty i gazu. W związku pracami poszukiwań gazu łupkowego w Polsce firma jest zainteresowana zatrudnieniem doświadczonych kandydatów do pracy na wiertniach. Zakres obowiązków - Organizacja i koordynacja prac brygad wiertniczych - Uzyskiwanie oczekiwanych rezultatów wierceń - Kontrola jakości oraz kosztów - Prowadzenie dokumentacji wierceń, raportowanie - Odpowiedzialność za bezpieczeństwo pracy zespołów wiertniczych zgodnie z zasadami i procedurami firmy - Dbanie o właściwy stan sprzętu wiertniczego Wymagania - Wykształcenie wyższe inżynierskie (preferowany Wydział Wiertnictwa, Nafty i Gazu lub pokrewny) uzupełnione kursami z zakresu technologii wiercenia - Kwalifikacje do zatrudnienia na stanowisku osoby średniego dozoru ruchu zakładu wykonującego roboty geologiczne techniką wiertniczą w ramach poszukiwania i rozpoznawania złóż gazu ziemnego - Doświadczenie w pracy na stanowisku Kierownika wiertni - Znajomość zasad BHP oraz standardów bezpieczeństwa obowiązujących w pracach wiertniczych - Doświadczenie techniczne w zakresie wiertnictwa oraz znajomość sprzętu wiertniczego - Dobra znajomość jęz. angielskiego - Certyfikat IWCF - Prawo jazdy (kat. B) Pracodawca oferuje - Początkowe zatrudnienie na kontrakcie z możliwością przedłużenia na czas nieokreślony - Atrakcyjne wynagrodzenie uzależnione od doświadczenia i kwalifikacji - Szkolenia wewnętrzne - Pakiet świadczeń pracowniczych - Możliwość pracy w szybko rozwijającej się, międzynarodowej firmie - Możliwość wyjazdów zagranicznych [więcej]
Adecco Poland Sp. z o.o. należy do międzynarodowej korporacji Adecco S.A. - światowego lidera wśród firm doradztwa personalnego, który posiada 5500 placówek w 60 krajach. W Polsce działamy od 1994 roku. Swoją wiedzą i doświadczeniem służymy w ponad 30 lokalizacjach na terenie kraju. W 2009 roku pracę dzięki Adecco Poland znalazło ponad 26 000 osób. Adecco Poland Sp. z o.o. jest Agencją Zatrudnienia (certyfikat nr 364). Dla naszego Klienta aktualnie poszukujemy kandydata/ tki na stanowisko: Kierownik Zakładu Nr ref.: KZ/09/2011 Miejsce pracy: woj. świętokrzyskie, okolice Kielc Zadania: -Efektywne pod kątem rentowności i jakości zarządzanie zakładem produkcyjnym i jego działami; -Podnoszenie efektywności procesu produkcji; -Zapewnienie terminowości i jakości realizacji zadań produkcyjnych; -Nadzorowanie pracy działu pod kątem ustalonych norm jakościowych; -Efektywne wykorzystanie maszyn; -Zarządzanie zespołem około 50 pracowników; -Aktywny udział i inicjatywa w zapewnieniu przestrzegania przepisów BHP i norm środowiskowych dla zakładów produkcyjnych; -Sporządzanie raportów i analiz z zakresu produkcji; -Prowadzenie dokumentacji technologicznej i jakościowej. Nasze wymagania: -Wykształcenie wyższe techniczne; -Min. 3 lata doświadczenia na stanowisku kierowniczym w firmie produkcyjnej; -Dobra znajomość Prawa pracy, przepisów BHP, ochrony środowiska; -Doświadczenie w optymalizacji procesów zarządzania; -Umiejętność przeprowadzania zmian w firmie produkcyjnej; -Umiejętność posługiwania się wskaźnikami ekonomicznymi przy podejmowaniu decyzji; -Umiejętność prowadzenia dokumentacji technologicznej i jakościowej; -Doskonała organizacja pracy własnej; -Mile widziana znajomość maszyn i urządzeń do produkcji; -Samodzielność, odpowiedzialność i terminowość wykonywanych zadań. Klient oferuje: -Ciekawą i dynamiczną pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku; -Stałe zatrudnienie na umowę o pracę; -Pracę na pełny etat; -Możliwość rozwoju zawodowego; -Atrakcyjne wynagrodzenie. [więcej]
Adecco Poland Sp. z o.o. należy do międzynarodowej korporacji Adecco S.A. - światowego lidera wśród firm doradztwa personalnego, który posiada 5500 placówek w 60 krajach. W Polsce działamy od 1994 roku. Swoją wiedzą i doświadczeniem służymy w ponad 30 lokalizacjach na terenie kraju. W 2009 roku pracę dzięki Adecco Poland znalazło ponad 26 000 osób. Adecco Poland Sp. z o.o. jest Agencją Zatrudnienia (certyfikat nr 364). Dla naszego Klienta aktualnie poszukujemy kandydata/ tki na stanowisko: Technolog Nr ref.: Tech/09/2011 Miejsce pracy: woj. świętokrzyskie, okolice Kielc Zadania: -Koordynowanie pracy działu produkcyjnego pod kątem jakości procesów zgodnie z obowiązującymi w firmie zasadami; -Koordynowanie pracy działów: laboratorium, oczyszczalni ścieków i innych procesów zgodnie z normami jakości; -Przygotowywanie i prowadzenie dokumentacji technologicznej i jakościowej; -Kierowanie kilkuosobowym zespołem; -Nadzór nad optymalizacją procesów produkcyjnych. Nasze wymagania: -Wykształcenie wyższe kierunkowe: Chemia, Biotechnologia i nauka o żywieniu lub pokrewne; -Min. 3-4 lata doświadczenia na stanowisku Technologa lub podobnym związanym z kontrolą jakości; -Doświadczenie w samodzielnym kierowaniu kilkuosobowym zespołem według określonych norm jakościowych; -Umiejętność prowadzenia dokumentacji technologicznej i jakościowej; -Bardzo dobra organizacja pracy własnej; -Znajomość obsługi komputera i analityczne myślenie; -Samodzielność, kreatywność i odpowiedzialność. Klient oferuje: -Stabilne warunki zatrudnienia; -Pracę na pełny etat; -Ciekawą i pełną wyzwań pracę w firmie o wysokiej pozycji na rynku; -Pracę w dynamicznym zespole; -Możliwość rozwoju zawodowego; -Atrakcyjne wynagrodzenie. [więcej]
Szukamy osoby: • Posiadającej duże (co najmniej kilkuletnie) doświadczenie na stanowisku technologa z zakładach tekstylnych (praca z odzieżą wodoodporną będzie dodatkowym atutem) • Znająca standardy jakościowe odzieży • Komunikatywnej, z umiejętnością pracy w zespole Do podstawowych zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku należeć będzie: • Ścisła współpraca z projektantem i konstruktorem w zakresie technologii oraz konstrukcji odzieży. • Przygotowywanie rozmiarów • Monitorowanie przygotowania wzorów • Monitorowanie poprawności produkcji i wykonywanie komentarzy do wzorów. • Przygotowanie dokumentacji produktów • Praca nad zwiększeniem efektywności szycia w opracowywanych produktach Od kandydatów oczekujemy: • Znajomości konstrukcji i stopniowania. • Znajomości tworzenia i konstruowania szablonów odzieży męskiej • Znajomości sporządzania dokumentacji techniczno-technologicznej. • Doskonałej znajomości zasad kroju i szycia. • Znajomości obsługi komputera, zwłaszcza programu Adobe Ilustrator i pakietu Office • Dobrej znajomości języka angielskiego. • Znajomość Systemu Gerber (lub podobnego) będzie dodatkowym atutem Oferujemy: • Stabilne miejsce zatrudnienia w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku • Ciekawą pracę w kreatywnym i międzynarodowym zespole. • Wynagrodzenie adekwatne do posiadanych umiejętności i zaangażowania. Prace w młodym i prężnym zespole • Możliwość rozwoju zawodowego, Informujemy, iż skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. Prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego wraz z zawartą klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb procesu rekrutacji; (zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych z dn. 29.08.97 r. Dz. U. 133, poz. 883) na adres e-mail : jolanta@nfm.no podając nr ogłoszenia w treści maila. [więcej]
Zakres obowiązków: • opracowywanie, wprowadzanie i nadzorowanie norm/technologii produktów w systemie ERP, • opracowywanie, aktualizowanie i nadzór merytoryczny nad teczkami technologicznymi kompozytowych produktów balistycznych, • opracowywanie, aktualizowanie i nadzór merytoryczny nad teczkami procesów technologicznych, • przygotowanie, ewidencja i weryfikacja znakowania/cechowania wszystkich produktów balistycznych, • opracowanie wycen wszystkich produktów balistycznych, • przekazywanie informacji o nowych produktach, geometriach, rozwiązaniach, nomenklaturze do działów przygotowania produkcji i zapewnienia jakości, • dokumentowanie i wdrażanie usprawnień procesu technologicznego wypracowanych w działach produkcji oraz badań i rozwoju, • inicjowanie działań usprawniających pracę Wymagania: • wykształcenie wyższe techniczne, • doświadczenie w pracy na stanowisku technologa, asystenta technologa lub innym o podobnym zakresie obowiązków, • umiejętność planowania, • doskonała organizacja pracy własnej, • bardzo dobra znajomość jęz. angielskiego, • zdecydowanie i konsekwencja w działaniu, • samodzielność, dokładność, odpowiedzialność, systematyczność, • odporność na stres Oferujemy: Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie w międzynarodowym zespole, możliwość stałego podnoszenie kwalifikacji zawodowych (szkolenia, kursy), możliwość uczestnictwa w ciekawych, ambitnych projektach, atrakcyjny pakiet świadczeń pracowniczych, przyjazną atmosferę w miejscu pracy. Informujemy, iż skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. Prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego wraz z zawartą klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb procesu rekrutacji; (zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych z dn. 29.08.97 r. Dz. U. 133, poz. 883) na adres e-mail : jolanta@nfm.no podając nr ogłoszenia w treści maila. [więcej]
W&BS Doradztwo Personalne jest firmą specjalizującą się w rekrutacji wysokiej klasy specjalistów dla branż technologicznych oraz produkcyjnych. Wspierając prestiżowe projekty w Polsce, oferujemy naszym Kandydatom atrakcyjne oferty pracy dające możliwość rozwoju zawodowego i realizacji indywidualnych planów życiowych. Obecnie dla naszego Klienta, firmy specjalizującej się w pracach projektowych związanych z rozwojem telekomunikacji przewodowej oraz bezprzewodowej, poszukujemy pracownika na stanowisko: KIEROWNIK PROJEKTÓW GEODEZYJNO - KARTOGRAFICZNYCH Nr ref.: KPG/CH/08 Miejsce pracy: woj.śląskie Opis stanowiska pracy: -zarządzanie realizacją projektów geoinformatycznych, -projektowanie technologii i optymalnych harmonogramów realizacji projektów, -kontrola jakości projektów, dbanie o ich terminowa realizację, -pomoc w ofertowaniu i wycenie projektów. Wymagania: -minimum 7- letnie doświadczenie, w tym co najmniej 4 letnie na stanowisku kierowniczym, -umiejętność delegowania oraz kontroli realizowanych zadań, -potwierdzony udział w realizacji dużych projektów geoinformatycznych, -biegła znajomość standardowych programów biurowych (m.in. MsProject) oraz oprogramowania geoinformatycznego, -wykształcenie wyższe geodezyjne, -uprawnienia w zakresie geodezji i kartografii w zakresie: 1 lub 2 lub 4 lub 6 lub 7 (najlepiej kilka), -komunikatywna znajomość j. angielskiego, -odporność na stres, umiejętność współpracy z klientami, - prawo jazdy kat. B. Firma oferuje: -umowę o pracę, -atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe oraz premię uzależnioną od efektywności zrealizowanych projektów, -bogaty pakiet socjalny, -możliwość rozwoju zawodowego w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku. [więcej]
Naszym klientem jest firma, która jest właścicielem portalu służącego do wyszukiwania połączeń i rozkładów jazdy komunikacji miejskiej w największych miastach w Polsce. Obecnie dla firmy poszukujemy pracownika na stanowisko: Dyrektor Handlowy (Warszawa) Nr ref. 438/09/2011 Kogo poszukujemy? Jeśli: - Masz doświadczenie w sprzedaży na rynku usług reklamy internetowej, w tym usług mobilnych - Masz doświadczenie w zarządzaniu sprzedażą, w szczególności sprzedażą portalu internetowego - Masz doświadczenie w pracy lub we współpracy z domami mediowymi - Znasz rynek reklamy elektronicznej i prowadzenia e-biznesu - Interesujesz się nowinkami technicznymi z zakresu mobilnego dostępu do Internetu - Masz praktyczne umiejętności w zakresie prezentacji i negocjacji biznesowych - Znasz bardzo dobrze język angielski w mowie i piśmie - Jesteś osobą silnie zmotywowaną do pracy i nastawioną na realizację celów - Masz prawo jazdy kat. B To oznacza, że ta oferta jest właśnie dla Ciebie! Czym będziesz się zajmował na nowym stanowisku? - Tworzeniem i realizacją strategii sprzedażowej usług firmy - Usystematyzowaniem i poszukiwaniem nowych kanałów dystrybucji - Planowaniem i realizacją budżetu sprzedażowego - Budowaniem i zarządzaniem zespołem sprzedażowym - Podejmowaniem współpracy z partnerami biznesowymi - Prowadzeniem sprzedaży poprzez domy mediowe, agencje reklamowe, portale internetowe itp. - Współpracą z urzędami miast w celach promocyjnych portalu - Budowaniem sprzedaży usług również na rynku zagranicznym - Prowadzeniem spotkań biznesowych Dlaczego warto rozpocząć pracę właśnie w tej firmie? Nasz klient oferuje: - Stałe i stabilne zatrudnienie na umowę o pracę lub kontrakt menedżerski - Stałe, atrakcyjne wynagrodzenie - Prowizję od realizacji planów sprzedaży - Telefon komórkowy - W początkowym okresie pracy zwrot kosztów "kilometrówki" za korzystanie z prywatnego samochodu do celów służbowych, docelowo samochód służbowy - Możliwość awansu - Laptop z dostępem do Internetu [więcej]
Firma JK Consulting Jolanta Kopeć świadczy kompleksowe usługi z zakresu doradztwa personalnego (nr w Krajowym Rejestrze Agencji Zatrudnienia - 7166), administracji kadr i płac oraz bezpieczeństwa i higieny pracy. Naszym celem jest odciążenie Klienta od zadań które, mimo iż istotne, nie są podstawowym elementem jego zasadniczej działalności. Obecnie dla naszego klienta, prężnie rozwijającej się firmy z branży reklam świetlnych i drukowanych z siedzibą w Gdańsku, poszukujemy ambitnych i zdeterminowanych osób, na stanowisko Kierownik Realizacji Projektów. Wymagania: - wykształcenie wyższe (preferowane plastyczne, wydział wzornictwa przemysłowego lub pokrewne) ewentualnie średnie techniczne (poparte kilkuletnim doświadczeniem w pracy na podobnym stanowisku) - 2 lata udokumentowanego doświadczenia w samodzielnym prowadzeniu projektów graficznych (mile widziane portfolio) - doświadczenie w przynajmniej jednej technologii wykonawczej (preferowane techniki: ploter tnący i drukujący) - obsługa programów graficznych Corel Draw X13 oraz Photoshop CS3 - obsługa aplikacji użytkowych, takich jak: Internet Explorer, Windows Mail, Skype, AdobeReader - znajomość pakietu Open Office- na poziomie zestawień i tabel - gotowość do ciągłego doskonalenia warsztatu, podnoszenia kwalifikacji, zdobywania doświadczenia oraz pogłębiania wiedzy związanej z materiałami i technikami stosowanymi w branży - doskonała organizacja pracy - samodzielność, systematyczność, odpowiedzialność, umiejętność pracy pod presją czasu, umiejętność planowania, przewidywania i podejmowania decyzji - wysokie umiejętności komunikacyjne (praca z klientem) - elastyczność i nastawienie na osiągniecie celu - niewątpliwa uczciwość, rzetelność , wysoka kultura pracy oraz inicjatywa - odpowiedzialność - prawo jazdy kat. B Obowiązki: - prowadzenie prac projektowych z uwzględnieniem bieżących konsultacji ze zleceniodawcą - koordynacja prac zleconych innym grafikom - osobiste przygotowanie złożonych projektów graficznych pod względem technicznym (dla takich technologii wykonawczych, jak: ploter drukujący, ploter tnący, ploter frezujący, ploter termiczny, druk offsetowy, strony www) - sporządzanie szkiców lub projektów poglądowych dla realizowanych zleceń z dziedziny reklam przestrzennych, reklam świetlnych, tablic informacyjnych, wyklejanych witryn, oznakowań pojazdów itp. - realizacja zdjęć plenerowych (na rzecz wykonania projektów poglądowych) - współpraca z kierownikami i pracownikami wykonawczymi innych działów w zakresie szczegółów opracowywanych projektów - ciągła dbałość o podnoszenie jakości świadczonych usług oraz doskonalenie metod i sposobów prowadzenia prezentacji w zakresie wizualizacji graficznych - archiwizacja danych elektronicznych wg wewnętrznie przyjętych zasad sposobu zapisu danych - rzetelne i bieżące prowadzenie zapisów w ewidencji realizacji projektów - kompletowanie dokumentacji wykonawczej oraz harmonogramu realizowanych prac. Oferujemy: Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę lub inną dogodną formę współpracy, atrakcyjny motywacyjny system wynagrodzeń uzależniony od umiejętności i uzyskiwanych wyników, narzędzia pracy: samochód służbowy, telefon, laptop, współpracę z dynamicznie rozwijającą się firmą, możliwość stałego pozyskiwania wiedzy specjalistycznej oraz doświadczeń zawodowych, możliwość uczestniczenia w ciekawych i ambitnych projektach, przyjazną atmosferę w miejscu pracy. [więcej]
Firma JK Consulting Jolanta Kopeć świadczy kompleksowe usługi z zakresu doradztwa personalnego (nr w Krajowym Rejestrze Agencji Zatrudnienia - 7166), administracji kadr i płac oraz bezpieczeństwa i higieny pracy. Naszym celem jest odciążenie Klienta od zadań które, mimo iż istotne, nie są podstawowym elementem jego zasadniczej działalności. Obecnie dla naszego klienta, prężnie rozwijającej się firmy z branży reklam świetlnych i drukowanych z siedzibą w Gdańsku, poszukujemy ambitnych i zdeterminowanych osób, na stanowisko Konsultant ds. Klientów Kluczowych B2B. Konsultant ds. Klientów Kluczowych B2B Nr KKK/09/2011 Cel główny stanowiska Aktywna sprzedaż usług oraz współpraca i budowanie długotrwałych relacji biznesowych z klientami. Do zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało: - aktywna sprzedaż oraz prezentacja usług - pozyskiwanie i obsługę klientów korporacyjnych i sieciowych - reprezentowanie firmy w kontaktach z klientami biznesowymi oraz dbałość o jej wizerunek, - monitorowanie i analiza rynku konkurencyjnego, - przygotowywanie ofert w oparciu o standardy firmy i potrzeby klienta, - samodzielne opracowywanie umów handlowych, a we współpracy z Kierownikami Realizacji Projektu, kosztorysów i procesów techniczno-wykonawczych, - realizacja założonych planów sprzedaży, - systematyczne raportowanie i aktualizacja CRM Wymagania: - wykształcenie średnie lub wyższe - co najmniej roczne doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, poparte udokumentowanymi sukcesami zawodowymi - doświadczenie w negocjacjach i kontaktach handlowych B2B - otwartość i łatwość nawiązywania kontaktów - użytkowa znajomość obsługi komputera w tym aplikacji biurowych WindowsMail, Internet Explorer, MS Office, Open Office, mile widziana podstawowa znajomość programów graficznych Corel Draw i Photoshop - samodzielność, systematyczność, odpowiedzialność, umiejętność pracy pod presją czasu, umiejętność planowania, przewidywania i podejmowania decyzji - wysokie umiejętności komunikacyjne (praca z klientem) - nastawienie na osiągnięcie celu - niewątpliwa uczciwość, rzetelność , wysoka kultura pracy oraz inicjatywa - odpowiedzialność - nienaganna prezencja - prawo jazdy kat. B Oferujemy Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę lub inną dogodną formę współpracy, bardzo atrakcyjny motywacyjny system wynagrodzeń uzależniony od umiejętności i uzyskiwanych wyników, narzędzia pracy: samochód służbowy, telefon, laptop, współpracę z dynamicznie rozwijającą się firmą, możliwość stałego pozyskiwania wiedzy specjalistycznej oraz doświadczeń zawodowych, możliwość uczestniczenia w ciekawych i ambitnych projektach, przyjazną atmosferę w miejscu pracy. Informujemy, iż skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. [więcej]
W&BS Doradztwo Personalne jest firmą specjalizującą się w rekrutacji wysokiej klasy specjalistów dla branż technologicznych oraz produkcyjnych. Wspierając prestiżowe projekty w Polsce, oferujemy naszym Kandydatom atrakcyjne oferty pracy dające możliwość rozwoju zawodowego i realizacji indywidualnych planów życiowych. Obecnie dla naszego Klienta, firmy specjalizującej się w pracach projektowych związanych z rozwojem telekomunikacji przewodowej oraz bezprzewodowej, poszukujemy pracownika na stanowisko: KIEROWNIK PROJEKTÓW GEOINFORMATYCZNYCH Nr ref.: KPG/CH/08 Miejsce pracy: woj.śląskie Opis stanowiska pracy: -zarządzanie realizacją projektów geoinformatycznych, -projektowanie technologii i optymalnych harmonogramów realizacji projektów, -kontrola jakości projektów, dbanie o ich terminowa realizację, -pomoc w ofertowaniu i wycenie projektów. Wymagania: -minimum 7- letnie doświadczenie, w tym co najmniej 4 letnie na stanowisku kierowniczym, -umiejętność delegowania oraz kontroli realizowanych zadań, -potwierdzony udział w realizacji dużych projektów geoinformatycznych, -biegła znajomość standardowych programów biurowych (m.in. MsProject) oraz oprogramowania geoinformatycznego, -wykształcenie wyższe geodezyjne, -uprawnienia w zakresie geodezji i kartografii w zakresie: 1 lub 2 lub 4 lub 6 lub 7 (najlepiej kilka), -komunikatywna znajomość j. angielskiego, -odporność na stres, umiejętność współpracy z klientami, - prawo jazdy kat. B. Firma oferuje: -umowę o pracę, -atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe oraz premię uzależnioną od efektywności zrealizowanych projektów, -bogaty pakiet socjalny, -możliwość rozwoju zawodowego w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku. [więcej]
Naszym Klientem jest producent kompletnych rozwiązań informatycznych dla branży energetycznej, przemysłowej, logistycznej oraz transportu publicznego. Firma dostarcza i integruje oprogramowanie klasy ERP, MRP, MES, SCADA, WMS i TMS. W związku z rozwojem firmy poszukujemy kandydatów na stanowisko: Business Unit Manager (Poznań) Nr ref. 455/09/2011 Kogo poszukujemy? Jeśli: - Masz doświadczenie w zarządzaniu zespołem pracowników - Masz doświadczenie w kierowaniu projektami informatycznymi - Znasz język angielski lub/i niemiecki na poziomie bardzo dobrym w mowie i piśmie - Masz wyższe wykształcenie - Prawo jazdy kat. B To oznacza, że ta oferta jest właśnie dla Ciebie! Czym będziesz się zajmował na nowym stanowisku? - Zarządzaniem ok. 20-osobowym zespołem specjalistów IT i konsultantów - Zarządzaniem realizacją projektów - Tworzeniem strategii rozwoju działu - Utrzymywaniem strategicznych relacji z klientami - Negocjowaniem warunków umów z klientami - Zapewnieniem wsparcia technicznego sprzedaży - Planowaniem i zarządzaniem zasobami unitu Dlaczego warto rozpocząć pracę właśnie w tej firmie? Nasz klient oferuje: - Stałą pracę na pełen etat w formie umowy o pracę lub kontrakt menedżerski - Stałe, atrakcyjne wynagrodzenie - Pracę stacjonarną z wyjazdami do klientów oraz do centrali w Berlinie - Miłą atmosferę w pracy - Pakiet socjalny - Szkolenia wewnętrzne wdrożeniowe [więcej]
W&BS Doradztwo Personalne jest firmą specjalizującą się w rekrutacji wysokiej klasy specjalistów i managerów. Wspierając prestiżowe projekty w Polsce, oferujemy naszym Kandydatom atrakcyjne oferty pracy dające możliwość rozwoju zawodowego i realizacji indywidualnych planów życiowych. Obecnie dla naszego Klienta, firmy specjalizującej się w zaopatrzeniu technicznym dla przedsiębiorstw związanych z chłodnictwem i klimatyzacją, poszukujemy pracownika na stanowisko: KIEROWNIK DS. PRODUKTU (CZYNNIKI CHŁODNICZE) Nr ref: SP/PO/11 Miejsce pracy: woj. pomorskie Opis stanowiska pracy: - Ustalanie strategii produktowej; - Ustalanie i realizacja planów sprzedażowych dla sekcji; - Aktywne pozyskiwanie klientów; - Wsparcie dla Działu Sprzedaży. Wymagania: - Min. 2 lata doświadczenie na stanowisku handlowym, preferowane w branży czynników chłodniczych; - Znajomość rynku czynników chłodniczych; - Wykształcenie min. średnie, preferowane wyższe techniczne; - Odporność na stres, umiejętność współpracy z klientami, zdolności organizacyjne; - Prawo jazdy kat. B; - Znajomość obsługi pakietu Office (mile widziana znajomość programu AXAPTA). Firma oferuje: - Umowę o pracę; - Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe wzbogacone o premię kwartalną; - Możliwość rozwoju zawodowego w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku [więcej]
W&BS Doradztwo Personalne jest firmą specjalizującą się w rekrutacji wysokiej klasy specjalistów dla branż technologicznych oraz produkcyjnych. Wspierając prestiżowe projekty w Polsce, oferujemy naszym Kandydatom atrakcyjne oferty pracy dające możliwość rozwoju zawodowego i realizacji indywidualnych planów życiowych. Obecnie dla naszego Klienta, firmy specjalizującej się w pracach projektowych związanych z rozwojem telekomunikacji przewodowej oraz bezprzewodowej, poszukujemy pracownika na stanowisko: KIEROWNIK PROJEKTÓW GEOINFORMATYCZNYCH Nr ref.: KPG/CH/08 Miejsce pracy: woj.śląskie Opis stanowiska pracy: -zarządzanie realizacją projektów geoinformatycznych, -projektowanie technologii i optymalnych harmonogramów realizacji projektów, -kontrola jakości projektów, dbanie o ich terminowa realizację, -pomoc w ofertowaniu i wycenie projektów. Wymagania: -minimum 7- letnie doświadczenie, w tym co najmniej 4 letnie na stanowisku kierowniczym, -umiejętność delegowania oraz kontroli realizowanych zadań, -potwierdzony udział w realizacji dużych projektów geoinformatycznych, -biegła znajomość standardowych programów biurowych (m.in. MsProject) oraz oprogramowania geoinformatycznego, -wykształcenie wyższe geodezyjne, -uprawnienia w zakresie geodezji i kartografii w zakresie: 1 lub 2 lub 4 lub 6 lub 7 (najlepiej kilka), -komunikatywna znajomość j. angielskiego, -odporność na stres, umiejętność współpracy z klientami, - prawo jazdy kat. B. Firma oferuje: -umowę o pracę, -atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe oraz premię uzależnioną od efektywności zrealizowanych projektów, -bogaty pakiet socjalny, -możliwość rozwoju zawodowego w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku. [więcej]
W&BS Doradztwo Personalne jest firmą specjalizującą się w rekrutacji wysokiej klasy specjalistów i managerów. Wspierając prestiżowe projekty w Polsce, oferujemy naszym Kandydatom atrakcyjne oferty pracy dające możliwość rozwoju zawodowego i realizacji indywidualnych planów życiowych. Obecnie dla naszego Klienta - firmy działającej w sektorze IT, poszukujemy pracownika na stanowisko: NEW BUSINESS MANAGER (Branża IT, B2B) Warszawa Nr ref. SM/WAW/11 Zakres obowiązków: - Aktywna sprzedaż usług budowania portali mobilnych. - Planowanie i realizacja powierzonego budżetu sprzedażowego. - Aktywne pozyskiwanie nowych klientów i utrzymywanie relacji z istniejącymi. - Prowadzenie zaawansowanych rozmów handlowych. - Przygotowywanie ofert handlowych, materiałów promocyjnych. - Przygotowywanie okresowych raportów i sprawozdań z działalności handlowej. Wymagania wobec kandydatów: - Minimum 1 rok doświadczenia jako Sales Manager w agencji interaktywnej. - Doświadczenie w sprzedaży B2B. - Preferowane wykształcenie wyższe. - Dobra znajomość języka angielskiego w mowie i w piśmie. - Praktyczna wiedza na temat rynku usług na urządzenia mobilne. - Umiejętność pozyskiwania nowych klientów. - Doskonałe umiejętności komunikacyjne, zdolność perswazji i asertywność w działaniu. - Rozwinięte umiejętności sprzedażowe i negocjacyjne. - Przedsiębiorczość, orientacja na cel i samodzielność. - Pracowitość i zaangażowanie w wykonywane obowiązki. - Odporność na stres. - Znajomość pakietu MS Office. Nasz Klient oferuje: - Umowę o pracę. - Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe oraz premię uzależnioną od osiąganych wyników. - Narzędzia pracy: laptop, telefon komórkowy. - Możliwość rozwoju. - Pracę w prężnie działającej firmie. [więcej]
W&BS Doradztwo Personalne jest firmą specjalizującą się w rekrutacji wysokiej klasy specjalistów dla branż technologicznych oraz produkcyjnych. Wspierając prestiżowe projekty w Polsce, oferujemy naszym Kandydatom atrakcyjne oferty pracy dające możliwość rozwoju zawodowego i realizacji indywidualnych planów życiowych. Obecnie dla naszego Klienta, firmy specjalizującej się w zapewnianiu zaopatrzenia technicznego dla przedsiębiorstw związanych z chłodnictwem i klimatyzacją, poszukujemy pracownika na stanowisko: KIEROWNIK PRODUKTU ELEKTROTECHNIKI woj. pomorskie Nr ref. KPE/PO/11 Zakres obowiązków: - Ustalanie strategii produktowej, - Ustalanie i realizacja planów sprzedażowych dla sekcji, - Aktywne pozyskiwanie klientów, - Wsparcie dla Działu Sprzedaży, - Realizacja planów sprzedażowych dla sekcji produktowej. Wymagania wobec kandydatów: - Minimum 3 lata doświadczenia w branży elektrotechnicznej, w tym minimum 1 rok na stanowisku kierowniczym, - Wiedza z zakresu zarządzania produktami będzie dodatkowym atutem, - Znajomość rynku elektrotechnicznego, - Preferowane wykształcenie wyższe techniczne z zakresu elektrotechniki, - Gotowość do częstych wyjazdów służbowych, - Znajomość pakietu MS Office, mile widziana znajomość programów AXAPTA, - Prawo jazdy kat. B, - Nastawienie na realizację celów, zdolności organizacyjne. Nasz Klient oferuje: - Umowę o pracę, - Atrakcyjne wynagrodzenie, dodatkowo premie, - Możliwość uczestnictwa w szkoleniach, - Narzędzia pracy (samochód służbowy, laptop, I –plus, telefon). [więcej]
Naszym Klientem jest producent kompletnych rozwiązań informatycznych dla branży energetycznej, przemysłowej, logistycznej oraz transportu publicznego. Firma dostarcza i integruje oprogramowanie klasy ERP, MRP, MES, SCADA, WMS i TMS. W związku z rozwojem firmy poszukujemy kandydatów na stanowisko: Kierownik Projektu (Poznań) Nr ref. 453/09/2011 Kogo poszukujemy? Jeśli: - Masz doświadczenie w zarządzaniu zespołami projektowymi w branży IT - Znasz specyfikę branży IT i wdrożeń systemów informatycznych - Znasz język angielski i/lub niemiecki na poziomie bardzo dobrym w mowie i piśmie - Jesteś osobą komunikatywną, dobrze zorganizowaną - Masz wykształcenie wyższe To oznacza, że ta oferta jest właśnie dla Ciebie! Czym będziesz się zajmował na nowym stanowisku? - Zarządzaniem pracami zespołu projektowego (programiści + konsultanci) - Zarządzaniem budżetem projektu - Zarządzaniem harmonogramem realizacji projektów - Współpracą z klientami w zakresie realizacji projektów - Współpracą z partnerami zewnętrznymi firmy - Sporządzaniem dokumentacji projektowej Dlaczego warto rozpocząć pracę właśnie w tej firmie? Nasz klient oferuje: - Stałą pracę na pełen etat w formie umowy o pracę lub kontrakt menedżerski - Stałe, atrakcyjne wynagrodzenie - Pracę stacjonarną z wyjazdami do centrali w Berlinie - Miłą atmosferę w pracy - Atrakcyjny pakiet socjalny - Szkolenia wewnętrzne wdrożeniowe [więcej]
W&BS Doradztwo Personalne jest firmą specjalizującą się w rekrutacji wysokiej klasy specjalistów dla branż technologicznych oraz produkcyjnych. Wspierając prestiżowe projekty w Polsce, oferujemy naszym Kandydatom atrakcyjne oferty pracy dające możliwość rozwoju zawodowego i realizacji indywidualnych planów życiowych. Obecnie dla naszego Klienta, firmy specjalizującej się w pracach projektowych związanych z rozwojem telekomunikacji przewodowej oraz bezprzewodowej, poszukujemy pracownika na stanowisko: KIEROWNIK PROJEKTÓW GEOINFORMATYCZNYCH Nr ref.: KPG/CH/08 Miejsce pracy: woj.śląskie Opis stanowiska pracy: -zarządzanie realizacją projektów geoinformatycznych, -projektowanie technologii i optymalnych harmonogramów realizacji projektów, -kontrola jakości projektów, dbanie o ich terminowa realizację, -pomoc w ofertowaniu i wycenie projektów. Wymagania: -minimum 7- letnie doświadczenie, w tym co najmniej 4 letnie na stanowisku kierowniczym, -umiejętność delegowania oraz kontroli realizowanych zadań, -potwierdzony udział w realizacji dużych projektów geoinformatycznych, -biegła znajomość standardowych programów biurowych (m.in. MsProject) oraz oprogramowania geoinformatycznego, -wykształcenie wyższe geodezyjne, -uprawnienia w zakresie geodezji i kartografii w zakresie: 1 lub 2 lub 4 lub 6 lub 7 (najlepiej kilka), -komunikatywna znajomość j. angielskiego, -odporność na stres, umiejętność współpracy z klientami, - prawo jazdy kat. B. Firma oferuje: -umowę o pracę, -atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe oraz premię uzależnioną od efektywności zrealizowanych projektów, -bogaty pakiet socjalny, -możliwość rozwoju zawodowego w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku. Osoby zainteresowane proszone są o wysłanie CV na adres: technologia@wbspraca.pl W temacie maila prosimy wpisać numer referencyjny: KPG/CH/08 Dołącz do najlepszych! Zapraszamy do odwiedzenia naszej strony internetowej www.wbspraca.pl Dane kontaktowe: W&BS Doradztwo Personalne ul. Grochowa 7 30-731 Kraków tel. (0-12) 398 41 44 fax. (0-12) 398 41 10 Prosimy o dopisanie następującej klauzuli "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych dla realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych Dz. Ust Nr 133 poz. 883)". [więcej]
W&BS Doradztwo Personalne jest firmą specjalizującą się w rekrutacji wysokiej klasy specjalistów dla branż technologicznych oraz produkcyjnych. Wspierając prestiżowe projekty w Polsce, oferujemy naszym Kandydatom atrakcyjne oferty pracy dające możliwość rozwoju zawodowego i realizacji indywidualnych planów życiowych. Obecnie dla naszego Klienta, firmy specjalizującej się w pracach projektowych związanych z rozwojem telekomunikacji przewodowej oraz bezprzewodowej, poszukujemy pracownika na stanowisko: KIEROWNIK - KOORDYNATOR PROJEKTÓW GEOINFORMATYCZNYCH Nr ref.: KPG/CH/08 Miejsce pracy: woj.śląskie Opis stanowiska pracy: -zarządzanie realizacją projektów geoinformatycznych, -projektowanie technologii i optymalnych harmonogramów realizacji projektów, -kontrola jakości projektów, dbanie o ich terminowa realizację, -pomoc w ofertowaniu i wycenie projektów. Wymagania: -minimum 7- letnie doświadczenie, w tym co najmniej 4 letnie na stanowisku kierowniczym, -umiejętność delegowania oraz kontroli realizowanych zadań, -potwierdzony udział w realizacji dużych projektów geoinformatycznych, -biegła znajomość standardowych programów biurowych (m.in. MsProject) oraz oprogramowania geoinformatycznego, -wykształcenie wyższe geodezyjne, -uprawnienia w zakresie geodezji i kartografii w zakresie: 1 lub 2 lub 4 lub 6 lub 7 (najlepiej kilka), -komunikatywna znajomość j. angielskiego, -odporność na stres, umiejętność współpracy z klientami, - prawo jazdy kat. B. Firma oferuje: -umowę o pracę, -atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe oraz premię uzależnioną od efektywności zrealizowanych projektów, -bogaty pakiet socjalny, -możliwość rozwoju zawodowego w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku. Osoby zainteresowane proszone są o wysłanie CV na adres: technologia@wbspraca.pl W temacie maila prosimy wpisać numer referencyjny: KPG/CH/08 Dołącz do najlepszych! Zapraszamy do odwiedzenia naszej strony internetowej www.wbspraca.pl [więcej]
Mistrz zmiany – kierownik zmiany (Skawina) Work Express jest jedną z największych firm oferujących kompleksowe rozwiązania z zakresu doradztwa personalnego i pracy tymczasowej (Certyfikat Marszałka Województwa Śląskiego nr 1116). Nasz zespół specjaliści, którzy nieustannie dbają o podnoszenie standardów naszych usług. Aktualnie dla naszego klienta poszukujemy osoby na stanowisko: Mistrz zmiany – kierownik zmiany Miejsce pracy: Skawina Nr Ref.: 29/08/MZ/BG Zakres obowiązków: • Organizacja pracy zespołu pracowników na poszczególnych stanowiskach w sposób zapewniający wykonanie założonych zadań • Informowanie oraz instruowanie pracowników o powierzonych zadaniach i sposobie ich wykonania • Dozór nad prawidłowym przebiegiem procesów pod względem utrzymania standardów jakościowych • Nadzór nad przestrzeganiem gospodarności oraz bezpieczeństwa i higieny pracy • Zapewnienie przepływu niezbędnych i potrzebnych informacji do podległych pracowników • Kontrola nad prawidłowym przestrzeganiem norm ISO oraz HACCP • Szkolenie podległych pracowników w zakresie BHP na stanowisku pracy • Systematyczne raportowanie do Kierownictwa Wymagania: • Wykształcenie wyższe (preferowane technologia żywności, zarządzanie produkcją) • Minimum roczne doświadczenie na podobnych stanowiskach w firmach przemysłu spożywczego • Znajomość zagadnień zakładów przemysłu spożywczego, również w zakresie zarządzania jakością i HACCP • Ogólna wiedza w zakresie mechaniki i energetyki • Mile widziana znajomość systemu SAP • Pełna dyspozycyjność, umiejętność organizacji czasu pracy własnego i podwładnych • Umiejętność kierowania zespołem • Pracowitość, odpowiedzialność • Kreatywność poparta umiejętnością pracy w zespołach projektowych oraz umiejętnością rozwiązywania problemów • Praco jazdy kat. B • Znajomość j. angielskiego i/lub j. niemieckiego w stopniu komunikatywnym • Biegła obsługa pakietu MS Office Oferujemy: • Umowę o pracę przez Agencję Pracy Work Express do końca roku 2011, docelowo zatrudnienie bezpośrednio w Firmie Klienta • Praca na pełen etat • Wynagrodzenie 2500-3500 PLN brutto [więcej]
Poszukuję osobę do pracy biurowej. Praca w firmie produkcyjnej okna i drzwi pcv/aluminium, polegać będzie na wycenianiu zleceń, zamawianie materiału, organizacja stanowisk pracy na produkcji. Mile widziane doświadczenie w zarządzaniu małą firmą, wykształcenie w kierunku ekonomia, zarządzanie lub inne odpowiednie do pracy. Proszę przesyłać CV na podany mail. [więcej]
W&BS Doradztwo Personalne jest firmą specjalizującą się w rekrutacji wysokiej klasy specjalistów dla branż technologicznych oraz produkcyjnych. Wspierając prestiżowe projekty w Polsce, oferujemy naszym Kandydatom atrakcyjne oferty pracy dające możliwość rozwoju zawodowego i realizacji indywidualnych planów życiowych. Obecnie dla naszego Klienta, firmy specjalizującej się w pracach projektowych związanych z rozwojem telekomunikacji przewodowej oraz bezprzewodowej, poszukujemy pracownika na stanowisko: KIEROWNIK - KOORDYNATOR PROJEKTÓW GEOINFORMATYCZNYCH Nr ref.: KPG/CH/08 Miejsce pracy: Chorzów Opis stanowiska pracy: -zarządzanie realizacją projektów geoinformatycznych, -projektowanie technologii i optymalnych harmonogramów realizacji projektów, -kontrola jakości projektów, dbanie o ich terminowa realizację, -pomoc w ofertowaniu i wycenie projektów. Wymagania: -minimum 7- letnie doświadczenie, w tym co najmniej 4 letnie na stanowisku kierowniczym, -umiejętność delegowania oraz kontroli realizowanych zadań, -potwierdzony udział w realizacji dużych projektów geoinformatycznych, -biegła znajomość standardowych programów biurowych (m.in. MsProject) oraz oprogramowania geoinformatycznego, -wykształcenie wyższe geodezyjne, -uprawnienia w zakresie geodezji i kartografii w zakresie: 1 lub 2 lub 4 lub 6 lub 7 (najlepiej kilka), -komunikatywna znajomość j. angielskiego, -odporność na stres, umiejętność współpracy z klientami, - prawo jazdy kat. B. Firma oferuje: -umowę o pracę, -atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe oraz premię uzależnioną od efektywności zrealizowanych projektów, -bogaty pakiet socjalny, -możliwość rozwoju zawodowego w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku. Osoby zainteresowane proszone są o wysłanie CV na adres: technologia@wbspraca.pl W temacie maila prosimy wpisać numer referencyjny: KPG/CH/08 [więcej]
W&BS Doradztwo Personalne jest firmą specjalizującą się w rekrutacji wysokiej klasy specjalistów dla branż technologicznych oraz budownictwa infrastrukturalnego. Wspierając prestiżowe projekty techniczne oraz największe inwestycje w Polsce, oferujemy naszym Kandydatom atrakcyjne oferty pracy dające możliwość rozwoju zawodowego i realizacji indywidualnych planów życiowych. Obecnie dla naszego Klienta firmy działającej w sektorze budownictwa infrastrukturalnego, poszukuje pracownika na stanowisko: KIEROWNIK ROBÓT MOSTOWYCH woj. podkarpackie i świętokrzyskie Nr ref. KBM/RZ/11 Zakres obowiązków: - Planowanie, kontrola i nadzór nad prawidłową realizacją prac z zakresu budownictwa mostowego. - Zarządzanie zespołem pracowników, przestrzeganie harmonogramu robót. - Rozliczanie kosztów budów, sporządzanie zestawień zużycia materiałów, prowadzenie dokumentacji budowy. Wymagania wobec kandydatów: - Wykształcenie wyższe - inżynier budownictwa. - Min. 5 lata doświadczenia na stanowisku Kierownika Robót Mostowych. - Uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi w specjalności mostowej. - Umiejętność prowadzenia dokumentacji budowlanej. - Znajomość pakietu Office oraz MS Project. - Umiejętność pracy pod presją czasu, zdolności organizacyjne. - Zdolności interpersonalne. - Prawo jazdy kat. B. Mile widziane: - Komunikatywna znajomość j. angielskiego lub niemieckiego. - Znajomość procedur FIDIC. Nasz Klient oferuje: - Umowę o pracę. - Atrakcyjne wynagrodzenie. - Samochód służbowy, laptop, telefon. - Możliwość uczestnictwa w realizacji ważnych zadań inwestycyjnych. Osoby zainteresowane proszone są o wysłanie CV na adres: budownictwo@wbspraca.pl w temacie maila prosimy wpisać numer referencyjny: KBP/RZ/11 [więcej]
Poszukujemy przedstawicieli regionalnych w zakresie aktywnego pozyskiwania wykonawców i odbiorców materiałów reklamowych związanych z Euro 2012. Wymagania: wykształcenie min. średnie samodzielność łatwość nawiązywania kontaktów wysoka kultura osobista prawo jazdy kat.B dyspozycyjność zaangażowanie kreatywność oferujemy: pakiet szkoleń profilowych możliwość rozwoju zawodowego atrakcyjne wynagrodzenie stałe plus premie prowizyjne i uznaniowe pakiet socjalny narzędzia pracy ( samochód służbowy, laptop, telefon komórkowy) Zainteresowanych prosimy o przesłanie CV na adres bona.rekrutacja@op.pl Prosimy o umieszczenie klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacyjnego, zgodnie z przepisami ustawy z 29.08.1997 o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2002 r. nr 101, poz. 926 z poz. zm.) [więcej]
W&BS Doradztwo Personalne jest firmą specjalizującą się w rekrutacji wysokiej klasy specjalistów dla branż technologicznych oraz produkcyjnych. Wspierając prestiżowe projekty w Polsce, oferujemy naszym Kandydatom atrakcyjne oferty pracy dające możliwość rozwoju zawodowego i realizacji indywidualnych planów życiowych. Obecnie dla naszego Klienta, firmy specjalizującej się w pracach projektowych związanych z rozwojem telekomunikacji przewodowej, poszukujemy pracownika na stanowisko: KIEROWNIK - KOORDYNATOR PROJEKTÓW GEOINFORMATYCZNYCH Nr ref.: KPG/CH/08 Miejsce pracy: Chorzów Opis stanowiska pracy: -zarządzanie realizacją projektów geoinformatycznych, -projektowanie technologii i optymalnych harmonogramów realizacji projektów, -kontrola jakości projektów, dbanie o ich terminowa realizację, -pomoc w ofertowaniu i wycenie projektów. Wymagania: -minimum 7- letnie doświadczenie, w tym co najmniej 4 letnie na stanowisku kierowniczym, -umiejętność delegowania oraz kontroli realizowanych zadań, -potwierdzony udział w realizacji dużych projektów geoinformatycznych, -biegła znajomość standardowych programów biurowych (m.in. MsProject) oraz oprogramowania geoinformatycznego, -wykształcenie wyższe geodezyjne, -uprawnienia w zakresie geodezji i kartografii w zakresie: 1 lub 2 lub 4 lub 6 lub 7 (najlepiej kilka), -komunikatywna znajomość j. angielskiego, -odporność na stres, umiejętność współpracy z klientami, - prawo jazdy kat. B. Firma oferuje: -umowę o pracę, -atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe oraz premię uzależnioną od efektywności zrealizowanych projektów, -bogaty pakiet socjalny, -możliwość rozwoju zawodowego w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku. Osoby zainteresowane proszone są o wysłanie CV na adres: technologia@wbspraca.pl W temacie maila prosimy wpisać numer referencyjny: KPG/CH/08 Prosimy o dopisanie następującej klauzuli "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych dla realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych Dz. Ust Nr 133 poz. 883)". [więcej]
Naszym klientem jest firma działająca od kilkunastu lat w branży IT specjalizująca się w prowadzeniu specjalistycznych szkoleń informatycznych. Obecnie do poznańskiego oddziału firmy poszukujemy kandydatów na stanowisko: Dyrektor Handlowy (Poznań) Nr ref. 429/08/2011 Kogo poszukujemy? Jeśli: - Masz doświadczenie w zarządzaniu zespołem pracowników - Masz doświadczenie handlowe w bezpośredniej sprzedaży B2B dla dużych i średnich firm - Znasz dobrze rynek lokalny dużych i średnich firm - Masz doświadczenie w budowaniu dobrych, długotrwałych relacji z klientami biznesowymi - Masz prawo jazdy kat. B To oznacza, że ta oferta jest właśnie dla Ciebie! Czym będziesz się zajmował na nowym stanowisku? - Zarządzeniem samodzielne oddziałem w Poznaniu - Zarządzaniem kilkunastoosobowym zespołem pracowników - Zarządzaniem portfelem klientów i wsparciem sprzedaży w powierzonym regionie - Kreowaniem sprzedaży poprzez wskazywanie potencjalnych możliwości rynkowych - Zapewnieniem wysokich standardów jakości realizacji usług - Zapewnieniem optymalnych środków i zasobów w celu realizacji strategii i celów firmy Dlaczego warto rozpocząć pracę właśnie w tej firmie? Nasz klient oferuje: - Stałą pracę na zasadach umowy o pracę lub kontrakt menedżerski - Atrakcyjne, stałe wynagrodzenie oraz premię uzależnioną od wyników sprzedaży - Samochód służbowy - Telefon komórkowy - Laptop - Szkolenia wdrożeniowe oraz rozwojowe - Pakiet medyczny dla pracownika i jego rodziny [więcej]
Oferta pracy dla osoby doświadczonej w kierowaniu grupą pracowników, kontaktowej, kreatywnej, znającej branżę utrzymania czystości terenów zewnętrznych i wewnętrznych oraz odśnieżania. WYMAGANIA: * znajomość specyfiki pracy w branży czystościowej * doświadczenie w kierowaniu zespołem, komunikatywność * wiedza i umiejętności w zakresie planowania, rozliczania procesów i czasu pracy pracowników * odpowiedzialność za sprzęty, urządzenia * dyspozycyjność, pracowitość * zaangażowanie, kreatywność, uczciwość * znajomość komputera (obsługa poczty) * znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym * prawo jazdy * własny samochód OFERUJEMY: * samodzielne stanowisko kierownicze * motywacyjny system wynagrodzeń * możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych * umowa o pracę * pełny etat * wynagrodzenie: 2000 - 2500 zł netto. OFERTA WAŻNA DO 06.08.2011 CV wraz ze zdjęciem oraz list motywacyjny proszę kierować na adres mailowy biura BONA. Agencja zastrzega sobie prawo do odpowiedzi na wybrane zgłoszenia. Prosimy dopisać: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dn. 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych Dz. Ust. Nr 133 poz 883)” Agencja Pośrednictwa Pracy BONA posiada wpis do Krajowego Rejestru Agencji Zatrudnienia nr 5757 oraz do Rejestru Instytucji Szkoleniowych. [więcej]
Naszym klientem jest firma, która jest właścicielem portalu służącego do wyszukiwania połączeń i rozkładów jazdy komunikacji miejskiej w największych miastach w Polsce. Obecnie dla firmy poszukujemy pracownika na stanowisko: Dyrektor Handlowy (Warszawa) Nr ref. 438/07/2011 Kogo poszukujemy? Jeśli: - Masz doświadczenie w sprzedaży na rynku usług reklamy internetowej, w tym usług mobilnych - Masz doświadczenie w zarządzaniu sprzedażą, w szczególności sprzedażą portalu internetowego - Masz doświadczenie w pracy lub we współpracy z domami mediowymi lub agencjami marketingowymi - Znasz rynek reklamy elektronicznej i prowadzenia e-biznesu - Interesujesz się nowinkami technicznymi z zakresu mobilnego dostępu do Internetu - Masz praktyczne umiejętności w zakresie prezentacji i negocjacji biznesowych - Znasz bardzo dobrze język angielski w mowie i piśmie - Jesteś osobą silnie zmotywowaną do pracy i nastawioną na realizację celów - Masz prawo jazdy kat. B To oznacza, że ta oferta jest właśnie dla Ciebie! Czym będziesz się zajmował na nowym stanowisku? - Tworzeniem i realizacją strategii sprzedażowej usług firmy - Usystematyzowaniem i poszukiwaniem nowych kanałów dystrybucji - Planowaniem i realizacją budżetu sprzedażowego - Budowaniem i zarządzaniem zespołem sprzedażowym - Podejmowaniem współpracy z partnerami biznesowymi - Prowadzeniem sprzedaży poprzez domy mediowe, agencje reklamowe, portale internetowe itp. - Współpracą z urzędami miast w celach promocyjnych portalu - Budowaniem sprzedaży usług również na rynku zagranicznym - Prowadzeniem spotkań biznesowych Dlaczego warto rozpocząć pracę właśnie w tej firmie? Nasz klient oferuje: - Stałe i stabilne zatrudnienie na umowę o pracę lub kontrakt menedżerski - Stałe, atrakcyjne wynagrodzenie - Premię od realizacji planów sprzedaży - Telefon komórkowy - W początkowym okresie pracy zwrot kosztów "kilometrówki" za korzystanie z prywatnego samochodu do celów służbowych, docelowo samochód służbowy - Możliwość awansu - Laptop z dostępem do Internetu [więcej]
Stowarzyszenie Rotunda poszukuje kandydata na stanowisko Dyrektora Centrum Kultury Rotunda w Krakowie. Do zadań kandydata należeć będzie kierowanie placówką kultury o kilkudziesięcioletniej tradycji i renomie, w tym opracowanie oraz realizacja rocznych planów finansowych, budowanie i realizacja strategii Centrum Kultury, organizacja pracy zespołu i nadzór nad wykonaniem planów. Dokumenty aplikacyjne do pobrania ze strony www.rotunda.pl/konkurs Termin składania zgłoszeń upływa 12 sierpnia 2011r. [więcej]
Stowarzyszenie Rotunda poszukuje kandydata na stanowisko Dyrektora Centrum Kultury Rotunda w Krakowie. Do zadań kandydata należeć będzie kierowanie placówką kultury o kilkudziesięcioletniej tradycji i renomie, w tym opracowanie oraz realizacja rocznych planów finansowych, budowanie i realizacja strategii Centrum Kultury, organizacja pracy zespołu i nadzór nad wykonaniem planów. Dokumenty aplikacyjne do pobrania ze strony www.rotunda.pl/konkurs Termin składania zgłoszeń upływa 12 sierpnia 2011r. [więcej]
Centrum Doradczo - Szkoleniowe poszukuje dla swojego Klienta osoby na stanowisko: Manager/z-ca managera restauracji Zatrudniona osoba będzie odpowiedzialna za: Wymagania: - min rok doświadczenia na podobnym stanowisku, - dyspozycyjność, - możliwość rozpoczęcia pracy „od zaraz” Firma oferuje: - zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, Zainteresowanych zapraszamy do przesłania aplikacji na adres: praca@cds.gdynia.pl wraz z klauzulą o ochronie danych osobowych oraz wpisem stanowiska w temacie. [więcej]
Naszym klientem jest firma działająca od kilkunastu lat w branży IT. Obecnie do poznańskiego oddziału firmy poszukujemy kandydatów na stanowisko: Dyrektor Handlowy (Poznań) Nr ref. 429/06/2011 Kogo poszukujemy? Jeśli: - Masz doświadczenie w zarządzaniu zespołem pracowników - Masz doświadczenie handlowe w bezpośredniej sprzedaży B2B dla dużych i średnich firm - Znasz dobrze rynek lokalny dużych i średnich firm - Masz doświadczenie w budowaniu dobrych, długotrwałych relacji z klientami biznesowymi - Masz prawo jazdy kat. B To oznacza, że ta oferta jest właśnie dla Ciebie! Czym będziesz się zajmował na nowym stanowisku? - Zarządzeniem samodzielne oddziałem w Poznaniu - Zarządzaniem kilkunastoosobowym zespołem pracowników - Zarządzaniem portfelem klientów i wsparciem sprzedaży w powierzonym regionie - Kreowaniem sprzedaży poprzez wskazywanie potencjalnych możliwości rynkowych - Zapewnieniem wysokich standardów jakości realizacji usług - Zapewnieniem optymalnych środków i zasobów w celu realizacji strategii i celów firmy [więcej]
Naszym klientem jest czołowy polski producent i dystrybutor wyrobów wędliniarskich. Firma istnieje od ponad 20 lat i jest liderem w produkcji wysokojakościowych wędlin i przetworów mięsnych opartych na staropolskiej recepturze. Aktualnie, w związku z rozwojem firmy, dla naszego klienta do zakładu mieszczącego się ok. 60 km na zachód od Zielonej Góry, w miejscowości Sława, poszukujemy pracownika na stanowisko: Kierownik ds. Pakowania i Dystrybucji (Sława - woj lubuskie) Nr ref. 401/06/2011 Kogo poszukujemy? Jeśli: -Masz doświadczenie w zarządzaniu działami dystrybucji, logistyki oraz pakowania w branży przetwórstwa spożywczego -Masz praktyczną znajomość obsługi programów zarządzających logistyką -Jesteś osobą komunikatywną, dobrze zorganizowaną oraz dyspozycyjną -Potrafisz pracować w warunkach stresowych To oznacza, że ta oferta jest właśnie dla Ciebie! Czym będziesz się zajmował na nowym stanowisku? -Samodzielnym zarządzaniem działem pakowania i dystrybucji w zakładzie produkcyjnym -Zarządzaniem kilkudziesięcioosobowym zespołem pracowników na produkcji pracującym na 2 zmianach -Zarządzaniem pracownikami odpowiadającymi za logistykę, organizację wysyłki i transportu -Zarządzaniem czasem pracy podległego zespołu pracowników -Prowadzeniem dokumentacji działu Dlaczego warto rozpocząć pracę właśnie w tej firmie? Nasz klient oferuje: -Stałą pracę na umowę o pracę -Stałe, atrakcyjne wynagrodzenie oraz premię uznaniową -Możliwość bezpłatnego zakwaterowania przy zakładzie [więcej]
W&BS Rozwiązania Personalne, dla swojego Klienta – lidera w branży usług z zakresu utrzymania czystości, zbiorowego żywienia oraz ochrony, poszukuje pracowników na stanowisko: ZASTĘPCA DYREKTORA DS. ROZWOJU Nr ref: ZD/KRK/11 Miejsce pracy: Kraków Opis stanowiska pracy: - odpowiedzialność za pozyskiwanie zleceń, - nadzór i kontrola pracy działu ofertowania, - przygotowywanie planów w zakresie rozwoju firmy, - działania marketingowe, - podtrzymywanie pozytywnych relacji z klientami firmy, - planowanie i wdrażanie ścieżek rozwoju podległych pracowników, - realizacja nakreślonych planów, - praca stacjonarna z koniecznością wyjazdów służbowych. Wymagania: - minimum 3-letnie doświadczenie w pozyskiwaniu nowych klientów i zleceń, - znajomość technik sprzedaży, - dobra znajomość języka angielskiego, - umiejętność prowadzenia negocjacji, - umiejętności managerskie, w tym umiejętność motywowania i rozwoju pracowników oraz wprowadzania zmian, - umiejętność pracy pod presją czasu, - prawo jazdy kat. B, - mile widziane certyfikaty potwierdzające udział w szkoleniach z zakresu zarządzania i marketingu. Pracodawca oferuje: - pracę na pełny etat, - atrakcyjne wynagrodzenie, - prowizje od podpisanych kontraktów, - możliwość szkoleń i rozwoju zawodowego, - narzędzia pracy: samochód służbowy, komputer, telefon komórkowy. [więcej]
Firma z 16-letnim doświadczeniem w branży reklamowej o ugruntowanej pozycji na rynku oferuje pełnoetatową, kreatywną pracę dla: KIEROWNIKA GRUPY SPRZEDAŻY Miejsce pracy: Warszawa (dzielnica Włochy), ul. Denarowa 25 Charakter pracy: stacjonarny Zadania: • nabór, szkolenie, motywacja i koordynowanie pracy Handlowców w celu realizacji planów w zakresie sprzedaży powierzchni informacyjno-reklamowych do nośników wolnostojących oraz reklamy internetowej do Branżowego Portalu Firm - indexfirm.pl • bieżąca organizacja, nadzorowanie oraz realizacja przydzielonych zadań zgodnie z przyjętymi zasadami • kontrola dokumentów i materiałów związanych z realizacją sprzedaży Odpowiedni kandydat lub kandydatka to osoba: • z doświadczeniem w sprzedaży bezpośredniej reklamy internetowej (mile widziane doświadczenie w branży Yellow Pages) • z dużym zaangażowaniem w wykonywane zadania i doskonałą organizacją pracy • poszukująca wieloletniej i stabilnej pracy Oferujemy: • kreatywne stanowisko pracy o dużym zakresie samodzielności, • wynagrodzenie podstawowe plus premie w oparciu o przyjęte zasady i plany, • wsparcie w realizacji planów przez bardzo doświadczony i przyjazny zespół pracowników, • pracę w firmie o ugruntowanej pozycji • jasno określone zasady pracy Przed wysłaniem aplikacji prosimy o zapoznanie się ze stroną: www.sportpremium.pl oraz www.indexfirm.pl Spełniających ww. kryteria prosimy o przesłanie aplikacji na adres personalny@sportpremium.pl - Prosimy o dopisanie numeru referencyjnego: KGS/0511/ogloszenia-praca - Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. [więcej]
Firma działająca w branży wodociągowo-kanalizacyjnej poszukuje osoby na stanowisko Kierownika Budowy. Od kandydatów wymagamy: -Doświadczenie zawodowe(co najmniej 3 letnie) -Uprawnienia budowlane do pełnienia samodzielnych funkcji technicznych w budownictwie w specjalności instalacyjno-inżynieryjnej w zakresie sieci kanalizacyjnych i wodociągowych -Prawa jazdy kat. B Do obowiązków będzie należeć: - zakres obowiązków zgodny z ustawą- Prawo budowlane - koordynacja robót na budowie - nadzór nad pracownikami - prowadzenie dokumentacji budowlanej - kontakt z Inwestorem Oferujemy: Umowę o pracę Zakwaterowanie w miejscu prowadzenia budowy Aplikację prosimy o przesłanie na adres mailowy: prymo4@gmail.com z dopiskiem w tytule: "Kierownik Budowy" Miejsce pracy: woj. mazowieckie [więcej]
Naszym klientem jest wielkopolska firma z branży IT, dla której poszukujemy pracownika na stanowisko: Marketing Manager (okolice Poznania) Nr ref. 409/03/2011 Kogo poszukujemy? Jeśli: - Masz doświadczenie w kierowaniu działem marketingu - Masz praktyczną znajomość rynku IT - Znasz język angielski w stopniu pozwalającym na swobodną komunikację w mowie i piśmie - Jesteś osobą kreatywną, odpowiedzialną oraz dobrze zorganizowaną - Posiadasz prawo jazdy kat. B To oznacza, że ta oferta jest właśnie dla Ciebie! Czym będziesz się zajmował na nowym stanowisku? - Kierowaniem kilkuosobowym działem marketingu firmy - Tworzeniem i realizacją strategii marketingowej firmy - Przygotowywaniem i realizacją planu i budżetu marketingowego - Analizą i badaniem rynku i konkurencji - Prezentacją firmy na targach, konferencjach - Prowadzeniem działań PR we współpracy z zewnętrzną agencją PR - Tworzeniem i aktualizacją wizualizacji materiałów POS firmy - Opieką i aktualizacją firmowej strony internetowej Dlaczego warto rozpocząć pracę właśnie w tej firmie? Nasz klient oferuje pracę: - Stałą, na pełen etat w formie umowy o pracę - Stałe, atrakcyjne wynagrodzenie - Możliwość uczestniczenia w szkoleniach w kraju i za granicą [więcej]
Wymagane umiejętności: obsługa Portalu Świadczeniodawcy, SZOI, mMedica. Doświadczenie w pracy z personelem medycznym, pacjentami oraz w planowaniu i organizowaniu pracy placówki. Kontakt telefoniczny 8:00-16:00 pod nr tel. 697-136-864 Zastrzegamy sobie prawo do odpowiedzi tylko na wybrane przez nas oferty [więcej]
Naszym Klientem jest niemiecki producent oprogramowania dla m.in. branży produkcyjnej, transportowej, logistycznej, administracyjnej, przemysłowej. W związku z rozwojem poznańskiego oddziału firmy poszukujemy kandydatów na stanowisko: Project Manager (Poznań) Nr ref. 407/03/2011 Kogo poszukujemy? Jeśli: - Masz doświadczenie w zarządzaniu projektami informatycznymi - Masz praktyczną wiedzę związaną z branżą energetyczną - Masz doświadczenie w wykorzystywaniu niezbędnych narzędzi do zarządzania projektami - Znasz język angielski na poziomie swobodnej komunikacji w mowie i piśmie - Jesteś osobą komunikatywną, samodzielną i dobrze zorganizowaną - Prawo jazdy kat. B To oznacza, że ta oferta jest właśnie dla Ciebie! Czym będziesz się zajmował na nowym stanowisku? - Zarządzaniem projektami informatycznymi dla branży energetycznej wdrażanymi w głównych miastach w Polsce Dlaczego warto rozpocząć pracę właśnie w tej firmie? Nasz klient oferuje pracę: - Stałą, na pełen etat w formie umowy o pracę - Stabilną, firma poszukuje pracowników do długofalowej współpracy - Stacjonarną z wyjazdami delegacyjnymi na terenie Polski - Rozwojową, ponieważ: o zdobędziesz doświadczenie uczestnicząc w dużych projektach dla koncernów krajowych i zagranicznych o będziesz wykorzystywał i rozwijał umiejętności językowe - firma m.in. finansuje lekcje języka angielskiego i niemieckiego - Przyjemną i w miłej atmosferze - Atrakcyjną finansowo - firma oferuje atrakcyjne, stałe wynagrodzenie [więcej]
Fundacja Grupy Ergo Hestia na rzecz integracji zawodowej osób niepełnosprawnych Integralia poszukuje kandydatów do pracy w firmie świadczącej usługi z zakresu dozoru i ochrony mienia w Gdyni osoby na stanowisko: Kierownik Ochrony Osoba zatrudniona na tym stanowisku odpowiedzialna będzie za koordynowanie pracy pracowników dozoru, rozliczanie i ewidencjonowanie czasu pracy, nadzór nad należytym wykonaniem umowy, rekrutacja pracowników Oczekiwania pracodawcy: • Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku • Wykształcenie średnie Mile widziane osoby posiadające licencje pracownika ochrony Złóż swoją aplikację: fundacja@integralia.pl Uprzejmie prosimy dołączać do przesyłanych życiorysów oświadczenie następującej treści: Wyrażam zgodę na gromadzenie, przetwarzanie i udostępnianie innym potencjalnym pracodawcom moich danych osobowych przez Fundację Grupy Ergo Hestia na rzecz integracji zawodowej osób niepełnosprawnych Integralia, z siedzibą w Sopocie, przy ulicy Hestii 1, zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych (Dz. Ust. Nr 133 poz. 883, z późn. zm.), w celach niezbędnych do przeprowadzania rekrutacji i pośredniczenia w szukaniu pracy. [więcej]
Naszym klientem jest czołowy polski producent i dystrybutor wyrobów wędliniarskich. Firma istnieje od ponad 20 lat i jest liderem w produkcji wysokojakościowych wędlin i przetworów mięsnych opartych na staropolskiej recepturze. Aktualnie, w związku z rozwojem firmy, dla naszego klienta do zakładu mieszczącego się ok. 60 km na zachód od Zielonej Góry, w miejscowości Sława, poszukujemy pracownika na stanowisko: Kierownik ds. Pakowania i Dystrybucji (Sława - woj. lubuskie) Nr ref. 401/02/2011 Kogo poszukujemy? Jeśli: - Masz doświadczenie w zarządzaniu działami dystrybucji, logistyki oraz pakowania w branży wędliniarskiej, mięsnej lub spożywczej - Masz praktyczną znajomość obsługi programów zarządzających logistyką - Jesteś osobą komunikatywną, dobrze zorganizowaną oraz dyspozycyjną - Potrafisz pracować w warunkach stresowych To oznacza, że ta oferta jest właśnie dla Ciebie! Czym będziesz się zajmował na nowym stanowisku? - Samodzielnym zarządzaniem działem pakowania i dystrybucji w zakładzie produkcyjnym - Zarządzaniem kilkudziesięcioosobowym zespołem pracowników na produkcji pracującym na 2 zmianach - Zarządzaniem pracownikami odpowiadającymi za logistykę, organizację wysyłki i transportu - Zarządzaniem czasem pracy podległego zespołu pracowników - Prowadzeniem dokumentacji działu Dlaczego warto rozpocząć pracę właśnie w tej firmie? Nasz klient oferuje: - Stałą pracę na umowę o pracę - Stałe, atrakcyjne wynagrodzenie oraz premię uznaniową - Możliwość bezpłatnego zakwaterowania przy zakładzie [więcej]
Firma „Alfa – Agencja Pracy” poszukuje pracownika na stanowisko brygadzisty do obsługi kontraktu zagranicznego w Niemczech na rozbiorze wieprzowym. Wymagania: -biegła znajomość języka niemieckiego w mowie i w piśmie - zaangażowanie, - odpowiedzialność, - samodzielność w działaniu. - podstawowa obsługa komputera - doświadczenie w zarządzaniu grupą pracowników - doświadczenie w pracy na rzeźni-rozbiór wieprzowy Oferujemy: - umowę o pracę, - bezpłatne zakwaterowanie, - atrakcyjne wynagrodzenie [więcej]
Poszukujemy osób na stanowisko KOORDYNATOR REGIONU nr ref. 020. Miejsca pracy - teren całego kraju z podziałem na regiony Polski. Poszukujemy koordynatorów na terenie całego kraju • Branża medyczna. Nawiązywanie i utrzymywanie relacji z klientami • Doradztwo i sprzedaż produktów medycznych • Realizacja planu sprzedażowego. Wykształcenie minimum średnie (wyższe preferowane) • Doświadczenie w sprzedaży będzie dodatkowym atutem • Umiejętność pracy indywidualnej • Gotowość pracy w terenie • Samochód osobowy. Preferowana własna działalność gospodarcza lub gotowość do jej założenia • Możliwa praca na umowę o pracę • Atrakcyjne wynagrodzenie – szerokie perspektywy • Możliwość podnoszenia kwalifikacji • Pełne przeszkolenie wstępne wraz z certyfikatem • Stały pakiet szkoleń w trakcie trwania umowy. Osoby zainteresowane, spełniające wymagania, zapraszamy do przesłania CV wraz z podaniem nr referencyjnego 020 oraz miejscowości na adres: kariera@henexmed.com Do CV proszę dodać następującą klauzulę oraz podpisać, zeskanować i przesłać drogą mailową: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych dla realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 roku o ochronie danych osobowych Dz.U Nr 133 poz. 883)”. [więcej]
Agencja Ochrony BAKO Spółka Jawna Jesteśmy firmą wyspecjalizowaną w kompleksowej ochronie osób i mienia a w szczególności zajmujemy się projektowaniem, wykonawstwem i serwisem elektronicznych systemów zabezpieczeń oraz innych instalacji niskoprądowych. Misją firmy jest zapewnienie poczucia bezpieczeństwa oraz maksymalizacja satysfakcji Klienta. W związku z dynamicznym rozwojem już dziś masz okazje wesprzeć nasz Zespół, jako: KIEROWNIK SERWISU TECHNICZNEGO Miejsce pracy: Biłgoraj, Zamość, Tomaszów Lubelski, Hrubieszów, Lublin Region: lubelskie Zadania: zarządzanie działem serwisowym, utrzymywanie kontaktu ze stałymi klientami firmy, tworzenie dokumentacji projektowej, specyfikacji wymagań. sporządzanie ofert na wykonanie systemów alarmowych, telewizji przemysłowej, systemów przeciwpożarowych, itp., sporządzanie dokumentacji technicznej powykonawczej systemów zgodnie z procedurami obowiązującymi w firmie, nadzór i kontrola jakości wykonywanych zleceń, napraw oraz obsługi klientów, koordynacja pracy i motywacja podległego zespołu, instalacja, serwis i konserwacja systemów alarmowych, telewizji przemysłowej, kontroli dostępu, systemów GPS, itp. Wymagania: wykształcenie wyższe techniczne, doświadczenie na podobnym stanowisku minimum roczne umiejętność czytania rysunku technicznego, znajomość awaryjności sprzętu i umiejętność jego konserwacji, naprawy, programowania oraz wymiany podzespołów, licencja pracownika zabezpieczenia technicznego I lub II stopnia, prawo jazdy, obowiązkowość, sumienność, dokładność, dobra organizacja pracy, niekaralność. Oferujemy: pełną wyzwań pracę w prężnie rozwijającej się firmie, atrakcyjne warunki wynagrodzenie, umowę o pracę, pracę z nowoczesnymi technologiami, możliwość rozwoju i podwyższania kwalifikacji, telefon komórkowy, samochód służbowy Osoby zainteresowane prosimy kierować swoje CV wraz z listem motywacyjnym na adres: j.gaska@bako.pl Zastrzegamy sobie prawo kontaktu tylko z wybranymi Kandydatami. Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych Dz. Ust Nr 133 poz. 883) [więcej]
Agencja Ochrony BAKO Spółka Jawna Jesteśmy firmą wyspecjalizowaną w kompleksowej ochronie osób i mienia a w szczególności zajmujemy się projektowaniem, wykonawstwem i serwisem elektronicznych systemów zabezpieczeń oraz innych instalacji niskoprądowych. Misją firmy jest zapewnienie poczucia bezpieczeństwa oraz maksymalizacja satysfakcji Klienta. W związku z dynamicznym rozwojem już dziś masz okazje wesprzeć nasz Zespół, jako: KIEROWNIK SERWISU TECHNICZNEGO Miejsce pracy: Biłgoraj, Zamość, Tomaszów Lubelski, Hrubieszów, Lublin Region: lubelskie Zadania: · zarządzanie działem serwisowym, · utrzymywanie kontaktu ze stałymi klientami firmy, · tworzenie dokumentacji projektowej, specyfikacji wymagań. · sporządzanie ofert na wykonanie systemów alarmowych, telewizji przemysłowej, systemów przeciwpożarowych, itp., · sporządzanie dokumentacji technicznej powykonawczej systemów zgodnie z procedurami obowiązującymi w firmie, · nadzór i kontrola jakości wykonywanych zleceń, napraw oraz obsługi klientów, · koordynacja pracy i motywacja podległego zespołu, · instalacja, serwis i konserwacja systemów alarmowych, telewizji przemysłowej, kontroli dostępu, systemów GPS, itp. Wymagania: · wykształcenie wyższe techniczne, · doświadczenie na podobnym stanowisku minimum roczne · umiejętność czytania rysunku technicznego, · znajomość awaryjności sprzętu i umiejętność jego konserwacji, naprawy, programowania oraz wymiany podzespołów, · licencja pracownika zabezpieczenia technicznego I lub II stopnia, · prawo jazdy, · obowiązkowość, sumienność, dokładność, dobra organizacja pracy, · niekaralność. Oferujemy: · pełną wyzwań pracę w prężnie rozwijającej się firmie, · atrakcyjne warunki wynagrodzenie, · umowę o pracę, · pracę z nowoczesnymi technologiami, · możliwość rozwoju i podwyższania kwalifikacji, · telefon komórkowy, samochód służbowy Osoby zainteresowane prosimy kierować swoje CV wraz z listem motywacyjnym na adres: j.gaska@bako.pl Zastrzegamy sobie prawo kontaktu tylko z wybranymi Kandydatami. Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych Dz. Ust Nr 133 poz. 883) [więcej]
Naszym klientem jest jeden z poznańskich szpitali. Aktualnie nasz klient poszukuje osób na stanowisko: Kierownik Działu Logistyki (Poznań) Nr ref. 385/01/2011 Kogo poszukujemy? Jeśli: - Masz doświadczenie w zarządzaniu działem i procesami logistycznymi - Masz doświadczenie w zarządzaniu ludźmi - Masz obszerną wiedzę na temat zarządzania gospodarką magazynową - Masz zdolności menedżerskie, potrafisz zarządzać zespołem pracowników - Jesteś osobą charyzmatyczną, dobrze zorganizowaną i samodzielną - Masz wykształcenie wyższe To oznacza, że ta oferta jest właśnie dla Ciebie! Czym będziesz się zajmował na nowym stanowisku? - Zarządzaniem kilkuosobowym zespołem pracowników - Zarządzaniem procesem magazynowania towarów i logistyką wewnętrzną w szpitalu - Zapewnieniem przestrzegania standardów oraz procedur w szpitalu - Planowaniem, organizacją oraz kontrolą zamówień i dostaw towarów - Nadzorem nad organizacją transportu wewnętrznego - Nadzorem nad dokumentacją wewnętrzną - Współtworzeniem i realizacją budżetu działu - Doskonaleniem metod przepływu materiałów - Wdrożeniem nowoczesnych systemów zarządzania w zakresie logistyki Dlaczego warto rozpocząć pracę właśnie w tej firmie? Nasz klient oferuje: - Pracę na pełen etat w formie umowy o pracę - Stałe, atrakcyjne wynagrodzenie wraz z premiami i dodatkami - Stacjonarne stanowisko pracy - Telefon komórkowy - Wewnętrzne szkolenia wdrożeniowe [więcej]
Elegancka restauracja nieopodal Krakowa poszukuje osoby na stanowisko: Manager. Zapewniamy: - samodzielne stanowisko pracy, - miłych współpracowników, - przyjemne i czyste otoczenie, - atrakcyjne wynagrodzenie Szukamy osoby: - miłej, sympatycznej, pełnej energii i dobrych pomysłów, - kreatywnej i dążącej do wypromowania marki, - dobrze zorganizowanej, - władającej biegle językiem angielskim, - umiejącej dobrze zarządzać ludźmi i pieniędzmi, - dostępnej przez 5 dni w tygodniu. - mającej jakiekolwiek doświadczenie w gastronomii Zgłoszenia wraz z załączonym CV proszę nadsyłać na adres: ewa.swiech@vp.pl do 15 stycznia 2011 roku. Po przesłaniu zgłoszenia, kandydatowi zostanie przedstawiony profil i nazwa restauracji. Zastrzegamy możliwość skontaktowania się tylko z wybranymi osobami. [więcej]
Firma Employees oferuje swoim klientom rozwiązania, które wspierają pozyskiwanie, selekcję i rozwój pracowników w organizacjach.Na swoim koncie mamy wiele sukcesów z zakresu rekrutacji i selekcji, outsourcingu funkcji personalnej oraz pracy tymczasowej. Obecnie, dla naszego Klienta, firmy oferującej nowoczesne rozwiązania w obszarze motywacji pracowników, PILNIE poszukujemy osób zainteresowanych pracą w charakterze: KIEROWNIK CALL CENTER (nr ref. KCC/WAW/10) Rodzaj pracy: stała Lokalizacja: Warszawa Osoba pracująca na tym stanowisku, będzie odpowiedzialna za: • organizację pracy kilkunastoosobowego zespołu konsultantów telefonicznych, • kontrolę poziomu realizacji zadań przez podległych pracowników, • samodzielną organizację projektów telemarketingowych, • rekrutację oraz szkolenie personelu, • zarządzanie bazami danych, • współtworzenie skryptów rozmów z Klientem. Wymagamy: • doświadczenia w zarządzaniu zespołem konsultantów telefonicznych oraz w samodzielnej organizacji projektów telemarketingowych, • wykształcenia wyższego, • komunikatywnej znajomości języka angielskiego, • bardzo dobrej umiejętności obsługi pakietu MS Office, a w szczególności MS Excel, • doskonałej organizacji pracy oraz dynamizmu w działaniu, • wysokiego poziomu kompetencji społecznych, takich jak asertywność, komunikatywność, • umiejętności konstruktywnego rozwiązywania sytuacji trudnych, • wysokiego poziomu kultury osobistej. Oferujemy: • samodzielne i odpowiedzialne stanowisko w dynamicznie rozwijającej się firmie, • możliwość podjęcia pracy od zaraz. [więcej]
Dla naszego Klienta, stabilnej firmy z branży aluminiowej, poszukujemy kandydata na stanowisko: dyrektora handlowego, w nowoczesnym zakładzie produkcyjnym mającym swoją siedzibę na Ukrainie. Wymagania: 1) wykształcenie wyższe - mile widziane z branży budowlanej; 2) doświadczenie na podobnym stanowisku lub w sferach handlowych branży aluminiowej lub stalowej; 3) gotowość do pracy za granicą; 4) wysoka motywacja do pracy 5) znajomość języka rosyjskiego i angielskiego w stopniu komunikatywnym; Oferujemy: 1) pracę w renomowanej firmie; 2) atrakcyjne warunki zatrudnienia i wynagrodzenia; 3) możliwość rozwoju zawodowego; Kandydatów prosimy o przesyłanie aplikacji (CV+LM), wraz z nr ref. KGD/01/2010, na adres: cv.tychy@staffservice.com.pl Ponadto informujemy, iż kontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami [więcej]
Naszym klientem jest firma działająca od kilkunastu lat w branży IT. Obecnie do poznańskiego i wrocławskiego oddziału firmy poszukujemy kandydatów na stanowisko: Dyrektor Handlowy (Poznań/Wrocław) Nr ref. 362/10/2010 Kogo poszukujemy? Jeśli: - Masz doświadczenie w zarządzaniu zespołem pracowników - Masz doświadczenie handlowe w bezpośredniej sprzedaży B2B dla dużych i średnich firm - Znasz dobrze rynek lokalny dużych i średnich firm - Masz doświadczenie w budowaniu dobrych, długotrwałych relacji z klientami biznesowymi - Masz prawo jazdy kat. B To oznacza, że ta oferta jest właśnie dla Ciebie! Czym będziesz się zajmował na nowym stanowisku? - Zarządzeniem jednocześnie oddziałem w Poznaniu i Wrocławiu - Zarządzaniem kilkunastoosobowym zespołem pracowników - Zarządzaniem portfelem klientów i wsparciem sprzedaży w powierzonym regionie - Kreowaniem sprzedaży poprzez wskazywanie potencjalnych możliwości rynkowych - Zapewnieniem wysokich standardów jakości realizacji usług - Zapewnieniem optymalnych środków i zasobów w celu realizacji strategii i celów firmy Dlaczego warto rozpocząć pracę właśnie w tej firmie? Nasz klient oferuje: - Stałą pracę na zasadach umowy o pracę lub kontrakt menedżerski - Atrakcyjne, stałe wynagrodzenie oraz premię uzależnioną od wyników sprzedaży - Samochód służbowy - Telefon komórkowy - Laptop - Szkolenia wdrożeniowe oraz rozwojowe - Pakiet medyczny dla pracownika i jego rodziny [więcej]
The Gerdins Group is a global industrial group with customer on all continents. Our production plants are located in Sweden and Poland. Business Areas within Gerdins Group are: • Components • Cable Systems • Cutting Technology. Together we supply a complete program of high quality products and services. Total Group turnover is about 500 MSEK (50 MEuro) and we have about 430 collaborators. Expanding our manufacturing in Poland At Gerdins Group the time never stands still. We are a dynamic industrial group in constant process of development. We are now starting up an Eccentric Pressing Workshop in Starogard Gdanskí and we are aiming to recruit a person for the position as Production Manager. The primary tasks and responsibility As a Production Manager and an Employee of Gerdins Group you will face many challenging tasks. • You will have the role of leading your own production team • Develop and improve the production process and your team • Secure manufacturing process and its ability to produce consistently Requirements • Previous experience from Eccentric Pressing Manufacturing is a must • Preferably experience from working with team leadership/people management • Good communication and documentation skills • Excellent skills in both verbal and written English • You should have some knowledge about Lean Production and tools like 5S, SMED etc. • Most importantly you should have the ambition to seek constant improvement in your surroundings and the wish for personal growth • Flexibility and readiness to travel as the headquarter is in Sweden • Ability to deliver against set targets [więcej]
Dla naszego klienta, firmy z branży reklamowej poszukujemy osób na stanowisko KOORDYNATOR REGIONU nr ref. LEG/K/09/2010 Miejsca pracy Teren całego kraju z podziałem na powiaty/regiony Polski Zakres obowiązków: Poszukujemy koordynatorów na terenie całego kraju Nawiązywanie i utrzymywanie relacji z Klientami z segmentu małych i średnich firm Doradztwo i sprzedaż produktów reklamowych Realizacja planu sprzedażowego Nasz klient oczekuje: Wykształcenie minimum średnie (wyższe preferowane) Doświadczenie w sprzedaży będzie dodatkowym atutem (branża reklamowa) Umiejętność pracy indywidualnej Gotowość pracy w terenie Własna działalność gospodarcza lub gotowość do jej założenia (dodatkowy atut) Nasz klient oferuje: Pracę na umowę o współpracę lub umowę w oparciu o umowę o pracę Atrakcyjne warunki prowizyjne + premie Możliwość podnoszenia kwalifikacji Pełne przeszkolenie wstępne wraz z certyfikatem Stały pakiet szkoleń w trakcie trwania umowy Osoby zainteresowane, spełniające wymagania, zapraszamy do przesłania CV w języku polskim wraz z podaniem nr referencyjnego nr ref. LEG/K/09/2010 na adres: info@toptraining.pl Prosimy o dopisanie następującej klauzuli „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych dla realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 roku o ochronie danych osobowych Dz.U Nr 133 poz. 883)”. [więcej]
Omega Resource Group Plc (certyfikat nr 1595) jest brytyjską firmą rekrutacyjną, posiadającą kilka oddziałów w Wielkiej Brytanii oraz polski oddział w Warszawie. Zajmujemy się rekrutacją specjalistów na stanowiska średniego oraz wyższego szczebla. Dla naszego Klienta, światowego lidera w dziedzinie energii wiatrowej, poszukujemy kandydatów, na stanowisko: Kierownik Projektu Energetyka Wiatrowa Nr.ref. KPEW/09/MK Miejsce pracy: Warszawa Zadania: Opieka nad projektem inwestycyjnym budowy farmy wiatrowej do momentu uzyskania pozwolenia na budowę Wyszukiwanie lokalizacji o odpowiednich warunkach do rozwoju energetyki wiatrowej Przygotowanie dokumentacji, kontakt z inwestorem, zakładami energetycznymi Udział w rozwijaniu i zarządzaniu projektami z branży energetyki wiatrowej Współpraca z urzędami administracji publicznej i projektantami na etapie przygotowawczym i realizacyjnym projektu Kontakty i współpraca z firmami zagranicznymi Ocena przydatności projektów Wymagania: Wykształcenie wyższe Doświadczenie zdobyte w branży energetyki wiatrowej na podobnym stanowisku, warunkiem koniecznym jest przeprowadzenie całego procesu inwestycyjnego i uzyskanie pozwolenia na budowę farmy wiatrowej Dobra znajomość języka angielskiego Oferujemy: atrakcyjne warunki finansowe opiekę ze strony pracodawcy mozliwość zdobycia cennego doświadczenia popartego zachodnimi standardami pracy [więcej]
Omega Resource Group Plc (certyfikat nr 1595) jest brytyjską firmą rekrutacyjną, posiadającą kilka oddziałów w Wielkiej Brytanii oraz polski oddział w Warszawie. Zajmujemy się rekrutacją specjalistów na stanowiska średniego oraz wyższego szczebla. Dla naszego Klienta, światowego lidera w zakresie instalacji elektrycznych, poszukujemy kandydatów, na stanowisko: Project Manager / Kierownik Projektu (instalacje elektryczne) NR REF. PM/09/MXK Miejsce pracy: Wrocław Zakres obowiązków: Współpraca z Klientem, nadzór techniczny i kierowanie projektami na dostarczanie kompleksowych produktów i serwisów Współpraca z Klientem w zakresie warunków technicznych i handlowych dotyczących realizacji projektu Monitorowanie postępu prac w projekcie Wsparcie zespołu projektowego w analizie i rozwiązywaniu handlowych i technicznych problemów związanych z realizacją projektów Kontrola zakresu prac, Monitorowanie zmian w zakresie realizacji projektu w fazie realizacji projektu Oferujemy: atrakcyjne warunki finansowe opiekę ze strony pracodawcy mozliwość zdobycia cennego doświadczenia popartego zachodnimi standardami pracy Wymagania • wykształcenie wyższe elektryczne • doświadczenie w zarządzaniu inwestycjami budowlano-elektrycznymi • dobra znajomość Prawa Budowlanego i polskich norm w zakresie instalacji i sieci elektrycznych • znajomość budżetowania projektu • znajomość rozwiązań technicznych • umiejętność planowania i zdolności organizacyjne • umiejętność kierowania, motywowania i wspierania zespołu • prawo jazdy kat. B • uprawnienia budowlano-elektryczne (jako dodatkowy atut) [więcej]
Omega Resource Group Plc (certyfikat nr 1595) jest brytyjską firmą rekrutacyjną posiadającą kilka oddziałów w Wielkiej Brytanii oraz polski oddział w Warszawie. Zajmujemy się rekrutacją specjalistów na stanowiska średniego oraz wyższego szczebla. Obecnie dla naszego klienta, firmy zajmującej się sprzedażą dla branży energetycznej, hutniczej, jak i górniczej, poszukujemy osoby na stanowisko: Kierownik Sprzedaży - Energetyka Miejsce pracy: Polska Południowa KSE/08/MWI Opis wykonywanych obowiązków: • Praca w dziale sprzedaży z poziomu samodzielnego kierownika, • pozyskiwanie nowych klientów (business development), • zdobywanie i utrzymywanie relacji z klientami firmy z branży energetycznej, • doradztwo techniczne Wymagania • wykształcenie wyższe techniczne • min 3 lata doświadczenia w sprzedaży w energetyce, project management • znajomość języka angielskiego na poziomie co najmniej średnio-zaawansowanym • gotowość do wyjazdów służbowych Oferujemy: • atrakcyjne warunki finansowe • duże możliwość rozwoju • bogaty pakiet socjalny • możliwość wyjazdów zagranicznych [więcej]
Omega Resource Group Plc (certyfikat nr 1595) jest brytyjską firmą rekrutacyjną posiadającą kilka oddziałów w Wielkiej Brytanii oraz polski oddział w Warszawie. Zajmujemy się rekrutacją specjalistów na stanowiska średniego oraz wyższego szczebla. W tej chwili dla naszego klienta, firmy o międzynarodowym formacie, poszukujemy osoby na stanowisko: Kierownik ds Zakupów - branża drogowa Miejsce pracy: Warszawa KZD/08/MWI Osoba na danym stanowisku odpowiedzialna będzie za: • współpracę z podwykonawcami (materiały, sprzęt) pod względem zamówień • sporządzanie umów i negocjowanie stawek związanych z zakupami • okresowe wizyty na budowach Wymagania • doświadczenie w wykonawstwie, kosztorysowaniu badź zakupach • wykształcenie techniczne • doświadczenie w pracy w branży drogowej • znajomość języka angielskiego bądź niemieckiego w stopniu średnio-zaawansowanym Klient oferuje: • bardzo konkurencyjne wynagrodzenie • samodzielność w podejmowaniu decyzji • pracę w dużej, stabilnej firmie nastawionej na rozwój pracowników [więcej]
Omega Resource Group plc S.A is an award winning, progressively expanding technical and engineering recruitment specialist with a successful track record of providing high level bespoke recruitment solutions within Poland and the UK. We work for clientele in a number of industries such as infrastructure, construction, general manufacture, oil and gas, and renewables. Currently, for our customer, we are looking for: Technical Director Place of work: near Warsaw TD/08/MXK Job description: The Technical Director answers to the General Manager. Since the General Manager is involved personally intensively in sales the Technical Director is the No.2 in the company. The no.2 must be a person being commited to the company, dedicated to do everything to improve the position of the company in the market and to improve or stabilize the technical and financial performance of the company. Tasks: • Management of the production, maintenance and quality control • Ensuring zero critical defect production in 7d/24h scheme • Establish adequate quality assurance rather than a quality control • Ensure proper and constant training of personnel and improve work and performance related knowledge • Ensuring proper equipment performance • Establish maintenance schemes and maintenance procedures • Improve efficiencies such as machine productivity, scrap rate, resin and electricity usage • Installation of new production lines including machine and mould definition, product development in cooperation with R&D center, line installation and securing proper performance • Manage evaluate and select key people for the production and maintenance area as well as people on the shop floor Work experience: • Worked in similar position for a company doing plastic injection moulding • Preferably person from a supplier of plastic parts to the automotive industry (2nd or 3rd tier supplier) (automotive supplier normally must follow strict quality regimes; experience has shown that such persons with such background fit very well the challenges of our industry) • Experience in managing a 7d/24h production with high expectations on precision and quality standard • Experience in managing 50 to 200 people with different educational levels Age: • 35-50 years Education: • Mechanical engineer or plastics engineer • Person with technical education which has learnt the skills of an engineer in his professional life can be of interest also Language: • Polish • English [więcej]
Omega Resource Group Plc (certyfikat nr 1595) jest brytyjską firmą rekrutacyjną posiadającą kilka oddziałów w Wielkiej Brytanii oraz polski oddział w Warszawie. Zajmujemy się rekrutacją specjalistów na stanowiska średniego oraz wyższego szczebla. Obecnie dla naszego klienta, firmy instalacyjno-inżynieryjnej poszukujemy osoby na stanowisko: Dyrektora Technicznego Nr Ref: DTA/06/MXK Miejsce pracy: Warszawa, Poznań, Gdańsk Obowiazki: • Nadzór nad grupą Project Managerów na terenie całej Polski • Wybieranie i przypisywanie do poszczególnych kontraktów Kierowników Projektów • Zatwierdzenie budżetu produkcji dla nowych projektów, nadzór nad raportami kontrolnymi kosztów projektów, zatwierdzenie zmian co do środków ze względu na różnice budżetowe projektu. Wymagania: • Wykształcenie wyższe – studia inżynieryjne • Minimum 10-letnie doświadczenie w średnich do dużych rozmiarów projektów budowy instalacji w szerokim tego słowa znaczeniu, z potwierdzonym wykonawstwem, planowaniem, kontrolą kosztów oraz negocjacjami • Znajomość języka angielskiego lub hiszpańskiego. • Szeroka wiedza przemysłowa • Wiedza techniczna z co najmniej jednej z gałęzi: mechanicznej, elektrycznej, niskiego napięcia, bezpieczeństwa oraz instalacji BMS • Znajomość MS Office oraz CAD • Możliwość podróżowania służbowo po Polsce w tygodniu pracy [więcej]
Omega Resource Group Plc (certyfikat nr 1595)jest brytyjską firmą rekrutacyjną posiadającą kilka oddziałów w Wielkiej Brytanii oraz polski oddział w Warszawie. Zajmujemy się rekrutacją specjalistów na stanowiska średniego oraz wyższego szczebla. Obecnie dla naszego klienta, jednego z największych europejskich firm doradczych i inżynierskich poszukujemy osoby na stanowisko: Inżynier Kontraktu Nr Ref: ZIK/07/MXK Miejsce:Świnoujście Wymagania : • Wykształcenie wyższe techniczne w zakresie budownictwa, • Uprawnienia budowlane do kierowania i nadzorowania robót bez ograniczeń, • ¬Doświadczenie w pełnieniu funkcji Inżyniera Kontraktu w trakcie realizacji co najmniej jednego zakończonego kontraktu, realizowanego według warunków Kontraktowych FIDIC związanego z budową lub przebudową obiektu budowlanego o wartości robót nie mniejszej niż 100.000.000 PLN brutto • ¬Doświadczenie zawodowe w kierowaniu zespołem prowadzacym nadzór nad inwestycją budowlaną, • ¬Doświadczenie w projektach realizowanych ze środków pomocowych UE, • Orientacja w zakresie stosowania Prawa Zamówień Publicznych. Wymagania osobowościowe: • Wysokie poczucie odpowiedzialności • ¬ Zaangażowanie w wykonywanie powierzonych zadań, • Umiejętność konstruktywnego rozwiązywania problemów • Otwartość na nowe wyzwania. • Wysoka efektywność w pracy • Umiejętności i doświadczenie w zakresie organizacji i kierowania zespołem. Oferujemy: • Uczestnictwo w bardzo ciekawym i złożonym projekcie, • Atrakcyjne warunki zatrudnienia, • Stabilną i satysfakcjonującą pracę, • ¬ Możliwość rozwoju i doskonalenia umiejętności zawodowych, • ¬ Opiekę medyczną. [więcej]
Omega Resource Group Plc (certyfikat nr 1595) jest brytyjską firmą rekrutacyjną posiadającą kilka oddziałów w Wielkiej Brytanii oraz polski oddział w Warszawie. Zajmujemy się rekrutacją specjalistów na stanowiska średniego oraz wyższego szczebla. Obecnie dla naszego klienta, firmy produkcyjnej z branży tworzyw sztucznych poszukujemy osoby na stanowisko: Szef produkcji Miejsce pracy: Mazowieckie (okolice Warszawy) Nr. Ref.: SPB/07/MXK Wymagania: • Znajomość technologii przetwórstwa tworzyw sztucznych-warunek konieczny • Znajomość metod wtryskowych - warunek konieczny • Wykształcenie wyższe techniczne. Preferowana specjalność Przetwórstwo Tworzyw Sztucznych • Minimum 5-letnie doświadczenie na kierowniczym stanowisku • Doświadczenie w zarządzaniu zasobami ludzkimi (najlepiej przy produkcji) • Wiedza w zakresie drukowania techniką tampoprint będzie atutem • Znajomość technik nowoczesnych technik optymalizacji będzie atutem • Znajomość programu SAP • Język angielski bardzo dobry Obowiązki: • Nadzór, organizacja i kontrola nad podległym działem produkcyjnym • Nadzór nad koordynacją surowców i przydziałem zgodnie z przygotowaniem produktu • Działania zapewniające ciągłość produkcji • Cykliczne raportowanie przełożonym, prowadzenie dokumentacji technicznej • Wykonywanie działań zmierzających do optymalizacji kosztów [więcej]
Omega Resource Group Plc (certyfikat nr 1595) jest brytyjską firmą rekrutacyjną posiadającą kilka oddziałów w Wielkiej Brytanii oraz polski oddział w Warszawie. Zajmujemy się rekrutacją specjalistów na stanowiska średniego oraz wyższego szczebla. Dla naszego Klienta, największego producenta pomp przemysłowych, poszukujemy osoby na stanowisko: Regionalny Kierownik Sprzedaży (branża energetyczna) Nr ref.: RKS/08/MXK Miejsce pracy: Zabrze, śląskie Zakres obowiązków: • Realizowanie polityki sprzedażowej firmy w podległym regionie (Polska południowa i/lub cała Polska) • Sprzedaż dóbr przemysłowych do elektrowni i elektrociepłowni • Aktywne pozyskiwanie nowych Klientów • Utrzymywanie i budowanie relacji z kluczowymi Klientami • Prowadzenie negocjacji handlowych, reprezentowanie Firmy w kontaktach handlowych Wymagania: • Wykształcenie wyższe (atutem będzie wykształcenie techniczne) • Ok. 3 letnie doświadczenie na stanowisku kierowniczym w dziale sprzedaży (preferowana branża energetyczna) • Umiejętność planowania i zarządzania budżetem • Silna motywacja na realizację wyznaczonych celów • Gotowość do częstych podróży służbowych – praca w terenie (prawo jazdy kat. B) • Bardzo dobra znajomość języka angielskiego • Wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne, negocjacyjne i organizacyjne • Otwartość, inicjatywa oraz przedsiębiorczość • Łatwość nawiązywania i podtrzymywania kontaktów Oferujemy: Możliwość rozwoju zawodowego w stabilnej firmie, będącej liderem w swojej branży • Profesjonalne szkolenia • Motywujący system wynagradzania • Niezbędne narzędzia do wykonywanie pracy (samochód, telefon, laptop) [więcej]
Dla naszego klienta, firmy z branży reklamowej poszukujemy osób na stanowisko KOORDYNATOR REGIONU nr ref. LEG/C/08/2010 Miejsca pracy Teren całego kraju z podziałem na powiaty/regiony Polski Zakres obowiązków: • Poszukujemy koordynatorów na terenie całego kraju • Nawiązywanie i utrzymywanie relacji z Klientami z segmentu małych i średnich firm • Doradztwo i sprzedaż produktów reklamowych • Realizacja planu sprzedażowego Nasz klient oczekuje: • Wykształcenie minimum średnie (wyższe preferowane) • Doświadczenie w sprzedaży będzie dodatkowym atutem (branża reklamowa) • Umiejętność pracy indywidualnej • Gotowość pracy w terenie • Własna działalność gospodarcza lub gotowość do jej założenia (dodatkowy atut) Nasz klient oferuje: • Pracę na umowę o współpracę lub umowę w oparciu o umowę o pracę • Atrakcyjne warunki prowizyjne + premie • Możliwość podnoszenia kwalifikacji • Pełne przeszkolenie wstępne wraz z certyfikatem • Stały pakiet szkoleń w trakcie trwania umowy Osoby zainteresowane, spełniające wymagania, zapraszamy do przesłania CV w języku polskim wraz z podaniem nr referencyjnego nr ref. LEG/C/08/2010 na adres: info@toptraining.pl Prosimy o dopisanie następującej klauzuli „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych dla realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 roku o ochronie danych osobowych Dz.U Nr 133 poz. 883)”. [więcej]
Naszym klientem jest niemiecki koncern produkujący elektrotechniczne złącza z tworzyw sztucznych i metalu. Koncern istnieje w Europie od ok. 80 lat, w Polsce jest na rynku od kilkunastu lat. Wraz z dalszym rozwojem firmy poszukujemy kandydatów na stanowisko: Zastępca Kierownika Działu Kadr ds. HR (Nowy Tomyśl, woj. wielkopolskie) Nr ref. 338/07/2010 Kogo poszukujemy? Jeśli: - Masz doświadczenie w realizacji projektów HR - Masz doświadczenie w budowaniu ścieżek karier oraz systemów ocen pracowniczych - Znasz język angielski i/lub niemiecki na poziomie swobodnej komunikacji w mowie i piśmie - Masz wykształcenie wyższe - Jesteś osobą samodzielną i dobrze zorganizowaną - Posiadasz wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne - Swobodnie posługujesz się komputerem oraz oprogramowaniem biurowym To ta oferta jest właśnie dla Ciebie! Czym będziesz się zajmował na nowym stanowisku? - Budową i wdrożeniem systemu ocen okresowych dla pracowników oraz ścieżek kariery - Koordynacją przeprowadzanych ocen okresowych - Przygotowywaniem opisów stanowiskowych - Wspieraniem i realizacją procesów rekrutacji i selekcji kandydatów do pracy - Planowaniem i realizacją polityki szkoleniowej i rozwoju pracowników Dlaczego warto rozpocząć pracę właśnie w tej firmie? Nasz klient oferuje: - Stałą pracę na pełen etat na umowę o pracę - Stałe, atrakcyjne wynagrodzenie - Roczną premię uznaniową - Stacjonarne miejsce pracy - Wdrożeniowe szkolenia wewnętrzne - Pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku [więcej]
Firma sprzątająca zatrudni kierownika obiektu. [więcej]
Naszym klientem jest nowo powstały, zlokalizowany pod Poznaniem hotel trzygwiazdkowy. W związku ze zbliżającym się otwarciem hotelu nasz klient poszukuje kandydatów na stanowisko: Manager Restauracji (okolice Poznania) Nr ref. 319/06/2010 Kogo poszukujemy? Jeśli: - Masz doświadczenie w zarządzaniu restauracją - Masz doświadczenie w zarządzaniu zespołem pracowników - Jesteś osobą komunikatywną, samodzielną, bardzo dobrze zorganizowaną, o wysokiej kulturze osobistej To oznacza, że ta oferta jest właśnie dla Ciebie! Czym będziesz się zajmował na nowym stanowisku? - Zarządzaniem zespołem pracowników restauracji - Dbaniem o wysoki standard obsługi klientów - Organizowaniem i realizacją bankietów, konferencji oraz imprez okolicznościowych - Zarządzaniem zapasami i zamówieniami towarów - Ustalaniem grafiku pracy - Dbaniem o higienę i czystość w lokalu - Reprezentowaniem lokalu w kontaktach zewnętrznych - Współpracą z działem marketingu oraz kuchnią - Inicjowaniem nowych przedsięwzięć oraz promocji - Współkreowaniem wizerunku restauracji Dlaczego warto rozpocząć pracę właśnie w tej firmie? Nasz klient oferuje: - Stałe i stabilne zatrudnienie na umowę o pracę - Stałe, atrakcyjne wynagrodzenie [więcej]
Naszym klientem jest nowo powstały, zlokalizowany pod Poznaniem hotel trzygwiazdkowy. W związku ze zbliżającym się otwarciem hotelu nasz klient poszukuje kandydatów na stanowisko: Szef Kuchni w Hotelu (okolice Poznania) Nr ref. 318/06/2010 Kogo poszukujemy? Jeśli: - Masz doświadczenie na stanowisku szefa kuchni - Masz rozległą wiedzę i umiejętności gastronomiczne - Znasz współczesne trendy obowiązujące w gastronomii - Masz wykształcenie gastronomiczne - Pasjonuje Cię tworzenie i przygotowywanie potraw - Masz charyzmę i wysokie zdolności interpersonalne - Jesteś osobą odporną na stres To oznacza, że ta oferta jest właśnie dla Ciebie! Czym będziesz się zajmował na nowym stanowisku? - Organizacją pracy kuchni w nowo otwieranej restauracji hotelu - Przygotowywaniem kart menu oraz oferty gastronomicznej - Zamawianiem towaru koniecznego do prawidłowego funkcjonowania restauracji - Kontrolą magazynu kuchni i kosztów produkcji zgodnie z przyjętą polityką hotelu - Nadzorem nad pracą kuchni, kontrolą jakości - Dbaniem o rozwój podległych pracowników, motywowaniem do osiągania jak najwyższego poziomu świadczenia usług Dlaczego warto rozpocząć pracę właśnie w tej firmie? Nasz klient oferuje: - Stałe i stabilne zatrudnienie na umowę o pracę - Stałe, atrakcyjne wynagrodzenie [więcej]
Naszym klientem jest jeden z poznańskich szpitali. Aktualnie nasz klient poszukuje osób na stanowisko: Kierownik Działu Kadr i Płac (Poznań) Nr ref. 317/06/2010 Kogo poszukujemy? Jeśli: - Masz doświadczenie w prowadzeniu działu kadrowo-płacowego - Posiadasz praktyczną wiedzę z zakresu zagadnień kadrowych i płacowych, obliczania wynagrodzeń i sporządzania list płac - Posiadasz praktyczną wiedzę z zakresu kodeksu pracy - Masz doświadczenie w zarządzaniu zespołem pracowników - Masz doświadczenie w obsłudze programów kadrowo-płacowych - Swobodnie obsługujesz komputer i Internet - Jesteś osobą komunikatywną, odpowiedzialną, dobrze zorganizowaną, zaangażowaną, umiejącą pracować pod presją czasu oraz samodzielną To oznacza, że ta oferta jest właśnie dla Ciebie! Czym będziesz się zajmował na nowym stanowisku? - Kompleksową obsługa szpitala w zakresie kadrowo-płacowym: prowadzeniem dokumentacji personalnej, rozliczaniem czasu pracy, naliczaniem wynagrodzeń, sporządzaniem deklaracji ZUS, deklaracji podatkowych i statystycznych - Przygotowywaniem dokumentów kadrowych i płacowych dla kilkuset pracowników - Naliczaniem wynagrodzeń dla kilkuset pracowników - Kierowaniem pracą działu kadrowo-płacowego - Prowadzeniem spraw socjalnych pracowników oraz funduszu socjalnego - Obsługą i rozliczaniem pracy niepełnosprawnych pracowników - Współpracą z Państwowym Funduszem Rehabilitacyjnym Osób Niepełnosprawnych Dlaczego warto rozpocząć pracę właśnie w tej firmie? Nasz klient oferuje: - Stałe i stabilne zatrudnienie na umowę o pracę - Stałe, atrakcyjne wynagrodzenie - Telefon komórkowy - Wewnętrzne szkolenia wdrożeniowe [więcej]
Dla naszego klienta, ogólnopolskiej firmy o ustabilizowanej pozycji na rynku - poszukujemy doświadczonego i nastawionego na sukces kandydata do pracy na stanowisku kierowniczym. Główne zadania: Dalsza rozbudowa sieci sprzedaży poprzez aktywną rekrutację; Zarządzanie oraz realizacja planów sprzedaży poprzez szeroko rozumiany rozwój sieci w wyznaczonym oddziale; Realizacja zadań budżetowych na powierzonym terenie; Aktywny udział w rozwiązywaniu problemów organizacyjnych; Zarządzanie oraz wspieranie doradców poprzez rozwijanie ich umiejętności; Analiza rynku docelowego oraz trendów z nim związanych; Terminowe sporządzanie sprawozdań i raportów wg istniejących procedur. Wymagania Wysokie zdolności organizacyjne, w tym doskonałe planowanie zadań oraz ustalanie priorytetów; Umiejętność budowania długoterminowych relacji z podwładnymi; Pełna dyspozycyjność; Preferowane wykształcenie wyższe; Umiejętność analitycznego myślenia oraz trafnego wyciągania wniosków, samodzielność w działaniu oraz odpowiedzialność; Odporność na stres oraz wytrwałość w dążeniu do celu; Bardzo dobra komunikatywność; Orientacja na rozwój i rezultat; Prawo jazdy kat. B [więcej]
Dla naszego klienta, ogólnopolskiej firmy o ustabilizowanej pozycji na rynku - poszukujemy doświadczonego i nastawionego na sukces kandydata do pracy na stanowisku kierowniczym. Główne zadania: Dalsza rozbudowa sieci sprzedaży poprzez aktywną rekrutację; Zarządzanie oraz realizacja planów sprzedaży poprzez szeroko rozumiany rozwój sieci w wyznaczonym oddziale; Realizacja zadań budżetowych na powierzonym terenie; Aktywny udział w rozwiązywaniu problemów organizacyjnych; Zarządzanie oraz wspieranie doradców poprzez rozwijanie ich umiejętności; Analiza rynku docelowego oraz trendów z nim związanych; Terminowe sporządzanie sprawozdań i raportów wg istniejących procedur. Wymagania Wysokie zdolności organizacyjne, w tym doskonałe planowanie zadań oraz ustalanie priorytetów; Umiejętność budowania długoterminowych relacji z podwładnymi; Pełna dyspozycyjność; Preferowane wykształcenie wyższe; Umiejętność analitycznego myślenia oraz trafnego wyciągania wniosków, samodzielność w działaniu oraz odpowiedzialność; Odporność na stres oraz wytrwałość w dążeniu do celu; Bardzo dobra komunikatywność; Orientacja na rozwój i rezultat; Prawo jazdy kat. B [więcej]
Dla naszego klienta, ogólnopolskiej firmy o ustabilizowanej pozycji na rynku - poszukujemy doświadczonego i nastawionego na sukces kandydata do pracy na stanowisku kierowniczym. Główne zadania: Dalsza rozbudowa sieci sprzedaży poprzez aktywną rekrutację; Zarządzanie oraz realizacja planów sprzedaży poprzez szeroko rozumiany rozwój sieci w wyznaczonym oddziale; Realizacja zadań budżetowych na powierzonym terenie; Aktywny udział w rozwiązywaniu problemów organizacyjnych; Zarządzanie oraz wspieranie doradców poprzez rozwijanie ich umiejętności; Analiza rynku docelowego oraz trendów z nim związanych; Terminowe sporządzanie sprawozdań i raportów wg istniejących procedur. Wymagania Wysokie zdolności organizacyjne, w tym doskonałe planowanie zadań oraz ustalanie priorytetów; Umiejętność budowania długoterminowych relacji z podwładnymi; Pełna dyspozycyjność; Preferowane wykształcenie wyższe; Umiejętność analitycznego myślenia oraz trafnego wyciągania wniosków, samodzielność w działaniu oraz odpowiedzialność; Odporność na stres oraz wytrwałość w dążeniu do celu; Bardzo dobra komunikatywność; Orientacja na rozwój i rezultat; Prawo jazdy kat. B [więcej]
Dla naszego klienta, ogólnopolskiej firmy o ustabilizowanej pozycji na rynku - poszukujemy doświadczonego i nastawionego na sukces kandydata do pracy na stanowisku kierowniczym. Główne zadania: Dalsza rozbudowa sieci sprzedaży poprzez aktywną rekrutację; Zarządzanie oraz realizacja planów sprzedaży poprzez szeroko rozumiany rozwój sieci w wyznaczonym oddziale; Realizacja zadań budżetowych na powierzonym terenie; Aktywny udział w rozwiązywaniu problemów organizacyjnych; Zarządzanie oraz wspieranie doradców poprzez rozwijanie ich umiejętności; Analiza rynku docelowego oraz trendów z nim związanych; Terminowe sporządzanie sprawozdań i raportów wg istniejących procedur. Wymagania Wysokie zdolności organizacyjne, w tym doskonałe planowanie zadań oraz ustalanie priorytetów; Umiejętność budowania długoterminowych relacji z podwładnymi; Pełna dyspozycyjność; Preferowane wykształcenie wyższe; Umiejętność analitycznego myślenia oraz trafnego wyciągania wniosków, samodzielność w działaniu oraz odpowiedzialność; Odporność na stres oraz wytrwałość w dążeniu do celu; Bardzo dobra komunikatywność; Orientacja na rozwój i rezultat; Prawo jazdy kat. B [więcej]
Dla naszego klienta, ogólnopolskiej firmy o ustabilizowanej pozycji na rynku - poszukujemy doświadczonego i nastawionego na sukces kandydata do pracy na stanowisku kierowniczym. Główne zadania: Dalsza rozbudowa sieci sprzedaży poprzez aktywną rekrutację; Zarządzanie oraz realizacja planów sprzedaży poprzez szeroko rozumiany rozwój sieci w wyznaczonym oddziale; Realizacja zadań budżetowych na powierzonym terenie; Aktywny udział w rozwiązywaniu problemów organizacyjnych; Zarządzanie oraz wspieranie doradców poprzez rozwijanie ich umiejętności; Analiza rynku docelowego oraz trendów z nim związanych; Terminowe sporządzanie sprawozdań i raportów wg istniejących procedur. Wymagania Wysokie zdolności organizacyjne, w tym doskonałe planowanie zadań oraz ustalanie priorytetów; Umiejętność budowania długoterminowych relacji z podwładnymi; Pełna dyspozycyjność; Preferowane wykształcenie wyższe; Umiejętność analitycznego myślenia oraz trafnego wyciągania wniosków, samodzielność w działaniu oraz odpowiedzialność; Odporność na stres oraz wytrwałość w dążeniu do celu; Bardzo dobra komunikatywność; Orientacja na rozwój i rezultat; Prawo jazdy kat. B [więcej]
Dla naszego klienta, ogólnopolskiej firmy o ustabilizowanej pozycji na rynku - poszukujemy doświadczonego i nastawionego na sukces kandydata do pracy na stanowisku kierowniczym. ___________________________________________________________________________________________________ Główne zadania: Dalsza rozbudowa sieci sprzedaży poprzez aktywną rekrutację; Zarządzanie oraz realizacja planów sprzedaży poprzez szeroko rozumiany rozwój sieci w wyznaczonym oddziale; Realizacja zadań budżetowych na powierzonym terenie; Aktywny udział w rozwiązywaniu problemów organizacyjnych; Zarządzanie oraz wspieranie doradców poprzez rozwijanie ich umiejętności; Analiza rynku docelowego oraz trendów z nim związanych; Terminowe sporządzanie sprawozdań i raportów wg istniejących procedur. __________________________________________________________________________________________________ Wymagania Wysokie zdolności organizacyjne, w tym doskonałe planowanie zadań oraz ustalanie priorytetów; Umiejętność budowania długoterminowych relacji z podwładnymi; Pełna dyspozycyjność; Preferowane wykształcenie wyższe; Umiejętność analitycznego myślenia oraz trafnego wyciągania wniosków, samodzielność w działaniu oraz odpowiedzialność; Odporność na stres oraz wytrwałość w dążeniu do celu; Bardzo dobra komunikatywność; Orientacja na rozwój i rezultat; Prawo jazdy kat. B [więcej]
Firma Employees oferuje swoim klientom rozwiązania, które wspierają pozyskiwanie, selekcję i rozwój pracowników w organizacjach. Na swoim koncie mamy wiele sukcesów z zakresu rekrutacji i selekcji, outsourcingu funkcji personalnej oraz pracy tymczasowej. Obecnie do naszego biura w centrum Warszawy poszukujemy ambitnej, energicznej osoby, która chciałaby rozwijać się zawodowo, na stanowisku: MENEDŻER PROJEKTÓW REKRUTACYJNYCH (nr ref. MPR/WAW/03) Rodzaj pracy: stała Lokalizacja: Warszawa – Centrum Osoba zatrudniona na tym stanowisku, będzie odpowiedzialna za: • organizację i zarządzanie projektami rekrutacji i selekcji pracowników, • pozyskiwanie nowych klientów oraz budowanie relacji z obecnymi partnerami, • negocjowanie w imieniu firmy warunków współpracy, • budowanie pozytywnego wizerunku firmy na zewnątrz organizacji. Wymagamy: • minimum dwuletniego doświadczenia w zarządzaniu projektami rekrutacyjnymi oraz w sprzedaży B2B (mile widziane doświadczenie w sprzedaży usług rekrutacji i outsourcingu pracowników) • umiejętności pozyskiwania klientów i budowania długotrwałych relacji, • kierunkowego wyższego wykształcenia (ZZL, socjologia, psychologia), • bardzo dobrej znajomości obsługi komputera w zakresie MS Office (MS Word, MS Excel), • zaawansowanej znajomości języka angielskiego, • czynnego prawo jazdy kat. B, • wysoko rozwiniętych zdolności organizacyjnych, • zdolności negocjacyjnych i wysokiej kultury biznesowej, • elastyczności, zaangażowania i motywacji do pracy, • ukierunkowania na realizację obranego celu. Oferujemy: • możliwość współpracy z międzynarodowymi klientami, • dużą samodzielność w działaniu, • pracę w młodym, dynamicznym zespole, • atrakcyjne warunki wynagrodzenia. [więcej]
Firma Business Bridge Group Sp. z o.o. jest dynamicznie rozwijającą się firmą na rynku szkoleń i rekrutacji personelu zarówno w kraju jak i za granicą. Obecnie poszukujemy dla naszego klienta z Wielkiej Brytanii - wiodącej firmy na światowym rynku napraw sprzętu elektronicznego i automatyki przemysłowej - osoby do pracy w polskim oddziale firmy w Katowicach, na stanowisko: MANAGER WARSZTATU (naprawa urządzeń elektronicznych i automatyki przemysłowej) Do głównych zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie organizacja pracy na warsztacie wykonującym naprawy urządzeń elektronicznych i automatyki przemysłowej w zakładzie w Katowicach. Pracodawca oferuje: - pracę w międzynarodowej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku światowym oraz wysokich standardach pracy; - możliwość zdobycia nowego doświadczenia i podniesienia swoich kwalifikacji zawodowych; - stabilne warunki zatrudnienia, - atrakcyjne wynagrodzenie, - szkolenie w Wielkiej Brytanii, Zadania: - naprawa urządzeń elektronicznych i automatyki przemysłowej (takich jak przetwornice częstotliwości, serwonapędy, siłowniki, softstarty, czujniki temperartury itd.); - identyfikacja usterek urządzeń; - programowanie sterowników PLC i urządzeń programowalnych. Wymagania: - wykształcenie średnie lub wyższe techniczne; - doświadczenie w prowadzeniu napraw urządzeń elektronicznych (najlepiej automatyka przemysłowa); - doświadczenie w zarządzaniu personelem; - dobra znajomość j. angielskiego; - praktyczna wiedza z programowania PLC, urządzeń CNC, modułów sterowania, budowy i działania falowników, serwonapędów, serwomotorów; - uczciwość, samodzielność, komunikatywność, otwartość, zdolność szybkiego uczenia się; - dobra znajomość pakietu MS Office oraz systemu operacyjnego Windows; - chęć do rozwoju i dalszej nauki; - pasja w obszarze elektroniki i automatyki przemysłowej. [więcej]
Firma angielska wprowadza na rynek polski nową formę dystrybucji sprzętu IT dla klienta biznesowego i prywatnego; w związku z tym poszukujemy w największych miastach Polski menedżerów sieci sprzedaży. Dajemy możliwość niezależnej pracy, zbudowania własnej firmy lub wzbogacenia oferty przedsiębiorcy już istniejącego. Od zainteresowanych osób oczekujemy przede wszystkim nastawienia na sukces; znajomość branży IT i doświadczenie w zarządzaniu zasobami ludzkimi będą dodatkowym atutem. Oferujemy know how, szkolenia, wynagrodzenie prowizyjne. [więcej]
Lider branży związanej z ochroną osób i mienia w związku z dynamicznym rozwojem i ciągłym zdobywaniem nowych rynków, poszukuje osób na stanowisko: Kierownik do spraw ochrony fizycznej Praca dla byłych policjantów oraz emerytowanych służb mundurowych !!! Oferujemy: • wysokie wynagrodzenie; • odpowiedzialne i samodzielne stanowisko; • szkolenia kadry zarządzającej. Główne zadania: • koordynowanie pracy podległych pracowników ochrony; • współpraca z Zarządem, raportowanie aktywności. [więcej]
Poszukujemy kandydatów z kilkuletnim doświadczeniem na stanowisku głównego księgowego/zarządzaniu księgowością w firmie produkcyjnej, z biegłą znajomością MSR, umiejętnością rozliczania inwestycji, doskonałą orientacją w prawie podatkowym, znajomością języka angielskiego umożliwiającą raportowanie w międzynarodowej grupie kapitałowej oraz bardzo dobrą znajomością MS Office. Oferujemy bardzo dobre wynagrodzenie i możliwość rozwoju zawodowego w ramach dynamicznego przedsiębiorstwa produkcyjno-handlowo-usługowego, należącego do dużej grupy kapitałowej [więcej]
A4e to międzynarodowa firma z główna siedzibą w Wielkiej Brytanii odnosząca sukcesy na rynku usług dla klientów indywidualnych, organizacji i instytucji rządowych. Do głównych zadań A4e należą: poprawa wydajności pracy, stawianie czoła bezczynności zawodowej oraz wspieranie mobilności społecznej. Wymienione zadania stanowią podstawę usług w sektorach publicznym i państwowym. Od 1991 A4e ma wpływ na życie ponad miliona osób pomagając w poprawie ich sytuacji materialnej oraz w realizowaniu ich potencjału zawodowego. Obecnie dążeniem A4e jest pomoc osobom w Polsce w zdobyciu pracy i w poprawieniu standardu życia. STANOWISKO PRACY:KOORDYNATOR PROJEKTU Miejsce pracy: Lublin Zakres wykonywanych zadań: Prowadzenie i zarządzanie projektem finansowanym z EFS oraz grupą pracowników w celu jak najbardziej wydajnej realizacji zobowiązań kontraktowych, zapewnienia jakości usług ponad oczekiwania partnerów i klientów, zgodnie z etosem firmy A4e „Polepszania życia ludzi” • Zorganizowanie i utrzymanie biura projektu, Centrum Pracy, Punktu Porad Obywatelskich oraz Ogniska dla dzieci w Zabrzu przez cały czas realizacji projektu • Nadzorowanie prawidłowej realizacji projektu zgodnie z przyjętym harmonogramem zadań i szczegółowym kosztorysem • Odpowiadanie za każdy obszar bieżącego wdrażania projektu, w tym poddanie się kontroli i nadzorowi ze strony Instytucji Pośredniczącej oraz innych instytucji upoważnionych do kontrolowania projektów unijnych •Reprezentowanie Wnioskodawcy w kontaktach z Instytucją Pośredniczącą i Parterem • Akceptowanie i nadzór nad terminowym przekazywaniem Instytucji Pośredniczącej wniosków o płatność i sprawozdań sporządzanych zgodnie z aktualnymi wytycznymi Instytucji Pośredniczącej • Przestrzeganie wszystkich wytycznych PO KL, w tym wytycznych w zakresie informacji i promocji • Doradzanie Kierownikowi Projektu w podejmowaniu strategicznych decyzji związanych z realizacją projektu • Maksymalizacja wydajności w realizacji kontraktu poprzez pełne zrozumienie zobowiązań umownych i wysokości wyznaczonych celów; • Dzielenie się z pozostałymi pracownikami projektu informacjami na temat najlepszych praktyk poprzez wdrażanie dobrych pomysłów • Promowanie etosu, wartości i firmowej kultury firmy A4e • Opracowywanie aktualnych i dokładnych informacji nt. zarządzania projektem, analiza tendencji i zapewnienie odzwierciedlenia tych informacji w planowaniu i prognozowaniu • Identyfikacja możliwości rozwoju poprzez wyszukiwanie i pozyskiwanie nowych kontraktów dla podtrzymania trwałości istnienia Centrum Pracy • Zarządzanie, rozwijanie i utrzymywanie dyscypliny wśród personelu Centrum Pracy • Odpowiedzialność za zdrowie, bezpieczeństwo i dobre samopoczucie pracowników i klientów Centrum Pracy oraz utrzymanie czystości i bezpieczeństwa w pomieszczeniach zgodnie z polityką firmy • Promowanie równości szans wśród pracowników i klientów Centrum Pracy we wszystkich podejmowanych działaniach • Uczestnictwo w spotkaniach, seminariach i szkoleniach - dążenie do ciągłego rozwoju • Wykonywanie innych dodatkowych obowiązków, na prośbę managerów wyższego szczebla Wymagania związane ze stanowiskiem: •wykształcenie wyższe licencjackie lub magisterskie lub równoważne doświadczenie zawodowe • co najmniej 2/3 letnie doświadczenie zawodowe w zarządzaniu projektami •znajomość problematyki związanej z wdrażaniem funduszy strukturalnych Unii Europejskiej w okresie programowania 2007-2013, w tym Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki • biegła znajomość języka angielskiego Kwalifikacje: • Zarządzanie personelem • Wiedza o projektach finansowanych z EFS • Świadomość Finansowa • Świadomość Strategiczna • Umiejętności komunikowania się • Umiejętności interpersonalne Inne wymagania odnośnie kandydata: • Doświadczenie uzyskane podczas współpracy przy projektach i programach UE • Mile widziana znajomość lokalnego rynku pracy • Umiejętność pracy pod presją czasu • Znajomość obsługi komputera ( MS Office, Internet, poczta elektroniczna) •Prawo jazdy kat. B będzie dodatkowym atutem Kontakt: Anna Mendrek Oferty prosimy składać na adres e- mail: amendrek@a4e.co.uk [więcej]
Naszym klientem jest koncern z branży motoryzacyjnej posiadający sieć nowoczesnych warsztatów samochodowych, świadczących usługi naprawy usterek karoserii samochodowej. Wraz z planowanym rozwojem sieci warsztatów poszukujemy pracownika na stanowisko: Manager ds. Rozwoju Sieci (Poznań) Nr ref. 257/08/2009 Kogo poszukujemy? Jeśli: - Masz doświadczenie w aktywnym pozyskiwaniu partnerów biznesowych - Posiadasz wysoko rozwinięte zdolności organizatorskie - Posiadasz umiejętność koordynowania wielu projektów jednocześnie - Jesteś osobą samodzielną oraz kreatywną w swoim działaniu - Masz prawo jazdy kat. B - Masz doświadczenie w budowaniu sieci franchisingowej to będzie to Twoim dodatkowym atutem To ta oferta jest właśnie dla Ciebie! Czym będziesz się zajmował na nowym stanowisku? - Pozyskiwaniem nowych partnerów zainteresowanych uruchomieniem warsztatu w formie umowy franchisingowej lub dzierżawy - Prezentacją oferty i warunków współpracy - Prowadzeniem szkoleń dla partnerów firmy - Koordynacją procesu uruchomienia warsztatu - Opracowywaniem materiałów handlowych i ofert dla klientów Dlaczego warto rozpocząć pracę właśnie w tej firmie? Nasz klient oferuje: - Stałą pracę na pełen etat - Stałe, atrakcyjne wynagrodzenie - Premię uzależnioną od wyników sprzedaży - Samochód służbowy - Laptop z dostępem do Internetu - Telefon komórkowy - Szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne - Pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku [więcej]
Agencja Pracy Tymczasowej e-work Polska sp.zo.o. obecnie dla Swojego klienta , prężnie rozwijającej się kancelari prawnej, poszukuje kandydatow na stanowisko Menedzera Zespolu Ksiegowego z uprawnieniami Bieglego Rewidenta. Miejsce Pracy : Wrocław Oferujemy: -stała prace w prestiżowej firmie -możliwość rozwoju zawodowego -atrakcyjne warunki finansowe Wymagamy: -wykształcenia wyższego kierunkowego -mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku -uprawnienia Biegłego Rewidenta Osoby zainteresowane prosimy o przeslanie aplikacji na adres e-work-polska@e-work.it lub o kontakt tel. 0717920092. [więcej]
Firma Employees oferuje swoim klientom rozwiązania, które wspierają pozyskiwanie, selekcję i rozwój pracowników w organizacjach. Na swoim koncie mamy wiele sukcesów z zakresu rekrutacji i selekcji, outsourcingu funkcji personalnej oraz pracy tymczasowej. Obecnie do naszego biura w centrum Warszawy poszukujemy ambitnej, energicznej osoby, która chciałaby rozwijać się zawodowo, na stanowisku: MENEDŻER PROJEKTÓW REKRUTACYJNYCH (nr ref. MPR/WAW/05) Rodzaj pracy: stała Lokalizacja: Warszawa – Centrum Osoba zatrudniona na tym stanowisku, będzie odpowiedzialna za: • organizację i zarządzanie projektami rekrutacji i selekcji pracowników, • pozyskiwanie nowych klientów oraz budowanie relacji z obecnymi partnerami, • negocjowanie w imieniu firmy warunków współpracy, • budowanie pozytywnego wizerunku firmy na zewnątrz organizacji. Wymagamy: • minimum dwuletniego doświadczenia w zarządzaniu projektami rekrutacyjnymi oraz w sprzedaży B2B (mile widziane doświadczenie w sprzedaży usług rekrutacji i outsourcingu pracowników) • umiejętności pozyskiwania klientów i budowania długotrwałych relacji, • kierunkowego wyższego wykształcenia (ZZL, socjologia, psychologia), • bardzo dobrej znajomości obsługi komputera w zakresie MS Office (MS Word, MS Excel), • zaawansowanej znajomości języka angielskiego, • czynnego prawo jazdy kat. B, • wysoko rozwiniętych zdolności organizacyjnych, • zdolności negocjacyjnych i wysokiej kultury biznesowej, • elastyczności, zaangażowania i motywacji do pracy, • ukierunkowania na realizację obranego celu. Oferujemy: • możliwość współpracy z międzynarodowymi klientami, • dużą samodzielność w działaniu, • pracę w młodym, dynamicznym zespole, • atrakcyjne warunki wynagrodzenia. [więcej]
Dynamiczny rozwój, innowacyjność projektów strategicznych i wieloletnie doświadczenie. Poznaj jedną z największych instytucji finansowych w Polsce, będącą częścią międzynarodowej grupy Aviva! Dołącz do Commercial Union! W związku z dynamicznym rozwojem firmy poszukujemy osób do pracy na stanowisku: Kierownik ds. Szkoleń i Rekrutacji (nr ref.: KSR/05/09) Twoje zadania jako Kierownika to m.in.: • prowadzenie rekrutacji, • wdrażanie nowych współpracowników, • coaching i szkolenie zespołu, • motywowanie podwładnych. Nasze oczekiwania: • wykształcenie wyższe, • doświadczenie w sprzedaży, • doświadczenie w zarządzaniu zespołem, rekrutacji lub prowadzeniu szkoleń, • zainteresowanie rynkiem usług finansowych. Oferujemy Ci: • stałe podnoszenie kwalifikacji zawodowych poprzez profesjonalny system szkoleń, • nowoczesne narzędzia pracy, • elastyczne godziny pracy, • wysokie dochody! Żyj i pracuj z pasją! Ułatwiamy spełnienie marzeń zawodowych i osobistych [więcej]
Naszym klientem jest firma świadcząca usługi związane z magazynowaniem, przechowywaniem, przeładunkiem towarów, kompletacją dostaw oraz przygotowywaniem towarów do dalszej dystrybucji. W związku z otwarciem nowego centrum logistycznego poszukujemy osób na stanowisko: Dyrektor Centrum Logistycznego (Września k. Poznania) Nr ref. 233/05/2009 Kogo poszukujemy? Jeśli: - Masz doświadczenie w zarządzaniu logistyką - Znasz zagadnienia logistyki magazynowej i zarządzania gospodarką magazynową - Posiadacz umiejętności i doświadczenie w zarządzaniu strategicznym - Masz doświadczenie w zarządzaniu pracownikami - Znasz języka angielski na poziomie swobodnej komunikacji w mowie i piśmie - Posiadasz prawo jazdy kat. B To oznacza, że ta oferta jest właśnie dla Ciebie! Czym będziesz się zajmował na nowym stanowisku? - Stworzeniem koncepcji funkcjonowania centrum logistyki - Opracowywaniem koncepcji sprzedaży usług logistyczno-magazynowych - Stworzeniem koncepcji organizacji pracy centrum logistyki - Organizacją pracy i zarządzaniem zespołem podległych pracowników - Rekrutacją pracowników - Raportowaniem i bezpośrednią współpracą z Zarządem Grupy Dlaczego warto rozpocząć pracę właśnie w tej firmie? Nasz klient oferuje: - Stałe, atrakcyjne wynagrodzenie - Stałą pracę na zasadach umowy o pracę lub na zasadach kontraktu menedżerskiego - Telefon komórkowy - Laptop - Samochód służbowy - Szansę dalszego rozwoju zawodowego [więcej]
Firma Employees oferuje swoim klientom rozwiązania, które wspierają pozyskiwanie, selekcję i rozwój pracowników w organizacjach. Na swoim koncie mamy wiele sukcesów z zakresu rekrutacji i selekcji, outsourcingu funkcji personalnej oraz pracy tymczasowej. Dla naszego Klienta, międzynarodowej firmy farmaceutycznej, poszukujemy wysoko wykwalifikowanej osoby do pracy w charakterze: MENEDŻER DZIAŁU KONTROLI I JAKOŚCI (nr ref. KKJ/WAW/04) Rodzaj pracy: stała Lokalizacja: Warszawa Osoba zatrudniona na tym stanowisku, będzie odpowiedzialna za: • nadzór i stosowanie zasad Dobrej Praktyki Wytwarzania (GMP), • zatwierdzanie przygotowywanej w firmie dokumentacji dotyczącej procedur oraz ogólny nadzór nad ich wdrażaniem, • udział w audytach organizacji w charakterze przedstawiciela kontrolowanej jednostki, • zwalnianie wyrobów gotowych do obrotu, • współpracę z urzędem Głównego Inspektora Farmaceutycznego i działami zapewnienia jakości. Wymagamy: • bardzo dobrej znajomości zasad GMP, GxP oraz umiejętności szkolenia innych w tym zakresie, • umiejętności kierowania zespołami pracowniczymi oraz zespołami wdrożeniowymi nowych technologii, • znajomości obowiązujących procedur i systemu raportowego, • bardzo dobrej znajomości, w mowie i w piśmie, języka angielskiego. Oferujemy: • możliwość podjęcia pracy od zaraz, w międzynarodowej firmie farmaceutycznej, • atrakcyjne wynagrodzenie oraz pakiet socjalny, [więcej]
Dla naszego klienta, lidera branży odzieżowej w Europie. Posiadającego 600 filii w całej Europie. Do Działu Budowlanego w Poznaniu poszukujemy kandydatów na stanowisko: KIEROWNIK DZIAŁU KADR I PŁAC Obowiązki: organizowanie i koordynacja pracy działu kadr i płac realizacja budżetu personalnego opracowywanie procedur wewnętrznych sporządzanie raportów na potrzeby firmy Wymagania: wykształcenia wyższego bardzo dobrej znajomości zagadnień kadrowo - płacowych oraz przepisów z zakresu prawa pracy , ubezpieczeń społecznych i prawa podatkowego doświadczenia na podobnym stanowisku min. 3lata umiejętności w zakresie: zarządzania zespołem pracowników, podejmowania decyzji pracy pod presją czasu znajomość języka niemieckiego Oferujemy: interesującą pracę na samodzielnym stanowisku perspektywę rozwoju w firmie o stabilnej pozycji [więcej]
Nasz Klient ogólnopolska sieć handlowa działająca w branży RTV, AGD, KOMPUTERY, GSM, FOTO w związku z osiągnięciem wysokiej pozycji na rynku, poszukuje do pracy w centrali firmy kandydatów na stanowisko : KIEROWNIKA DZIAŁU ZAKUPÓW AGD i RTV OPIS STANOWISKA: • Główne zadania Kierownika Działu Zakupów to m.in. zarządzanie zakupami i sprzedażą, pozycjonowanie cenowe, realizacja założeń budżetowych w zakresie stanu zapasów, osiąganej marży, rotacji produktów, realizacji umów z dostawcami a wszystko to w „ujęciu” wszystkich salonów i placówek sprzedaży. Firma oczekuje od osoby na w/w stanowisku: udziału w negocjacjach z dostawcami, poszukiwania rozwiązań zapewniających zwiększenie osiąganej marży. ZAPEWNIAMY: • Dużą samodzielność w działaniu i podejmowaniu strategicznych decyzji firmy. • Zatrudnienie w oparciu o umowy o pracę. • Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe plus premie miesięczne, kwartalne i roczne. • Stabilną pracę w dużej polskiej firmie. • Możliwość rozwoju i stałego podnoszenia kwalifikacji w oparciu o profesjonalne szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne. • Wszelkie niezbędne narzędzia do wykonywania pracy. OCZEKUJEMY: • Wykształcenia wyższego. • Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w branży RTV. • Doświadczenie w przygotowywaniu i realizacji budżetów. • Umiejętności analitycznego myślenia, zdolności organizacyjne. • Duże umiejętności negocjacyjne i dyplomatyczne. • Umiejętność zarządzania ludźmi, wysoki poziom zdolności organizacyjnych, cechy i temperament lidera, umiejętność współpracy z ludźmi o różnych typach osobowości. Wszystkich zainteresowanych prosimy o przesłanie aktualnego CV wraz ze zdjęciem oraz listem motywacyjnym na adres mailowy: kierownik@aboutyou.pl z podaniem nr referencyjnego: KIEROWNIKA DZIAŁU ZAKUPÓW AGD i RTV Do wysyłanej oferty proszę załączyć niniejszą klauzulę: \\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych, Dz. Ustaw nr 133 poz. 883).\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\" [więcej]
Nasz Klient ogólnopolska sieć handlowa działająca w branży RTV, AGD, KOMPUTERY, GSM, FOTO w związku z osiągnięciem wysokiej pozycji na rynku, poszukuje do pracy w centrali firmy kandydatów na stanowisko : KIEROWNIKA DZIAŁU ZAKUPÓW AGD i RTV OPIS STANOWISKA: • Główne zadania Kierownika Działu Zakupów to m.in. zarządzanie zakupami i sprzedażą, pozycjonowanie cenowe, realizacja założeń budżetowych w zakresie stanu zapasów, osiąganej marży, rotacji produktów, realizacji umów z dostawcami a wszystko to w „ujęciu” wszystkich salonów i placówek sprzedaży. Firma oczekuje od osoby na w/w stanowisku: udziału w negocjacjach z dostawcami, poszukiwania rozwiązań zapewniających zwiększenie osiąganej marży. ZAPEWNIAMY: • Dużą samodzielność w działaniu i podejmowaniu strategicznych decyzji firmy. • Zatrudnienie w oparciu o umowy o pracę. • Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe plus premie miesięczne, kwartalne i roczne. • Stabilną pracę w dużej polskiej firmie. • Możliwość rozwoju i stałego podnoszenia kwalifikacji w oparciu o profesjonalne szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne. • Wszelkie niezbędne narzędzia do wykonywania pracy. OCZEKUJEMY: • Wykształcenia wyższego. • Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w branży RTV. • Doświadczenie w przygotowywaniu i realizacji budżetów. • Umiejętności analitycznego myślenia, zdolności organizacyjne. • Duże umiejętności negocjacyjne i dyplomatyczne. • Umiejętność zarządzania ludźmi, wysoki poziom zdolności organizacyjnych, cechy i temperament lidera, umiejętność współpracy z ludźmi o różnych typach osobowości. Wszystkich zainteresowanych prosimy o przesłanie aktualnego CV wraz ze zdjęciem oraz listem motywacyjnym na adres mailowy: kierownik@aboutyou.pl z podaniem nr referencyjnego: KIEROWNIKA DZIAŁU ZAKUPÓW AGD i RTV Do wysyłanej oferty proszę załączyć niniejszą klauzulę: \\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych, Dz. Ustaw nr 133 poz. 883).\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\" [więcej]
Nasz Klient ogólnopolska sieć handlowa działająca w branży RTV, AGD, KOMPUTERY, GSM, FOTO w związku z osiągnięciem wysokiej pozycji na rynku, poszukuje do pracy w centrali firmy kandydatów na stanowisko : KIEROWNIKA DZIAŁU ZAKUPÓW AGD i RTV OPIS STANOWISKA: • Główne zadania Kierownika Działu Zakupów to m.in. zarządzanie zakupami i sprzedażą, pozycjonowanie cenowe, realizacja założeń budżetowych w zakresie stanu zapasów, osiąganej marży, rotacji produktów, realizacji umów z dostawcami a wszystko to w „ujęciu” wszystkich salonów i placówek sprzedaży. Firma oczekuje od osoby na w/w stanowisku: udziału w negocjacjach z dostawcami, poszukiwania rozwiązań zapewniających zwiększenie osiąganej marży. ZAPEWNIAMY: • Dużą samodzielność w działaniu i podejmowaniu strategicznych decyzji firmy. • Zatrudnienie w oparciu o umowy o pracę. • Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe plus premie miesięczne, kwartalne i roczne. • Stabilną pracę w dużej polskiej firmie. • Możliwość rozwoju i stałego podnoszenia kwalifikacji w oparciu o profesjonalne szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne. • Wszelkie niezbędne narzędzia do wykonywania pracy. OCZEKUJEMY: • Wykształcenia wyższego. • Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w branży RTV. • Doświadczenie w przygotowywaniu i realizacji budżetów. • Umiejętności analitycznego myślenia, zdolności organizacyjne. • Duże umiejętności negocjacyjne i dyplomatyczne. • Umiejętność zarządzania ludźmi, wysoki poziom zdolności organizacyjnych, cechy i temperament lidera, umiejętność współpracy z ludźmi o różnych typach osobowości. Wszystkich zainteresowanych prosimy o przesłanie aktualnego CV wraz ze zdjęciem oraz listem motywacyjnym na adres mailowy: kierownik@aboutyou.pl z podaniem nr referencyjnego: KIEROWNIKA DZIAŁU ZAKUPÓW AGD i RTV Do wysyłanej oferty proszę załączyć niniejszą klauzulę: \\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych, Dz. Ustaw nr 133 poz. 883).\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\" [więcej]
Nasz Klient ogólnopolska sieć handlowa działająca w branży RTV, AGD, KOMPUTERY, GSM, FOTO w związku z osiągnięciem wysokiej pozycji na rynku, poszukuje do pracy w centrali firmy kandydatów na stanowisko : KIEROWNIKA DZIAŁU ZAKUPÓW AGD i RTV OPIS STANOWISKA: • Główne zadania Kierownika Działu Zakupów to m.in. zarządzanie zakupami i sprzedażą, pozycjonowanie cenowe, realizacja założeń budżetowych w zakresie stanu zapasów, osiąganej marży, rotacji produktów, realizacji umów z dostawcami a wszystko to w „ujęciu” wszystkich salonów i placówek sprzedaży. Firma oczekuje od osoby na w/w stanowisku: udziału w negocjacjach z dostawcami, poszukiwania rozwiązań zapewniających zwiększenie osiąganej marży. ZAPEWNIAMY: • Dużą samodzielność w działaniu i podejmowaniu strategicznych decyzji firmy. • Zatrudnienie w oparciu o umowy o pracę. • Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe plus premie miesięczne, kwartalne i roczne. • Stabilną pracę w dużej polskiej firmie. • Możliwość rozwoju i stałego podnoszenia kwalifikacji w oparciu o profesjonalne szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne. • Wszelkie niezbędne narzędzia do wykonywania pracy. OCZEKUJEMY: • Wykształcenia wyższego. • Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w branży RTV. • Doświadczenie w przygotowywaniu i realizacji budżetów. • Umiejętności analitycznego myślenia, zdolności organizacyjne. • Duże umiejętności negocjacyjne i dyplomatyczne. • Umiejętność zarządzania ludźmi, wysoki poziom zdolności organizacyjnych, cechy i temperament lidera, umiejętność współpracy z ludźmi o różnych typach osobowości. Wszystkich zainteresowanych prosimy o przesłanie aktualnego CV wraz ze zdjęciem oraz listem motywacyjnym na adres mailowy: kierownik@aboutyou.pl z podaniem nr referencyjnego: KIEROWNIKA DZIAŁU ZAKUPÓW AGD i RTV Do wysyłanej oferty proszę załączyć niniejszą klauzulę: \\\\\\\\\\\\\\\"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych, Dz. Ustaw nr 133 poz. 883).\\\\\\\\\\\\\\\" [więcej]
Nasz Klient ogólnopolska sieć handlowa działająca w branży RTV, AGD, KOMPUTERY, GSM, FOTO w związku z osiągnięciem wysokiej pozycji na rynku, poszukuje do pracy w centrali firmy kandydatów na stanowisko : KIEROWNIKA DZIAŁU ZAKUPÓW AGD i RTV OPIS STANOWISKA: • Główne zadania Kierownika Działu Zakupów to m.in. zarządzanie zakupami i sprzedażą, pozycjonowanie cenowe, realizacja założeń budżetowych w zakresie stanu zapasów, osiąganej marży, rotacji produktów, realizacji umów z dostawcami a wszystko to w „ujęciu” wszystkich salonów i placówek sprzedaży. Firma oczekuje od osoby na w/w stanowisku: udziału w negocjacjach z dostawcami, poszukiwania rozwiązań zapewniających zwiększenie osiąganej marży. ZAPEWNIAMY: • Dużą samodzielność w działaniu i podejmowaniu strategicznych decyzji firmy. • Zatrudnienie w oparciu o umowy o pracę. • Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe plus premie miesięczne, kwartalne i roczne. • Stabilną pracę w dużej polskiej firmie. • Możliwość rozwoju i stałego podnoszenia kwalifikacji w oparciu o profesjonalne szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne. • Wszelkie niezbędne narzędzia do wykonywania pracy. OCZEKUJEMY: • Wykształcenia wyższego. • Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w branży RTV. • Doświadczenie w przygotowywaniu i realizacji budżetów. • Umiejętności analitycznego myślenia, zdolności organizacyjne. • Duże umiejętności negocjacyjne i dyplomatyczne. • Umiejętność zarządzania ludźmi, wysoki poziom zdolności organizacyjnych, cechy i temperament lidera, umiejętność współpracy z ludźmi o różnych typach osobowości. Wszystkich zainteresowanych prosimy o przesłanie aktualnego CV wraz ze zdjęciem oraz listem motywacyjnym na adres mailowy: kierownik@aboutyou.pl z podaniem nr referencyjnego: KIEROWNIKA DZIAŁU ZAKUPÓW AGD i RTV Do wysyłanej oferty proszę załączyć niniejszą klauzulę: \\\\\\\"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych, Dz. Ustaw nr 133 poz. 883).\\\\\\\" [więcej]
Nasz Klient ogólnopolska sieć handlowa działająca w branży RTV, AGD, KOMPUTERY, GSM, FOTO w związku z osiągnięciem wysokiej pozycji na rynku, poszukuje do pracy w centrali firmy kandydatów na stanowisko : KIEROWNIKA DZIAŁU ZAKUPÓW AGD i RTV OPIS STANOWISKA: • Główne zadania Kierownika Działu Zakupów to m.in. zarządzanie zakupami i sprzedażą, pozycjonowanie cenowe, realizacja założeń budżetowych w zakresie stanu zapasów, osiąganej marży, rotacji produktów, realizacji umów z dostawcami a wszystko to w „ujęciu” wszystkich salonów i placówek sprzedaży. Firma oczekuje od osoby na w/w stanowisku: udziału w negocjacjach z dostawcami, poszukiwania rozwiązań zapewniających zwiększenie osiąganej marży. ZAPEWNIAMY: • Dużą samodzielność w działaniu i podejmowaniu strategicznych decyzji firmy. • Zatrudnienie w oparciu o umowy o pracę. • Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe plus premie miesięczne, kwartalne i roczne. • Stabilną pracę w dużej polskiej firmie. • Możliwość rozwoju i stałego podnoszenia kwalifikacji w oparciu o profesjonalne szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne. • Wszelkie niezbędne narzędzia do wykonywania pracy. OCZEKUJEMY: • Wykształcenia wyższego. • Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w branży RTV. • Doświadczenie w przygotowywaniu i realizacji budżetów. • Umiejętności analitycznego myślenia, zdolności organizacyjne. • Duże umiejętności negocjacyjne i dyplomatyczne. • Umiejętność zarządzania ludźmi, wysoki poziom zdolności organizacyjnych, cechy i temperament lidera, umiejętność współpracy z ludźmi o różnych typach osobowości. Wszystkich zainteresowanych prosimy o przesłanie aktualnego CV wraz ze zdjęciem oraz listem motywacyjnym na adres mailowy: kierownik@aboutyou.pl z podaniem nr referencyjnego: KIEROWNIKA DZIAŁU ZAKUPÓW AGD i RTV Do wysyłanej oferty proszę załączyć niniejszą klauzulę: \\\"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych, Dz. Ustaw nr 133 poz. 883).\\\" [więcej]
Nasz Klient ogólnopolska sieć handlowa działająca w branży RTV, AGD, KOMPUTERY, GSM, FOTO w związku z osiągnięciem wysokiej pozycji na rynku, poszukuje do pracy w centrali firmy kandydatów na stanowisko : KIEROWNIKA DZIAŁU ZAKUPÓW AGD i RTV OPIS STANOWISKA: • Główne zadania Kierownika Działu Zakupów to m.in. zarządzanie zakupami i sprzedażą, pozycjonowanie cenowe, realizacja założeń budżetowych w zakresie stanu zapasów, osiąganej marży, rotacji produktów, realizacji umów z dostawcami a wszystko to w „ujęciu” wszystkich salonów i placówek sprzedaży. Firma oczekuje od osoby na w/w stanowisku: udziału w negocjacjach z dostawcami, poszukiwania rozwiązań zapewniających zwiększenie osiąganej marży. ZAPEWNIAMY: • Dużą samodzielność w działaniu i podejmowaniu strategicznych decyzji firmy. • Zatrudnienie w oparciu o umowy o pracę. • Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe plus premie miesięczne, kwartalne i roczne. • Stabilną pracę w dużej polskiej firmie. • Możliwość rozwoju i stałego podnoszenia kwalifikacji w oparciu o profesjonalne szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne. • Wszelkie niezbędne narzędzia do wykonywania pracy. OCZEKUJEMY: • Wykształcenia wyższego. • Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w branży RTV. • Doświadczenie w przygotowywaniu i realizacji budżetów. • Umiejętności analitycznego myślenia, zdolności organizacyjne. • Duże umiejętności negocjacyjne i dyplomatyczne. • Umiejętność zarządzania ludźmi, wysoki poziom zdolności organizacyjnych, cechy i temperament lidera, umiejętność współpracy z ludźmi o różnych typach osobowości. Wszystkich zainteresowanych prosimy o przesłanie aktualnego CV wraz ze zdjęciem oraz listem motywacyjnym na adres mailowy: kierownik@aboutyou.pl z podaniem nr referencyjnego: KIEROWNIKA DZIAŁU ZAKUPÓW AGD i RTV Do wysyłanej oferty proszę załączyć niniejszą klauzulę: \"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych, Dz. Ustaw nr 133 poz. 883).\" [więcej]
Nasz Klient ogólnopolska sieć handlowa działająca w branży RTV, AGD, KOMPUTERY, GSM, FOTO w związku z osiągnięciem wysokiej pozycji na rynku, poszukuje do pracy w centrali firmy kandydatów na stanowisko : KIEROWNIKA DZIAŁU ZAKUPÓW AGD i RTV OPIS STANOWISKA: • Główne zadania Kierownika Działu Zakupów to m.in. zarządzanie zakupami i sprzedażą, pozycjonowanie cenowe, realizacja założeń budżetowych w zakresie stanu zapasów, osiąganej marży, rotacji produktów, realizacji umów z dostawcami a wszystko to w „ujęciu” wszystkich salonów i placówek sprzedaży. Firma oczekuje od osoby na w/w stanowisku: udziału w negocjacjach z dostawcami, poszukiwania rozwiązań zapewniających zwiększenie osiąganej marży. ZAPEWNIAMY: • Dużą samodzielność w działaniu i podejmowaniu strategicznych decyzji firmy. • Zatrudnienie w oparciu o umowy o pracę. • Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe plus premie miesięczne, kwartalne i roczne. • Stabilną pracę w dużej polskiej firmie. • Możliwość rozwoju i stałego podnoszenia kwalifikacji w oparciu o profesjonalne szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne. • Wszelkie niezbędne narzędzia do wykonywania pracy. OCZEKUJEMY: • Wykształcenia wyższego. • Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w branży RTV. • Doświadczenie w przygotowywaniu i realizacji budżetów. • Umiejętności analitycznego myślenia, zdolności organizacyjne. • Duże umiejętności negocjacyjne i dyplomatyczne. • Umiejętność zarządzania ludźmi, wysoki poziom zdolności organizacyjnych, cechy i temperament lidera, umiejętność współpracy z ludźmi o różnych typach osobowości. Wszystkich zainteresowanych prosimy o przesłanie aktualnego CV wraz ze zdjęciem oraz listem motywacyjnym na adres mailowy: kierownik@aboutyou.pl z podaniem nr referencyjnego: KIEROWNIKA DZIAŁU ZAKUPÓW AGD i RTV Do wysyłanej oferty proszę załączyć niniejszą klauzulę: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych, Dz. Ustaw nr 133 poz. 883)." [więcej]
Nasz Klient ogólnopolska sieć handlowa działająca w branży RTV, AGD, KOMPUTERY, GSM, FOTO w związku z osiągnięciem wysokiej pozycji na rynku, poszukuje do pracy w centrali firmy kandydatów na stanowisko : KIEROWNIKA DZIAŁU ZAKUPÓW KOMPUTERY / MULTIMEDIA OPIS STANOWISKA: • Główne zadania Kierownika Działu Zakupów to m.in. zarządzanie zakupami i sprzedażą, pozycjonowanie cenowe, realizacja założeń budżetowych w zakresie stanu zapasów, osiąganej marży, rotacji produktów, realizacji umów z dostawcami a wszystko to w „ujęciu” wszystkich salonów i placówek sprzedaży. Firma oczekuje od osoby na w/w stanowisku: udziału w negocjacjach z dostawcami, poszukiwania rozwiązań zapewniających zwiększenie osiąganej marży. ZAPEWNIAMY: • Dużą samodzielność w działaniu i podejmowaniu strategicznych decyzji firmy. • Zatrudnienie w oparciu o umowy o pracę. • Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe plus premie miesięczne, kwartalne i roczne. • Stabilną pracę w dużej polskiej firmie. • Możliwość rozwoju i stałego podnoszenia kwalifikacji w oparciu o profesjonalne szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne. • Wszelkie niezbędne narzędzia do wykonywania pracy. OCZEKUJEMY: • Wykształcenia wyższego. • Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w branży KOMPUTERY, FOTO, GSM. • Doświadczenie w przygotowywaniu i realizacji budżetów. • Umiejętności analitycznego myślenia, zdolności organizacyjne. • Duże umiejętności negocjacyjne i dyplomatyczne. • Umiejętność zarządzania ludźmi, wysoki poziom zdolności organizacyjnych, cechy i temperament lidera, umiejętność współpracy z ludźmi o różnych typach osobowości. Wszystkich zainteresowanych prosimy o przesłanie aktualnego CV wraz ze zdjęciem oraz listem motywacyjnym na adres mailowy: kierownik@aboutyou.pl z podaniem nr referencyjnego: KIEROWNIKA DZIAŁU ZAKUPÓW KOMPUTERY / MULTIMEDIA Do wysyłanej oferty proszę załączyć niniejszą klauzulę: \\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych, Dz. Ustaw nr 133 poz. 883).\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\" [więcej]
Nasz Klient ogólnopolska sieć handlowa działająca w branży RTV, AGD, KOMPUTERY, GSM, FOTO w związku z osiągnięciem wysokiej pozycji na rynku, poszukuje do pracy w centrali firmy kandydatów na stanowisko : KIEROWNIKA DZIAŁU ZAKUPÓW KOMPUTERY / MULTIMEDIA OPIS STANOWISKA: • Główne zadania Kierownika Działu Zakupów to m.in. zarządzanie zakupami i sprzedażą, pozycjonowanie cenowe, realizacja założeń budżetowych w zakresie stanu zapasów, osiąganej marży, rotacji produktów, realizacji umów z dostawcami a wszystko to w „ujęciu” wszystkich salonów i placówek sprzedaży. Firma oczekuje od osoby na w/w stanowisku: udziału w negocjacjach z dostawcami, poszukiwania rozwiązań zapewniających zwiększenie osiąganej marży. ZAPEWNIAMY: • Dużą samodzielność w działaniu i podejmowaniu strategicznych decyzji firmy. • Zatrudnienie w oparciu o umowy o pracę. • Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe plus premie miesięczne, kwartalne i roczne. • Stabilną pracę w dużej polskiej firmie. • Możliwość rozwoju i stałego podnoszenia kwalifikacji w oparciu o profesjonalne szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne. • Wszelkie niezbędne narzędzia do wykonywania pracy. OCZEKUJEMY: • Wykształcenia wyższego. • Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w branży KOMPUTERY, FOTO, GSM. • Doświadczenie w przygotowywaniu i realizacji budżetów. • Umiejętności analitycznego myślenia, zdolności organizacyjne. • Duże umiejętności negocjacyjne i dyplomatyczne. • Umiejętność zarządzania ludźmi, wysoki poziom zdolności organizacyjnych, cechy i temperament lidera, umiejętność współpracy z ludźmi o różnych typach osobowości. Wszystkich zainteresowanych prosimy o przesłanie aktualnego CV wraz ze zdjęciem oraz listem motywacyjnym na adres mailowy: kierownik@aboutyou.pl z podaniem nr referencyjnego: KIEROWNIKA DZIAŁU ZAKUPÓW KOMPUTERY / MULTIMEDIA Do wysyłanej oferty proszę załączyć niniejszą klauzulę: \\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych, Dz. Ustaw nr 133 poz. 883).\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\" [więcej]
Nasz Klient ogólnopolska sieć handlowa działająca w branży RTV, AGD, KOMPUTERY, GSM, FOTO w związku z osiągnięciem wysokiej pozycji na rynku, poszukuje do pracy w centrali firmy kandydatów na stanowisko : KIEROWNIKA DZIAŁU ZAKUPÓW KOMPUTERY / MULTIMEDIA OPIS STANOWISKA: • Główne zadania Kierownika Działu Zakupów to m.in. zarządzanie zakupami i sprzedażą, pozycjonowanie cenowe, realizacja założeń budżetowych w zakresie stanu zapasów, osiąganej marży, rotacji produktów, realizacji umów z dostawcami a wszystko to w „ujęciu” wszystkich salonów i placówek sprzedaży. Firma oczekuje od osoby na w/w stanowisku: udziału w negocjacjach z dostawcami, poszukiwania rozwiązań zapewniających zwiększenie osiąganej marży. ZAPEWNIAMY: • Dużą samodzielność w działaniu i podejmowaniu strategicznych decyzji firmy. • Zatrudnienie w oparciu o umowy o pracę. • Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe plus premie miesięczne, kwartalne i roczne. • Stabilną pracę w dużej polskiej firmie. • Możliwość rozwoju i stałego podnoszenia kwalifikacji w oparciu o profesjonalne szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne. • Wszelkie niezbędne narzędzia do wykonywania pracy. OCZEKUJEMY: • Wykształcenia wyższego. • Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w branży KOMPUTERY, FOTO, GSM. • Doświadczenie w przygotowywaniu i realizacji budżetów. • Umiejętności analitycznego myślenia, zdolności organizacyjne. • Duże umiejętności negocjacyjne i dyplomatyczne. • Umiejętność zarządzania ludźmi, wysoki poziom zdolności organizacyjnych, cechy i temperament lidera, umiejętność współpracy z ludźmi o różnych typach osobowości. Wszystkich zainteresowanych prosimy o przesłanie aktualnego CV wraz ze zdjęciem oraz listem motywacyjnym na adres mailowy: kierownik@aboutyou.pl z podaniem nr referencyjnego: KIEROWNIKA DZIAŁU ZAKUPÓW KOMPUTERY / MULTIMEDIA Do wysyłanej oferty proszę załączyć niniejszą klauzulę: \\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych, Dz. Ustaw nr 133 poz. 883).\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\" [więcej]
Nasz Klient ogólnopolska sieć handlowa działająca w branży RTV, AGD, KOMPUTERY, GSM, FOTO w związku z osiągnięciem wysokiej pozycji na rynku, poszukuje do pracy w centrali firmy kandydatów na stanowisko : KIEROWNIKA DZIAŁU ZAKUPÓW KOMPUTERY / MULTIMEDIA OPIS STANOWISKA: • Główne zadania Kierownika Działu Zakupów to m.in. zarządzanie zakupami i sprzedażą, pozycjonowanie cenowe, realizacja założeń budżetowych w zakresie stanu zapasów, osiąganej marży, rotacji produktów, realizacji umów z dostawcami a wszystko to w „ujęciu” wszystkich salonów i placówek sprzedaży. Firma oczekuje od osoby na w/w stanowisku: udziału w negocjacjach z dostawcami, poszukiwania rozwiązań zapewniających zwiększenie osiąganej marży. ZAPEWNIAMY: • Dużą samodzielność w działaniu i podejmowaniu strategicznych decyzji firmy. • Zatrudnienie w oparciu o umowy o pracę. • Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe plus premie miesięczne, kwartalne i roczne. • Stabilną pracę w dużej polskiej firmie. • Możliwość rozwoju i stałego podnoszenia kwalifikacji w oparciu o profesjonalne szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne. • Wszelkie niezbędne narzędzia do wykonywania pracy. OCZEKUJEMY: • Wykształcenia wyższego. • Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w branży KOMPUTERY, FOTO, GSM. • Doświadczenie w przygotowywaniu i realizacji budżetów. • Umiejętności analitycznego myślenia, zdolności organizacyjne. • Duże umiejętności negocjacyjne i dyplomatyczne. • Umiejętność zarządzania ludźmi, wysoki poziom zdolności organizacyjnych, cechy i temperament lidera, umiejętność współpracy z ludźmi o różnych typach osobowości. Wszystkich zainteresowanych prosimy o przesłanie aktualnego CV wraz ze zdjęciem oraz listem motywacyjnym na adres mailowy: kierownik@aboutyou.pl z podaniem nr referencyjnego: KIEROWNIKA DZIAŁU ZAKUPÓW KOMPUTERY / MULTIMEDIA Do wysyłanej oferty proszę załączyć niniejszą klauzulę: \\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych, Dz. Ustaw nr 133 poz. 883).\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\" [więcej]
Nasz Klient ogólnopolska sieć handlowa działająca w branży RTV, AGD, KOMPUTERY, GSM, FOTO w związku z osiągnięciem wysokiej pozycji na rynku, poszukuje do pracy w centrali firmy kandydatów na stanowisko : KIEROWNIKA DZIAŁU ZAKUPÓW KOMPUTERY / MULTIMEDIA OPIS STANOWISKA: • Główne zadania Kierownika Działu Zakupów to m.in. zarządzanie zakupami i sprzedażą, pozycjonowanie cenowe, realizacja założeń budżetowych w zakresie stanu zapasów, osiąganej marży, rotacji produktów, realizacji umów z dostawcami a wszystko to w „ujęciu” wszystkich salonów i placówek sprzedaży. Firma oczekuje od osoby na w/w stanowisku: udziału w negocjacjach z dostawcami, poszukiwania rozwiązań zapewniających zwiększenie osiąganej marży. ZAPEWNIAMY: • Dużą samodzielność w działaniu i podejmowaniu strategicznych decyzji firmy. • Zatrudnienie w oparciu o umowy o pracę. • Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe plus premie miesięczne, kwartalne i roczne. • Stabilną pracę w dużej polskiej firmie. • Możliwość rozwoju i stałego podnoszenia kwalifikacji w oparciu o profesjonalne szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne. • Wszelkie niezbędne narzędzia do wykonywania pracy. OCZEKUJEMY: • Wykształcenia wyższego. • Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w branży KOMPUTERY, FOTO, GSM. • Doświadczenie w przygotowywaniu i realizacji budżetów. • Umiejętności analitycznego myślenia, zdolności organizacyjne. • Duże umiejętności negocjacyjne i dyplomatyczne. • Umiejętność zarządzania ludźmi, wysoki poziom zdolności organizacyjnych, cechy i temperament lidera, umiejętność współpracy z ludźmi o różnych typach osobowości. Wszystkich zainteresowanych prosimy o przesłanie aktualnego CV wraz ze zdjęciem oraz listem motywacyjnym na adres mailowy: kierownik@aboutyou.pl z podaniem nr referencyjnego: KIEROWNIKA DZIAŁU ZAKUPÓW KOMPUTERY / MULTIMEDIA Do wysyłanej oferty proszę załączyć niniejszą klauzulę: \\\\\\\\\\\\\\\"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych, Dz. Ustaw nr 133 poz. 883).\\\\\\\\\\\\\\\" [więcej]
Nasz Klient ogólnopolska sieć handlowa działająca w branży RTV, AGD, KOMPUTERY, GSM, FOTO w związku z osiągnięciem wysokiej pozycji na rynku, poszukuje do pracy w centrali firmy kandydatów na stanowisko : KIEROWNIKA DZIAŁU ZAKUPÓW KOMPUTERY / MULTIMEDIA OPIS STANOWISKA: • Główne zadania Kierownika Działu Zakupów to m.in. zarządzanie zakupami i sprzedażą, pozycjonowanie cenowe, realizacja założeń budżetowych w zakresie stanu zapasów, osiąganej marży, rotacji produktów, realizacji umów z dostawcami a wszystko to w „ujęciu” wszystkich salonów i placówek sprzedaży. Firma oczekuje od osoby na w/w stanowisku: udziału w negocjacjach z dostawcami, poszukiwania rozwiązań zapewniających zwiększenie osiąganej marży. ZAPEWNIAMY: • Dużą samodzielność w działaniu i podejmowaniu strategicznych decyzji firmy. • Zatrudnienie w oparciu o umowy o pracę. • Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe plus premie miesięczne, kwartalne i roczne. • Stabilną pracę w dużej polskiej firmie. • Możliwość rozwoju i stałego podnoszenia kwalifikacji w oparciu o profesjonalne szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne. • Wszelkie niezbędne narzędzia do wykonywania pracy. OCZEKUJEMY: • Wykształcenia wyższego. • Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w branży KOMPUTERY, FOTO, GSM. • Doświadczenie w przygotowywaniu i realizacji budżetów. • Umiejętności analitycznego myślenia, zdolności organizacyjne. • Duże umiejętności negocjacyjne i dyplomatyczne. • Umiejętność zarządzania ludźmi, wysoki poziom zdolności organizacyjnych, cechy i temperament lidera, umiejętność współpracy z ludźmi o różnych typach osobowości. Wszystkich zainteresowanych prosimy o przesłanie aktualnego CV wraz ze zdjęciem oraz listem motywacyjnym na adres mailowy: kierownik@aboutyou.pl z podaniem nr referencyjnego: KIEROWNIKA DZIAŁU ZAKUPÓW KOMPUTERY / MULTIMEDIA Do wysyłanej oferty proszę załączyć niniejszą klauzulę: \\\"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych, Dz. Ustaw nr 133 poz. 883).\\\" [więcej]
Nasz Klient ogólnopolska sieć handlowa działająca w branży RTV, AGD, KOMPUTERY, GSM, FOTO w związku z osiągnięciem wysokiej pozycji na rynku, poszukuje do pracy w centrali firmy kandydatów na stanowisko : KIEROWNIKA DZIAŁU ZAKUPÓW KOMPUTERY / MULTIMEDIA OPIS STANOWISKA: • Główne zadania Kierownika Działu Zakupów to m.in. zarządzanie zakupami i sprzedażą, pozycjonowanie cenowe, realizacja założeń budżetowych w zakresie stanu zapasów, osiąganej marży, rotacji produktów, realizacji umów z dostawcami a wszystko to w „ujęciu” wszystkich salonów i placówek sprzedaży. Firma oczekuje od osoby na w/w stanowisku: udziału w negocjacjach z dostawcami, poszukiwania rozwiązań zapewniających zwiększenie osiąganej marży. ZAPEWNIAMY: • Dużą samodzielność w działaniu i podejmowaniu strategicznych decyzji firmy. • Zatrudnienie w oparciu o umowy o pracę. • Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe plus premie miesięczne, kwartalne i roczne. • Stabilną pracę w dużej polskiej firmie. • Możliwość rozwoju i stałego podnoszenia kwalifikacji w oparciu o profesjonalne szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne. • Wszelkie niezbędne narzędzia do wykonywania pracy. OCZEKUJEMY: • Wykształcenia wyższego. • Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w branży KOMPUTERY, FOTO, GSM. • Doświadczenie w przygotowywaniu i realizacji budżetów. • Umiejętności analitycznego myślenia, zdolności organizacyjne. • Duże umiejętności negocjacyjne i dyplomatyczne. • Umiejętność zarządzania ludźmi, wysoki poziom zdolności organizacyjnych, cechy i temperament lidera, umiejętność współpracy z ludźmi o różnych typach osobowości. Wszystkich zainteresowanych prosimy o przesłanie aktualnego CV wraz ze zdjęciem oraz listem motywacyjnym na adres mailowy: kierownik@aboutyou.pl z podaniem nr referencyjnego: KIEROWNIKA DZIAŁU ZAKUPÓW KOMPUTERY / MULTIMEDIA Do wysyłanej oferty proszę załączyć niniejszą klauzulę: \"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych, Dz. Ustaw nr 133 poz. 883).\" [więcej]
Nasz Klient ogólnopolska sieć handlowa działająca w branży RTV, AGD, KOMPUTERY, GSM, FOTO w związku z osiągnięciem wysokiej pozycji na rynku, poszukuje do pracy w centrali firmy kandydatów na stanowisko : KIEROWNIKA DZIAŁU ZAKUPÓW KOMPUTERY / MULTIMEDIA OPIS STANOWISKA: • Główne zadania Kierownika Działu Zakupów to m.in. zarządzanie zakupami i sprzedażą, pozycjonowanie cenowe, realizacja założeń budżetowych w zakresie stanu zapasów, osiąganej marży, rotacji produktów, realizacji umów z dostawcami a wszystko to w „ujęciu” wszystkich salonów i placówek sprzedaży. Firma oczekuje od osoby na w/w stanowisku: udziału w negocjacjach z dostawcami, poszukiwania rozwiązań zapewniających zwiększenie osiąganej marży. ZAPEWNIAMY: • Dużą samodzielność w działaniu i podejmowaniu strategicznych decyzji firmy. • Zatrudnienie w oparciu o umowy o pracę. • Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe plus premie miesięczne, kwartalne i roczne. • Stabilną pracę w dużej polskiej firmie. • Możliwość rozwoju i stałego podnoszenia kwalifikacji w oparciu o profesjonalne szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne. • Wszelkie niezbędne narzędzia do wykonywania pracy. OCZEKUJEMY: • Wykształcenia wyższego. • Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w branży KOMPUTERY, FOTO, GSM. • Doświadczenie w przygotowywaniu i realizacji budżetów. • Umiejętności analitycznego myślenia, zdolności organizacyjne. • Duże umiejętności negocjacyjne i dyplomatyczne. • Umiejętność zarządzania ludźmi, wysoki poziom zdolności organizacyjnych, cechy i temperament lidera, umiejętność współpracy z ludźmi o różnych typach osobowości. Wszystkich zainteresowanych prosimy o przesłanie aktualnego CV wraz ze zdjęciem oraz listem motywacyjnym na adres mailowy: kierownik@aboutyou.pl z podaniem nr referencyjnego: KIEROWNIKA DZIAŁU ZAKUPÓW KOMPUTERY / MULTIMEDIA Do wysyłanej oferty proszę załączyć niniejszą klauzulę: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych, Dz. Ustaw nr 133 poz. 883)." [więcej]
Nasz Klient ogólnopolska sieć handlowa działająca w branży RTV, AGD, KOMPUTERY, GSM, FOTO w związku z osiągnięciem wysokiej pozycji na rynku, poszukuje do pracy kandydatów na stanowisko : DYREKTORA MARKETU OPIS STANOWISKA: Główne zadania Dyrektora Marketu to m.in. zarządzanie i nadzór nad działalnością wielko-powierzchniowego elektro-marketu. Zarządzanie dużym zespołem podwładnych, w tym: organizowanie pracy kierowników i pracowników sklepów, udział w rekrutacjach, delegowanie zadań, egzekwowanie ich wykonania, motywowanie i szkolenie. Realizacja i nadzór nad procedurami operacyjnymi i kontrola ich przestrzegania. Zarządzanie sprzedażą i realizacja celów sprzedażowych. Zarządzanie budżetem, analiza finansowa i minimalizacja kosztów. Reprezentowanie Firmy w kontaktach z dostawcami, nadzór nad właściwą realizacją umów. Negocjacje oraz sprzedaż produktu/ usług. Ocena i rozwój nowych możliwości sprzedażowych dla prowadzonej placówki/ usługi/ działu. Opracowanie planów budżetu, strategii sprzedaży i koordynacja ich realizacji. ZAPEWNIAMY: • Dużą samodzielność w działaniu i podejmowaniu strategicznych decyzji firmy. • Zatrudnienie w oparciu o umowy o pracę. • Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe plus premie miesięczne, roczne i okazjonalne. • Stabilną pracę w dużej firmie. • Możliwość rozwoju i stałego podnoszenia kwalifikacji w oparciu o profesjonalne szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne. • Wszelkie niezbędne narzędzia do wykonywania pracy. OCZEKUJEMY: • Wykształcenia wyższego (jako preferowane) – ekonomicznym lub w dziedzinie zarządzania. • Doświadczenia w zarządzaniu zespołem powyżej 10 osób w firmie posiadającej duże powierzchnie sprzedażowe (mile widziane w branży AGD/RTV/Multimedia). • Wiedzy i praktyki z zakresu kierowania placówką detaliczną operującą standardami jakości – jako preferowane. • Znajomości technik sprzedaży. • Umiejętności kierowania zespołem, umiejętność organizacji pracy własnej. • Umiejętności szybkiego działania i podejmowania decyzji. • Doświadczenia w budżetowaniu, raportowaniu i negocjowaniu umów handlowych. • Przedsiębiorczości i zdolności analitycznych. • Przedsiębiorczość i zdolności analityczne. • Odporności na stres i wysokie zdolności interpersonalne. • Idealny kandydat to osoba odpowiedzialna, kreatywna, dynamiczna. Wysoko rozwinięte umiejętności przywódcze. Wszystkich zainteresowanych prosimy o przesłanie aktualnego CV wraz ze zdjęciem oraz listem motywacyjnym na adres mailowy: barbara@aboutyou.pl z podaniem nr referencyjnego: DYREKTORA MARKETU Do wysyłanej oferty proszę załączyć niniejszą klauzulę: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych, Dz. Ustaw nr 133 poz. 883)." [więcej]
Nasz Klient ogólnopolska sieć handlowa działająca w branży RTV, AGD, KOMPUTERY, GSM, FOTO w związku z osiągnięciem wysokiej pozycji na rynku, poszukuje do pracy w centrali firmy kandydatów na stanowisko : DYREKTORA DS. LOGISTYKI OPIS STANOWISKA: Głównym zadaniem Dyrektora ds. Logistyki będą m.in.: Zarządzanie podległymi komórkami organizacyjnymi; planowanie i optymalizacja poziomu realizacji kosztów; zarządzanie ryzykiem operacyjnym; organizowanie i zarządzanie logistyką zamówień oraz nadzór nad dostawą towarów do Magazynu Centralnego oraz magazynów lokalnych i salonów; utrzymywanie stałych i dobrych relacji z Klientami firmy; sporządzanie dokumentacji logistycznej i nadzór nad jej poprawnym obiegiem; kontrola bieżących wyników i opracowywanie danych operacyjnych dot. zaopatrzenia i dystrybucji. ZAPEWNIAMY: • Zatrudnienie w oparciu o umowy o pracę • Rzeczywistą możliwość rozwoju i awansu • Pracę stacjonarną • Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe plus system premiowy • Profesjonalne wdrożenie do firmy połączone z systemem szkoleń • Stabilną pracę w dużej, polskiej firmie • Wszelkie niezbędne narzędzia do wykonywania pracy OCZEKUJEMY: • Preferujemy osoby z kierunkowym wykształceniem wyższym • Doświadczenie w zarządzaniu działami logistyki – minimum 1 rok • Znajomości języka angielskiego i lub niemieckiego jako mile widziana • Umiejętności postrzegania rzeczywistości poprzez perspektywę celów firmy a nie jedynie własnego działu • Dokładności, systematyczności, cierpliwości, umiejętności pracy w warunkach stresowych, dobrej organizacji pracy • Otwartości na rozwój i nowe wyzwania stawiane przez dynamicznie rozwijającą się strukturę • Wysokich umiejętności w komunikacji międzyludzkiej • Umiejętności budowania profesjonalnych relacji z zespołami współpracowników Wszystkich zainteresowanych prosimy o przesłanie aktualnego CV wraz ze zdjęciem oraz listem motywacyjnym na adres mailowy: barbara@aboutyou.pl z podaniem nr ref. DYREKTOR DS. LOGISTYKI Do wysyłanej oferty proszę załączyć niniejszą klauzulę: \\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych, Dz. Ustaw nr 133 poz. 883).\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\" [więcej]
Nasz Klient ogólnopolska sieć handlowa działająca w branży RTV, AGD, KOMPUTERY, GSM, FOTO w związku z osiągnięciem wysokiej pozycji na rynku, poszukuje do pracy w centrali firmy kandydatów na stanowisko : DYREKTORA DS. LOGISTYKI OPIS STANOWISKA: Głównym zadaniem Dyrektora ds. Logistyki będą m.in.: Zarządzanie podległymi komórkami organizacyjnymi; planowanie i optymalizacja poziomu realizacji kosztów; zarządzanie ryzykiem operacyjnym; organizowanie i zarządzanie logistyką zamówień oraz nadzór nad dostawą towarów do Magazynu Centralnego oraz magazynów lokalnych i salonów; utrzymywanie stałych i dobrych relacji z Klientami firmy; sporządzanie dokumentacji logistycznej i nadzór nad jej poprawnym obiegiem; kontrola bieżących wyników i opracowywanie danych operacyjnych dot. zaopatrzenia i dystrybucji. ZAPEWNIAMY: • Zatrudnienie w oparciu o umowy o pracę • Rzeczywistą możliwość rozwoju i awansu • Pracę stacjonarną • Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe plus system premiowy • Profesjonalne wdrożenie do firmy połączone z systemem szkoleń • Stabilną pracę w dużej, polskiej firmie • Wszelkie niezbędne narzędzia do wykonywania pracy OCZEKUJEMY: • Preferujemy osoby z kierunkowym wykształceniem wyższym • Doświadczenie w zarządzaniu działami logistyki – minimum 1 rok • Znajomości języka angielskiego i lub niemieckiego jako mile widziana • Umiejętności postrzegania rzeczywistości poprzez perspektywę celów firmy a nie jedynie własnego działu • Dokładności, systematyczności, cierpliwości, umiejętności pracy w warunkach stresowych, dobrej organizacji pracy • Otwartości na rozwój i nowe wyzwania stawiane przez dynamicznie rozwijającą się strukturę • Wysokich umiejętności w komunikacji międzyludzkiej • Umiejętności budowania profesjonalnych relacji z zespołami współpracowników Wszystkich zainteresowanych prosimy o przesłanie aktualnego CV wraz ze zdjęciem oraz listem motywacyjnym na adres mailowy: barbara@aboutyou.pl z podaniem nr ref. DYREKTOR DS. LOGISTYKI Do wysyłanej oferty proszę załączyć niniejszą klauzulę: \\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych, Dz. Ustaw nr 133 poz. 883).\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\" [więcej]
Nasz Klient ogólnopolska sieć handlowa działająca w branży RTV, AGD, KOMPUTERY, GSM, FOTO w związku z osiągnięciem wysokiej pozycji na rynku, poszukuje do pracy w centrali firmy kandydatów na stanowisko : DYREKTORA DS. LOGISTYKI OPIS STANOWISKA: Głównym zadaniem Dyrektora ds. Logistyki będą m.in.: Zarządzanie podległymi komórkami organizacyjnymi; planowanie i optymalizacja poziomu realizacji kosztów; zarządzanie ryzykiem operacyjnym; organizowanie i zarządzanie logistyką zamówień oraz nadzór nad dostawą towarów do Magazynu Centralnego oraz magazynów lokalnych i salonów; utrzymywanie stałych i dobrych relacji z Klientami firmy; sporządzanie dokumentacji logistycznej i nadzór nad jej poprawnym obiegiem; kontrola bieżących wyników i opracowywanie danych operacyjnych dot. zaopatrzenia i dystrybucji. ZAPEWNIAMY: • Zatrudnienie w oparciu o umowy o pracę • Rzeczywistą możliwość rozwoju i awansu • Pracę stacjonarną • Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe plus system premiowy • Profesjonalne wdrożenie do firmy połączone z systemem szkoleń • Stabilną pracę w dużej, polskiej firmie • Wszelkie niezbędne narzędzia do wykonywania pracy OCZEKUJEMY: • Preferujemy osoby z kierunkowym wykształceniem wyższym • Doświadczenie w zarządzaniu działami logistyki – minimum 1 rok • Znajomości języka angielskiego i lub niemieckiego jako mile widziana • Umiejętności postrzegania rzeczywistości poprzez perspektywę celów firmy a nie jedynie własnego działu • Dokładności, systematyczności, cierpliwości, umiejętności pracy w warunkach stresowych, dobrej organizacji pracy • Otwartości na rozwój i nowe wyzwania stawiane przez dynamicznie rozwijającą się strukturę • Wysokich umiejętności w komunikacji międzyludzkiej • Umiejętności budowania profesjonalnych relacji z zespołami współpracowników Wszystkich zainteresowanych prosimy o przesłanie aktualnego CV wraz ze zdjęciem oraz listem motywacyjnym na adres mailowy: barbara@aboutyou.pl z podaniem nr ref. DYREKTOR DS. LOGISTYKI Do wysyłanej oferty proszę załączyć niniejszą klauzulę: \\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych, Dz. Ustaw nr 133 poz. 883).\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\" [więcej]
Nasz Klient ogólnopolska sieć handlowa działająca w branży RTV, AGD, KOMPUTERY, GSM, FOTO w związku z osiągnięciem wysokiej pozycji na rynku, poszukuje do pracy w centrali firmy kandydatów na stanowisko : DYREKTORA DS. LOGISTYKI OPIS STANOWISKA: Głównym zadaniem Dyrektora ds. Logistyki będą m.in.: Zarządzanie podległymi komórkami organizacyjnymi; planowanie i optymalizacja poziomu realizacji kosztów; zarządzanie ryzykiem operacyjnym; organizowanie i zarządzanie logistyką zamówień oraz nadzór nad dostawą towarów do Magazynu Centralnego oraz magazynów lokalnych i salonów; utrzymywanie stałych i dobrych relacji z Klientami firmy; sporządzanie dokumentacji logistycznej i nadzór nad jej poprawnym obiegiem; kontrola bieżących wyników i opracowywanie danych operacyjnych dot. zaopatrzenia i dystrybucji. ZAPEWNIAMY: • Zatrudnienie w oparciu o umowy o pracę • Rzeczywistą możliwość rozwoju i awansu • Pracę stacjonarną • Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe plus system premiowy • Profesjonalne wdrożenie do firmy połączone z systemem szkoleń • Stabilną pracę w dużej, polskiej firmie • Wszelkie niezbędne narzędzia do wykonywania pracy OCZEKUJEMY: • Preferujemy osoby z kierunkowym wykształceniem wyższym • Doświadczenie w zarządzaniu działami logistyki – minimum 1 rok • Znajomości języka angielskiego i lub niemieckiego jako mile widziana • Umiejętności postrzegania rzeczywistości poprzez perspektywę celów firmy a nie jedynie własnego działu • Dokładności, systematyczności, cierpliwości, umiejętności pracy w warunkach stresowych, dobrej organizacji pracy • Otwartości na rozwój i nowe wyzwania stawiane przez dynamicznie rozwijającą się strukturę • Wysokich umiejętności w komunikacji międzyludzkiej • Umiejętności budowania profesjonalnych relacji z zespołami współpracowników Wszystkich zainteresowanych prosimy o przesłanie aktualnego CV wraz ze zdjęciem oraz listem motywacyjnym na adres mailowy: barbara@aboutyou.pl z podaniem nr ref. DYREKTOR DS. LOGISTYKI Do wysyłanej oferty proszę załączyć niniejszą klauzulę: \\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych, Dz. Ustaw nr 133 poz. 883).\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\" [więcej]
Nasz Klient ogólnopolska sieć handlowa działająca w branży RTV, AGD, KOMPUTERY, GSM, FOTO w związku z osiągnięciem wysokiej pozycji na rynku, poszukuje do pracy w centrali firmy kandydatów na stanowisko : DYREKTORA DS. LOGISTYKI OPIS STANOWISKA: Głównym zadaniem Dyrektora ds. Logistyki będą m.in.: Zarządzanie podległymi komórkami organizacyjnymi; planowanie i optymalizacja poziomu realizacji kosztów; zarządzanie ryzykiem operacyjnym; organizowanie i zarządzanie logistyką zamówień oraz nadzór nad dostawą towarów do Magazynu Centralnego oraz magazynów lokalnych i salonów; utrzymywanie stałych i dobrych relacji z Klientami firmy; sporządzanie dokumentacji logistycznej i nadzór nad jej poprawnym obiegiem; kontrola bieżących wyników i opracowywanie danych operacyjnych dot. zaopatrzenia i dystrybucji. ZAPEWNIAMY: • Zatrudnienie w oparciu o umowy o pracę • Rzeczywistą możliwość rozwoju i awansu • Pracę stacjonarną • Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe plus system premiowy • Profesjonalne wdrożenie do firmy połączone z systemem szkoleń • Stabilną pracę w dużej, polskiej firmie • Wszelkie niezbędne narzędzia do wykonywania pracy OCZEKUJEMY: • Preferujemy osoby z kierunkowym wykształceniem wyższym • Doświadczenie w zarządzaniu działami logistyki – minimum 1 rok • Znajomości języka angielskiego i lub niemieckiego jako mile widziana • Umiejętności postrzegania rzeczywistości poprzez perspektywę celów firmy a nie jedynie własnego działu • Dokładności, systematyczności, cierpliwości, umiejętności pracy w warunkach stresowych, dobrej organizacji pracy • Otwartości na rozwój i nowe wyzwania stawiane przez dynamicznie rozwijającą się strukturę • Wysokich umiejętności w komunikacji międzyludzkiej • Umiejętności budowania profesjonalnych relacji z zespołami współpracowników Wszystkich zainteresowanych prosimy o przesłanie aktualnego CV wraz ze zdjęciem oraz listem motywacyjnym na adres mailowy: barbara@aboutyou.pl z podaniem nr ref. DYREKTOR DS. LOGISTYKI Do wysyłanej oferty proszę załączyć niniejszą klauzulę: \\\\\\\\\\\\\\\"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych, Dz. Ustaw nr 133 poz. 883).\\\\\\\\\\\\\\\" [więcej]
Nasz Klient ogólnopolska sieć handlowa działająca w branży RTV, AGD, KOMPUTERY, GSM, FOTO w związku z osiągnięciem wysokiej pozycji na rynku, poszukuje do pracy w centrali firmy kandydatów na stanowisko : DYREKTORA DS. LOGISTYKI OPIS STANOWISKA: Głównym zadaniem Dyrektora ds. Logistyki będą m.in.: Zarządzanie podległymi komórkami organizacyjnymi; planowanie i optymalizacja poziomu realizacji kosztów; zarządzanie ryzykiem operacyjnym; organizowanie i zarządzanie logistyką zamówień oraz nadzór nad dostawą towarów do Magazynu Centralnego oraz magazynów lokalnych i salonów; utrzymywanie stałych i dobrych relacji z Klientami firmy; sporządzanie dokumentacji logistycznej i nadzór nad jej poprawnym obiegiem; kontrola bieżących wyników i opracowywanie danych operacyjnych dot. zaopatrzenia i dystrybucji. ZAPEWNIAMY: • Zatrudnienie w oparciu o umowy o pracę • Rzeczywistą możliwość rozwoju i awansu • Pracę stacjonarną • Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe plus system premiowy • Profesjonalne wdrożenie do firmy połączone z systemem szkoleń • Stabilną pracę w dużej, polskiej firmie • Wszelkie niezbędne narzędzia do wykonywania pracy OCZEKUJEMY: • Preferujemy osoby z kierunkowym wykształceniem wyższym • Doświadczenie w zarządzaniu działami logistyki – minimum 1 rok • Znajomości języka angielskiego i lub niemieckiego jako mile widziana • Umiejętności postrzegania rzeczywistości poprzez perspektywę celów firmy a nie jedynie własnego działu • Dokładności, systematyczności, cierpliwości, umiejętności pracy w warunkach stresowych, dobrej organizacji pracy • Otwartości na rozwój i nowe wyzwania stawiane przez dynamicznie rozwijającą się strukturę • Wysokich umiejętności w komunikacji międzyludzkiej • Umiejętności budowania profesjonalnych relacji z zespołami współpracowników Wszystkich zainteresowanych prosimy o przesłanie aktualnego CV wraz ze zdjęciem oraz listem motywacyjnym na adres mailowy: barbara@aboutyou.pl z podaniem nr ref. DYREKTOR DS. LOGISTYKI Do wysyłanej oferty proszę załączyć niniejszą klauzulę: \\\\\\\"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych, Dz. Ustaw nr 133 poz. 883).\\\\\\\" [więcej]
Nasz Klient ogólnopolska sieć handlowa działająca w branży RTV, AGD, KOMPUTERY, GSM, FOTO w związku z osiągnięciem wysokiej pozycji na rynku, poszukuje do pracy w centrali firmy kandydatów na stanowisko : DYREKTORA DS. LOGISTYKI OPIS STANOWISKA: Głównym zadaniem Dyrektora ds. Logistyki będą m.in.: Zarządzanie podległymi komórkami organizacyjnymi; planowanie i optymalizacja poziomu realizacji kosztów; zarządzanie ryzykiem operacyjnym; organizowanie i zarządzanie logistyką zamówień oraz nadzór nad dostawą towarów do Magazynu Centralnego oraz magazynów lokalnych i salonów; utrzymywanie stałych i dobrych relacji z Klientami firmy; sporządzanie dokumentacji logistycznej i nadzór nad jej poprawnym obiegiem; kontrola bieżących wyników i opracowywanie danych operacyjnych dot. zaopatrzenia i dystrybucji. ZAPEWNIAMY: • Zatrudnienie w oparciu o umowy o pracę • Rzeczywistą możliwość rozwoju i awansu • Pracę stacjonarną • Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe plus system premiowy • Profesjonalne wdrożenie do firmy połączone z systemem szkoleń • Stabilną pracę w dużej, polskiej firmie • Wszelkie niezbędne narzędzia do wykonywania pracy OCZEKUJEMY: • Preferujemy osoby z kierunkowym wykształceniem wyższym • Doświadczenie w zarządzaniu działami logistyki – minimum 1 rok • Znajomości języka angielskiego i lub niemieckiego jako mile widziana • Umiejętności postrzegania rzeczywistości poprzez perspektywę celów firmy a nie jedynie własnego działu • Dokładności, systematyczności, cierpliwości, umiejętności pracy w warunkach stresowych, dobrej organizacji pracy • Otwartości na rozwój i nowe wyzwania stawiane przez dynamicznie rozwijającą się strukturę • Wysokich umiejętności w komunikacji międzyludzkiej • Umiejętności budowania profesjonalnych relacji z zespołami współpracowników Wszystkich zainteresowanych prosimy o przesłanie aktualnego CV wraz ze zdjęciem oraz listem motywacyjnym na adres mailowy: barbara@aboutyou.pl z podaniem nr ref. DYREKTOR DS. LOGISTYKI Do wysyłanej oferty proszę załączyć niniejszą klauzulę: \\\"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych, Dz. Ustaw nr 133 poz. 883).\\\" [więcej]
Nasz Klient ogólnopolska sieć handlowa działająca w branży RTV, AGD, KOMPUTERY, GSM, FOTO w związku z osiągnięciem wysokiej pozycji na rynku, poszukuje do pracy w centrali firmy kandydatów na stanowisko : DYREKTORA DS. LOGISTYKI OPIS STANOWISKA: Głównym zadaniem Dyrektora ds. Logistyki będą m.in.: Zarządzanie podległymi komórkami organizacyjnymi; planowanie i optymalizacja poziomu realizacji kosztów; zarządzanie ryzykiem operacyjnym; organizowanie i zarządzanie logistyką zamówień oraz nadzór nad dostawą towarów do Magazynu Centralnego oraz magazynów lokalnych i salonów; utrzymywanie stałych i dobrych relacji z Klientami firmy; sporządzanie dokumentacji logistycznej i nadzór nad jej poprawnym obiegiem; kontrola bieżących wyników i opracowywanie danych operacyjnych dot. zaopatrzenia i dystrybucji. ZAPEWNIAMY: • Zatrudnienie w oparciu o umowy o pracę • Rzeczywistą możliwość rozwoju i awansu • Pracę stacjonarną • Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe plus system premiowy • Profesjonalne wdrożenie do firmy połączone z systemem szkoleń • Stabilną pracę w dużej, polskiej firmie • Wszelkie niezbędne narzędzia do wykonywania pracy OCZEKUJEMY: • Preferujemy osoby z kierunkowym wykształceniem wyższym • Doświadczenie w zarządzaniu działami logistyki – minimum 1 rok • Znajomości języka angielskiego i lub niemieckiego jako mile widziana • Umiejętności postrzegania rzeczywistości poprzez perspektywę celów firmy a nie jedynie własnego działu • Dokładności, systematyczności, cierpliwości, umiejętności pracy w warunkach stresowych, dobrej organizacji pracy • Otwartości na rozwój i nowe wyzwania stawiane przez dynamicznie rozwijającą się strukturę • Wysokich umiejętności w komunikacji międzyludzkiej • Umiejętności budowania profesjonalnych relacji z zespołami współpracowników Wszystkich zainteresowanych prosimy o przesłanie aktualnego CV wraz ze zdjęciem oraz listem motywacyjnym na adres mailowy: barbara@aboutyou.pl z podaniem nr ref. DYREKTOR DS. LOGISTYKI Do wysyłanej oferty proszę załączyć niniejszą klauzulę: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych, Dz. Ustaw nr 133 poz. 883)." [więcej]
Nasz Klient ogólnopolska sieć handlowa działająca w branży RTV, AGD, KOMPUTERY, GSM, FOTO w związku z osiągnięciem wysokiej pozycji na rynku, poszukuje do pracy kandydatów na stanowisko : DYREKTORA MARKETU OPIS STANOWISKA: Główne zadania Dyrektora Marketu to m.in. zarządzanie i nadzór nad działalnością wielko-powierzchniowego elektro-marketu. Zarządzanie dużym zespołem podwładnych, w tym: organizowanie pracy kierowników i pracowników sklepów, udział w rekrutacjach, delegowanie zadań, egzekwowanie ich wykonania, motywowanie i szkolenie. Realizacja i nadzór nad procedurami operacyjnymi i kontrola ich przestrzegania. Zarządzanie sprzedażą i realizacja celów sprzedażowych. Zarządzanie budżetem, analiza finansowa i minimalizacja kosztów. Reprezentowanie Firmy w kontaktach z dostawcami, nadzór nad właściwą realizacją umów. Negocjacje oraz sprzedaż produktu/ usług. Ocena i rozwój nowych możliwości sprzedażowych dla prowadzonej placówki/ usługi/ działu. Opracowanie planów budżetu, strategii sprzedaży i koordynacja ich realizacji. ZAPEWNIAMY: • Dużą samodzielność w działaniu i podejmowaniu strategicznych decyzji firmy. • Zatrudnienie w oparciu o umowy o pracę. • Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe plus premie miesięczne, roczne i okazjonalne. • Stabilną pracę w dużej firmie. • Możliwość rozwoju i stałego podnoszenia kwalifikacji w oparciu o profesjonalne szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne. • Wszelkie niezbędne narzędzia do wykonywania pracy. OCZEKUJEMY: • Wykształcenia wyższego (jako preferowane) – ekonomicznym lub w dziedzinie zarządzania. • Doświadczenia w zarządzaniu zespołem powyżej 10 osób w firmie posiadającej duże powierzchnie sprzedażowe (mile widziane w branży AGD/RTV/Multimedia). • Wiedzy i praktyki z zakresu kierowania placówką detaliczną operującą standardami jakości – jako preferowane. • Znajomości technik sprzedaży. • Umiejętności kierowania zespołem, umiejętność organizacji pracy własnej. • Umiejętności szybkiego działania i podejmowania decyzji. • Doświadczenia w budżetowaniu, raportowaniu i negocjowaniu umów handlowych. • Przedsiębiorczości i zdolności analitycznych. • Przedsiębiorczość i zdolności analityczne. • Odporności na stres i wysokie zdolności interpersonalne. • Idealny kandydat to osoba odpowiedzialna, kreatywna, dynamiczna. Wysoko rozwinięte umiejętności przywódcze. Wszystkich zainteresowanych prosimy o przesłanie aktualnego CV wraz ze zdjęciem oraz listem motywacyjnym na adres mailowy: barbara@aboutyou.pl z podaniem nr referencyjnego: DYREKTORA MARKETU Do wysyłanej oferty proszę załączyć niniejszą klauzulę: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych, Dz. Ustaw nr 133 poz. 883)." [więcej]
Czołowy Otwarty Fundusz Emerytalny poszukuje Kierowników Zespołów. Do głównych zadań będzie należało:budowa i kierowanie zespołem Agentów i Przedstawicieli, realizowanie celów sprzedażowych. Wymagania:umiejętność kierowania zespołem sprzedażowym,doświadczenie w sprzedaży bezpośredniej-preferowane w OFE, wykszt. średnie. Oferujemy:ponadprzeciętne wynagrodzenie,możliwość rozwoju, profesjonalną pomoc w budowie zespołu, wsparcie sprzedaży. [więcej]
Naszym klientem jest spółka z o.o. o kapitale zagranicznym z siedzibą w Okonku (woj. wielkopolskie - ok. 50 km na północ od Piły). Firma ma 60-letnie doświadczenie w produkcji kontenerów i pojemników na odpady. Większość produkcji sprzedawana jest na eksport, głównie do Niemiec i do Holandii. Firma obecnie poszukuje pracownika na stanowisko: Kierownik Zakładu (Okonek, woj. wielkopolskie) Nr ref. 170/08/2008 Kogo poszukujemy? Jeśli: -Masz doświadczenie na stanowisku kierowniczym w firmach produkcyjnych -Masz doświadczenie w zarządzaniu produkcją oraz zespołem pracowników -Potrafisz zarządzać ludźmi oraz podejmować ważne decyzje dla firmy -Jesteś osobą samodzielną, zorganizowaną oraz odporną na stres -Masz prawo jazdy kat. B To oznacza, że ta oferta jest właśnie dla Ciebie! Czym będziesz się zajmował na nowym stanowisku? -Organizacją, planowaniem i kierowaniem procesami produkcyjnymi w firmie -Nadzorowaniem gospodarki materiałowej -Optymalizacją procesów produkcji w celu zwiększenia wydajności -Dbaniem o jakość realizacji produkcji -Nadzorowaniem pracy podległego personelu Dlaczego warto rozpocząć pracę właśnie w tej firmie? Nasz klient oferuje: -Stabilne zatrudnienie na zasadach umowy o pracę -Stałe, atrakcyjne wynagrodzenie -Premię roczną uzależnioną od wyników finansowych firmy -Samochód służbowy -Telefon komórkowy -Samodzielną i odpowiedzialną pracę -Pracę w międzynarodowym środowisku [więcej]
Donaldson jest amerykańską firmą o globalnym zasięgu działania, liderem w dostarczaniu rozwiązań w zakresie systemów filtracyjnych oraz urządzeń wentylacyjnych i chłodniczych. Realizuje projekty przede wszystkim dla największych firm z sektora przemysłowego. Donaldson jest korporacją ze stuletnią tradycją obecną w 19 krajach na całym świecie. Firma odniosła sukces odniosła dzięki innowacyjności i technologicznemu przywództwu w branży. Właściwe podejście do klienta i najwyższa jakość produktów zapewnia jej ciągły rozwój i umacnia pozycję lidera na rynku. W związku z ekspansją firmy na polskim rynku, poszukujemy obecnie: Service and Start Up Manager (Kierownik Serwisu i Nadzoru nad Uruchamianiem) Nr Ref. MAL / Serwis Miejsce pracy: Warszawa W ramach obowiązków na stanowisku będziesz odpowiedzialny za koordynację pracy 6 inżynierów serwisu i prowadzenie cyklicznych szkoleń podległego zespołu. Ważnym aspektem pracy są uruchomienia instalacji u klienta zgodnie z projektem, rozpatrywanie reklamacji oraz sprzedaż usług serwisowych. Do współpracy zapraszamy wszystkie osoby posiadające doświadczenie na stanowisku Szefa Serwisu (Chłodnictwo, Utrzymanie Ruchu) z tytułem inżyniera i ogólną wiedzą techniczną (preferowany kierunek Mechanika i Budowa Maszyn, Inżynieria Sanitarna, Inżynieria Środowiska, Wydział Energetyczny), znające język angielski, potrafiące współpracować w zespole, dyspozycyjne. Mile widziani również absolwenci wyżej wymienionych kierunków, bez doświadczenia zawodowego. Oferujemy możliwość dalszego rozwoju w międzynarodowym środowisku, atrakcyjne warunki i narzędzia pracy, pakiet socjalny, prywatną opiekę medyczną. Jeśli chcesz mieć dostęp do najnowszej wiedzy i najbardziej innowacyjnych pomysłów w branży, jeśli chcesz dołączyć do zespołu ludzi poszukujących lepszych rozwiązań i stosujących nowe technologie, a ponadto znaleźć zatrudnienie w stabilnej firmie wyznaczającej nowe standardy – Prosimy o jak najszybsze wysłanie aplikacji (cv w jęz. polskim i angielskim oraz list motywacyjny) , podając w tytule e-mail Nr ref. MAL/Serwis, na podany niżej adres mailowy: kandydaci@hartmanns.pl Hartmanns Polska Ul. Iłżecka 26 02-135 Warszawa Dziękujemy za wszystkie nadesłane aplikacje. Prosimy o dołączenie poniższego oświadczenia na CV: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do przeprowadzenia procesu rekrutacji, zgodnie z przepisami ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. Nr 101 poz. 926 z 2002 r. z późn. zm.).” [więcej]
Agencja Rekrutacyjna Koops Trade And Mediation Company poszukuje pracownika na stanowisko: Dyrektor ds. zakupów i marketingu Opis stanowiska: Nasz klient – jedna z największych organizacji w branży instalacyjno-sanitarnej, poszukuje kandydatów na stanowisko dyrektora ds. zakupów i marketingu. Do głównych obowiązków pracownika należeć będzie: § Tworzenie i nadzór nad realizacją planów zakupowych § Koordynacja działań zakupowych § Analizy rynku i produktów § Tworzenie i wdrażanie strategii marketingowej spółki § Inne, zgodne z zajmowanym stanowiskiem Praca odbywać się będzie w siedzibie firmy w Warszawie. Do uposażenia pracownika należy samochód, telefon oraz komputer. Na początku pracodawca oferuje miesięczny okres próbny, a w przypadku sprawdzenia się zaproponowana będzie umowa na czas nieokreślony. Osoby zainteresowane mogą wysyłać CV do 25.07.2008. Wszystkich zainteresowanych zapraszamy! Wymagania: Wykształcenie wyższe Minimum 3-letnie doświadczenie w branży instalacyjno-sanitarnej Obsługa komputera w środowisku Windows i MS Office na poziomie przynajmniej średnim Znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie na poziomie średnio-zaawansowanym Prawo jazdy kat. B Bardzo dobra organizacja czasu pracy Wysoka kultura osobista Wysokie kompetencje menadżerskie i zdolności analityczne Staranność, punktualność oraz dyspozycyjność Ilość wakatów: 1 [więcej]
D.A.S. międzynarodowy koncern, lider w branży ubezpieczeń ochrony prawnej w Europie, w związku z planowanym rozwojem struktury poszukuje kandydatów na stanowisko KIEROWNIK SPRZEDAŻY do pracy w oddziale w Poznaniu Zadania: • Budowanie zespołu sprzedawców • Zarządzanie podległą grupą w celu realizacji planów sprzedażowych • Szkolenie i coaching współpracowników • Raportowanie i organizacja pracy biura Oczekiwania: • Umiejętność nawiązywania relacji • Zdolność planowania pracy własnej i innych • Min. średnie wykształcenie • Zaangażowanie i chęć do pracy Oferujemy: • Profesjonalny system szkoleń – Akademia Menedżera • Samodzielność i dyspozycyjność w zarządzaniu podległym zespołem • System wynagrodzeń oparty na kilku składnikach • Możliwość awansu na stanowisko Okręgowego Kierownika Sprzedaży Dokumenty aplikacyjne (CV + list motywacyjny) wraz z klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych dla realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.1997 roku o ochronie danych osobowych Dz. U. Nr 133 poz. 883)” prosimy przesyłać poczta elektroniczną na adres rafal.pawlowski@das.pl lub tradycyjną: ul. Szewska 15/4, 61-760 Poznań, z dopiskiem Kierownik Sprzedaży. [więcej]
Gi Worker jest jedną z najbardziej doświadczonych agencji pracy tymczasowej (nr wpisu do rejestru agencji zatrudnienia 570/3). Pierwsze kroki stawialiśmy w 1999 roku w Katowicach, obecnie mamy swoje oddziały już w całej Polsce. W marcu 2007 staliśmy się częścią Gi Group - największej grupy włoskiej w sektorze usług związanych z personelem tymczasowym. Obecnie poszukujemy dla Naszego Klienta firmy produkcyjnej z branży automotive, osób na stanowisko: SZEF PRODUKCJI Miejsce pracy: Tychy Zadania: · Zarządzanie personelem (min. 3 brygadzistów) · Odpowiedzialność za dokumentację produkcyjną · Sporządzanie raportów Wymagania: · Wykształcenie techniczne · Min. 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku · Umiejętność zarządzania personelem · Wiedza na temat norm ISO · Komunikatywna znajomość języka włoskiego lub angielskiego · Dyspozycyjność do pracy w systemie 3 zmianowym · Zdolności organizacyjne Oferujemy: · pracę w stabilnej firmie · Atrakcyjne wynagrodzenie · Pracę w międzynarodowym środowisku Forma kontaktu: Gi Worker Sp. z o. o. – odział Tychy Al. Niepodległości 2 43-100 Tychy Tel. 032 327 66 49 e-mail: ilona.krzemien@worker.pl W tytule wiadomości proszę wpisać nazwę stanowiska pracy. [więcej]
DAF Sp. z o.o. - /branża: reklama/ - poszukuje kandydatów chcących dołączyć do naszego zespołu - oddział Limanowa Wymagamy: - wykształcenie minimum średnie - komunikatywność, kreatywność, zaangażowanie, konsekwencja - motywacja i chęć podnoszenia swoich kwalifikacji Oferujemy: - elastyczne godziny pracy - szkolenia zapewniające odpowiednie przygotowanie - partnerskie relacje Zastrzegamy sobie prawo odpowiedzi tylko na wybrane ogłoszenia. Aplikacje (CV) prosimy przesłać na adres e-mail: daf.limanowa@yahoo.pl [więcej]
ECOJobs Firma ECOJobs , reprezentująca pracodawców zagranicznych, poszukuje dla swoich klientów pracowników na stanowisko: - Wig/Tig Spawacz - MAG Spawacz - CO2 Spawacz - CNC Tokarz-Frezarz - Elektryk HOLANDIA ! Wymagania wobec kandydatów : -minimum 5-letnie doświadczenie -komunikatywny język angielski lub niemiecki -prawo jazdy plus własne auto Oferujemy : - zatrudnienie na pełny etat -wynagrodzenie netto od 2.000 do 2.200€ w miesiącu -własny pokój - pomoc w dopełnieniu formalności związanych z wyjazdem NIE POBIERAMY ŻADNYCH OPŁAT OD KANDYDATÓW!!! Zainteresowani proszeni są o przesłanie w języku polskim lub angielskim : szczegółowego CV , kopie orginału dokumentu potwierdzającego zdobycie tytułu robotnika wykwalifikowanego lub potwierdzającego kwalifikacje zawodowe / Dyplom, kopia dowodu osobistego; na adres e-mail: marthamuchewicz20@yahoo.de - w temacie maila wpisz:Wig/Tig Spawacz lub MAG Spawacz,CO2 Spawacz,CNC Tokarz-Frezarz bądz Elektryk. [więcej]
Dla naszego Klienta - firmy specjalizującej się w sprzedaży artykułów branży elektrycznej - poszukujemy: Kierownika hurtowni Miejsce pracy: Przemyśl Wymagania: wykształcenie średnie lub wyższe techniczne, preferowane kierunki elektryczne doświdczenie w handlu lub prowadzeniu punktu handlowego dobra znajomość obsługi komputera, Excel umiejętność zarządzanie zespołem dyspozycyjność znajomość lokalnego rynku samodzielość Zakres obowiązków: kierowanie podległym zespołem wyznaczanie zadań i kontrola ich realizacji pozyskiwanie klientów współudział w negocjacjach ustalanie warunków płatności dbałość o wyniki podległej jednostki nadzór nad obiegiem dokumentów Pracodawca oferuje: atrakcyjne wynagrodzenie - pensja stała + premia przyjazna atmosferę środowiska pracy samochód i telefon służbowy możliwość rozwoju zawodowego Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie dokumentów aplikacyjnych na adres: rekrutacja@onagra.pl z podaniem w tytule wiadomości nazwy stanowiska. Agencja Zatrudnienia ONAGRA, ul. Baldachówka 8/10, 35-061 Rzeszów, tel. 017/8642307. www.praca.onagra.pl, www.onagra.pl Firma Onagra jest certyfikowaną agencją pośrednictwa pracy na terenie Rzeczypospolitej Polskiej (certyfikat 1230/1a). [więcej]
Sieć sklepów POLOmarket poszukuje kandydatów na stanowiska: kierownik sklepu, z-ca kierownika sklepu. Od kandydatów oczekujemy: wykształcenia minimum średniego, doświadczenia w pracy w handlu, doświadczenia w praktycznym stosowaniu prawa pracy, umiejętności wykorzystywania komputera do komunikowania się i przeprowadzania analiz, umiejętności zarządzania zespołem ludzkim, zdolność radzenia sobie z pracą w stresie. do głównych obowiązków należeć będzie: codzienne wdrażanie misji firmy, realizowanie polityki sprzedażowej w celu zapewniania przewagi konkurencyjnej na rynku, zapewnienie przestrzegania standardów pracy celem wzrostu jakości obsługi klienta, dbanie o budowanie właściwego wizerunku firmy w oczach klientów. [więcej]
Sieć sklepów POLOmarket poszukuje kandydatów na stanowiska: kierownik sklepu, z-ca kierownika sklepu. Od kandydatów oczekujemy: wykształcenia minimum średniego, doświadczenia w pracy w handlu, doświadczenia w praktycznym stosowaniu prawa pracy, umiejętności wykorzystywania komputera do komunikowania się i przeprowadzania analiz, umiejętności zarządzania zespołem ludzkim, zdolność radzenia sobie z pracą w stresie. do głównych obowiązków należeć będzie: codzienne wdrażanie misji firmy, realizowanie polityki sprzedażowej w celu zapewniania przewagi konkurencyjnej na rynku, zapewnienie przestrzegania standardów pracy celem wzrostu jakości obsługi klienta, dbanie o budowanie właściwego wizerunku firmy w oczach klientów. [więcej]
Sieć sklepów POLOmarket poszukuje kandydatów na stanowiska: kierownik sklepu, z-ca kierownika sklepu. Od kandydatów oczekujemy: wykształcenia minimum średniego, doświadczenia w pracy w handlu, doświadczenia w praktycznym stosowaniu prawa pracy, umiejętności wykorzystywania komputera do komunikowania się i przeprowadzania analiz, umiejętności zarządzania zespołem ludzkim, zdolność radzenia sobie z pracą w stresie. do głównych obowiązków należeć będzie: codzienne wdrażanie misji firmy, realizowanie polityki sprzedażowej w celu zapewniania przewagi konkurencyjnej na rynku, zapewnienie przestrzegania standardów pracy celem wzrostu jakości obsługi klienta, dbanie o budowanie właściwego wizerunku firmy w oczach klientów. [więcej]
Sieć sklepów POLOmarket poszukuje kandydatów na stanowiska: kierownik sklepu, z-ca kierownika sklepu. Od kandydatów oczekujemy: wykształcenia minimum średniego, doświadczenia w pracy w handlu, doświadczenia w praktycznym stosowaniu prawa pracy, umiejętności wykorzystywania komputera do komunikowania się i przeprowadzania analiz, umiejętności zarządzania zespołem ludzkim, zdolność radzenia sobie z pracą w stresie. do głównych obowiązków należeć będzie: codzienne wdrażanie misji firmy, realizowanie polityki sprzedażowej w celu zapewniania przewagi konkurencyjnej na rynku, zapewnienie przestrzegania standardów pracy celem wzrostu jakości obsługi klienta, dbanie o budowanie właściwego wizerunku firmy w oczach klientów. [więcej]
Sieć sklepów POLOmarket poszukuje kandydatów na stanowiska: kierownik sklepu, z-ca kierownika sklepu. Od kandydatów oczekujemy: wykształcenia minimum średniego, doświadczenia w pracy w handlu, doświadczenia w praktycznym stosowaniu prawa pracy, umiejętności wykorzystywania komputera do komunikowania się i przeprowadzania analiz, umiejętności zarządzania zespołem ludzkim, zdolność radzenia sobie z pracą w stresie. do głównych obowiązków należeć będzie: codzienne wdrażanie misji firmy, realizowanie polityki sprzedażowej w celu zapewniania przewagi konkurencyjnej na rynku, zapewnienie przestrzegania standardów pracy celem wzrostu jakości obsługi klienta, dbanie o budowanie właściwego wizerunku firmy w oczach klientów. [więcej]
Dla naszego Klienta, międzynarodowej Firmy poszukujemy kandydatów na stanowisko: Kierownik Działu Technicznego Miejsce Pracy: Wrocław Nr Ref:KDT/01 * Organizacja pracy podległych pracowników * Odpowiedzialność za stan techniczny narzędzi i maszyn * Realizacja budżetu kosztów działalności działu * Wprowadzenie planowanych serwisów, przeglądów * Współpraca z Kierownikiem Planowania i logistyki Wymagania: Wykształcenie średnie lub wyższe techniczne (preferowane mechaniczne, energetyczne lub pokrewne) Około 3 letnie doświadczenie w pracy w dziale technicznym, serwisu lub warsztacie naprawczym na stanowisku kierownik działu lub pokrewnym Doświadczenie w zarządzaniu ludźmi Otwartość na nowe wyzwania Zdolności przywódcze Dobra organizacja pracy Mile widziane: Obsługa kotłów i instalacji parowych Uprawnienie elektryczne SEP Umiejętność obsługi i programowania systemów Ilość wakatów: 1 [więcej]
Zadania: nadzorowanie jakości i wydajności pracy podległego zespołu pracowników (trzy działy, w sumie kilkaset osób) terminowa realizacja zleceń raportowanie i kontrola wyników planowanie i rozliczanie produkcji zapewnienie ciągłości dostaw materiałów potrzebnych do produkcji Wymagania: preferowane wykształcenie – wyższe techniczne język niemiecki umożliwiający swobodną rozmowę (bardzo dobra znajomość terminologii technicznej) doświadczenie min. 5 lat w kierowaniu produkcją bardzo dobra umiejętność organizacji pracy własnej i podległych pracowników Oferujemy: atrakcyjne warunki zatrudnienia umowa o pracę [więcej]
Zadania: nadzorowanie jakości i wydajności pracy podległego zespołu pracowników (kilkadziesiąt osób) terminowa realizacja zleceń raportowanie i kontrola wyników planowanie i rozliczanie produkcji zapewnienie ciągłości dostaw materiałów potrzebnych do produkcji Wymagania: wykształcenie minimum średni techniczne język niemiecki na poziomie komunikatywnym (znajomość terminologii technicznej) doświadczenie min. 5 lat na podobnym stanowisku doświadczenie w kierowaniu ludźmi minimum 3 lata bardzo dobra umiejętność organizacji pracy własnej i podległych pracowników Oferujemy: atrakcyjne warunki zatrudnienia umowa o pracę [więcej]
Zadania: nadzorowanie jakości i wydajności pracy podległego zespołu pracowników (kilkadziesiąt osób) terminowa realizacja zleceń raportowanie i kontrola wyników planowanie i rozliczanie produkcji zapewnienie ciągłości dostaw materiałów potrzebnych do produkcji Wymagania: wykształcenie minimum średni techniczne język niemiecki na poziomie komunikatywnym (znajomość terminologii technicznej) doświadczenie min. 5 lat na podobnym stanowisku doświadczenie w kierowaniu ludźmi minimum 3 lata bardzo dobra umiejętność organizacji pracy własnej i podległych pracowników Oferujemy: atrakcyjne warunki zatrudnienia umowa o pracę [więcej]
Flexforce HR Outsourcing Solutions - agancja pośrednictwa pracy poszukuje dla swojego klienta osoby na stanowisko: Menadżer Produkcji (PM/07/M) Zatrudniona osoba będzie odpowiedzialna za: • Zarządzanie całym procesem produkcyjnym w szczególności: planowaniem, koordynowaniem, dostawą na czas we współpracy z głównym menadżerem zakładu • Realizację celów związanych z dziennymi planami produkcyjnymi • Przygotowywanie tygodniowych raportów KPI • Zapewnianie i przestrzeganie zasad i praktyk BHP na terenie zakładu • Wdrażanie i zapewnianie najlepszych praktyk związanych z zarządzaniem gospodarką odpadami • Dbanie o stan techniczny urządzeń produkcyjnych • Kontrolę i monitorowanie pracowników na każdym etapie procesu produkcyjnego • Nadzór i wsparcie zespołu odpowiedzialnego za jakość • Wspieranie Koordynatora ds BHP i zapewnianie ciągłej poprawy standardów w tym zakresie na terenie zakładu • Współpracę z Koordynatorem ds kadr i płac w sprawach personalnych (przyznawanie nagród, rozpatrywanie skarg i zażaleń, szkolenia pracowników) • Współpracę z menadżerami firmy i uczestnictwo w cotygodniowych spotkaniach kadry zarządzającej • Uczestnictwo w ciągłych działaniach związanych z doskonaleniem systemów zarządzania - Business Excellence program. • Profesjonalne reprezentowanie firmy na zewnątrz Wymagania: • Wykształcenie wyższe techniczne • Bardzo dobra znajomość jezyka angielskiego • Znajomość nowoczesnych narządzi sterowania produkcją, systemu i narzędzi jakości • Znajomość specyfiki zarządzania spółką produkcyjną i praktyki w zarządzaniu produkcją • Bardzo dobre zdolności analityczne oraz kierownicze • Wysoki poziom zdolności organizacyjnych i komunikacyjnych • Znajomość techniki tampodruku Nasz Klient Oferuje: • Stabilną i ciekawą pracę w nowo rozwijającej się firmie produkcyjnej; • Atrakcyjne warunki pracy i zatrudnienia • Rozwój zawodowy Kandydatów prosimy o przesłanie aplikacji wraz z wyrażoną zgodą na przetwarzanie danych osobowych, na wskazany poniżej adres emailowy jobs@flexforce.ie podając w tytule numer referencyjny Skontaktujemy się tylko z wybranymi osobami. [więcej]
Grupa Commercial Union Polska to jedna z największych instytucji finansowych w Polsce. Bogata oferta produktowa jest wyzwaniem, ale także szansą rozwoju dla osób , które podejmą współpracę z Commercial Union. KANDYDATOM OFERUJEMY: -gruntowne przygotowanie do pracy -możliwość zdobycia dobrego zawodu i uzyskanie państwowej licencji -jasno określoną ścieżkę rozwoju -system szkoleń gwarantujący podnoszenie kwalifikacji -wysokie zarobki POSZUKUJEMY OSÓB: -samodzielnych -przedsiębiorczych -komunikatywnych -odpowiedzialnych NAJWAŻNIEJSZE ZADANIA PRZEDSTAWICIELA: -pozyskiwanie klientów -profesjonalne doradztwo finansowe -przygotowywanie planów finansowych dla Klientów -doskonalenie i rozwój kwalifikacji [więcej]
Flexforce HR Outsourcing Solutions - agancja pośrednictwa pracy poszukuje dla swojego klienta osoby na stanowisko: Menadżer Produkcji (PM/07/M) Zatrudniona osoba będzie odpowiedzialna za: • Planowanie i koordynowanie procesu produkcji • Sporządzanie wszelkiego rodzaju analiz, raportów i sprawozdań. Wymagania: • Wykształcenie wyższe techniczne • Znajomość nowoczesnych narządzi sterowania produkcją, systemu i narzędzi jakości • Znajomość specyfiki zarządzania spółką produkcyjną i praktyki w zarządzaniu produkcją • Bardzo dobre zdolności analityczne oraz kierownicze • Wysoki poziom zdolności organizacyjnych i komunikacyjnych • Bardzo dobra znajomość techniki tampodruku Nasz Klient Oferuje: • Stabilną i ciekawą pracę w nowo rozwijającej się firmie produkcyjnej; • Atrakcyjne warunki pracy i zatrudnienia • Rozwój zawodowy Kandydatów prosimy o przesłanie CV wraz z wyrażoną zgodą na przetwarzanie danych osobowych, na wskazany poniżej adres emailowy podając w tytule numer referencyjny Skontaktujemy się tylko z wybranymi osobami. [więcej]
W związku z rozwojem sieci sprzedaży Commercial Union Polska poszukuje kandydatów na stanowisko Kierownik ds. OFE. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za kierowanie zespołem. Miejsce pracy Śląsk, Katowice. Główne zadania: · Rekrutacja i selekcja pracowników, · Prowadzenie szkoleń, · wyznaczanie celów i organizacja pracy zespołu agentów, · realizacja planów sprzedażowych. Wymagamy : · wykształcenie minimum średnie (preferowane wyższe licencjat, inż.), · otwartość na ludzi, · samodzielność i przedsiębiorczość, · komunikatywność, · umiejętność posługiwania się komputerem, · gotowość do podjęcia działalności gosp. W zamian oferujemy : · szkolenie dające umiejętności wykonywania zawodu, · dobrze funkcjonujące biuro, · atrakcyjne wynagrodzenie uzależnione od efektów pracy, · możliwość rozwoju i stałe podnoszenie kwalifikacji zawodowych. [więcej]
INŻYNIER DZIAŁU ZAPEWNIENIA JAKOŚCI Miejsce pracy: TOYOTA Jelcz-Laskowice Nr ref.: IQ/TMP/08 INŻYNIER DZIAŁU ZAPEWNIENIA JAKOŚCI Nr ref. IQ/MPP/09 Obowiązki: •Analiza i rozwiązywanie problemów jakościowych dotyczących części produkowanych oraz dostarczanych przez dostawców. •Analiza codziennych problemów jakościowych, inicjowanie i podejmowanie odpowiednich akcji korekcyjnych na poszczególnych liniach produkcyjnych celem rozwiązania problemów. •Zlecanie pomiarów do laboratorium jakości dotyczących sprawdzenia części produkowanych na miejscu jak i dostarczanych przez dostawców. •Raportowanie wyników z podejmowanych akcji do zarządu. •Udział w pracach nad rozwojem Systemu Zapewnienia Jakości (ISO/TS) •Udział we wdrażaniu nowych produktów do produkcji masowej •Planowanie działań projakościowych i egzekwowanie ich wykonywania. •Podejmowanie akcji korekcyjnych. Wymagania: •Wykształcenie wyższe o profilu technicznym: mile widziane mechanika, budowa maszyn lub pokrewne. •Znajomość zagadnień związanych z procesami produkcyjnymi-obróbka skrawaniem (warunek konieczny) •Doświadczenie na podobnym stanowisku – min. 2 lata w firmie produkcyjnej w dziale jakości. •Znajomość rysunku technicznego. •Min. dobra znajomość języka angielskiego. •Praktyczna znajomość pakietu MS Office. •Umiejętności analityczne •Dyspozycyjność, gotowość do podróży służbowych Oferujemy pracę w międzynarodowej firmie o uznanej marce na rynku, stanowisko w profesjonalnym zespole, możliwość poznania nowoczesnych technologii, atrakcyjne warunki zatrudnienia [więcej]
SPECJALISTA DS. PERSONALNYCH Nr ref. SP/GOLD/07 Miejsce pracy: Jelcz-Laskowice Wymagania: - Wykształcenie wyższe- preferowane kierunki humanistyczne, psychologia, nauki społeczne - Wiek 28-40lat - Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku (mile widziane w firmie produkcyjnej) minimum 2 lata - Znajomośc j. angielskiego na poziomie dobrym - Praktyczna znajomość pakietu MS Office (gł. Excel) -Dyspozycyjność Zadania: - Koordynacja działań związanych ze skoleniami wewnętrznymi i zewnętrznymi - Współpraca przy wdrażaniu systemów transferów pracowniczych - Wspieranie procesów z zakresu tworzenia i wdrażania narzędzi motywacyjnych, ocen pracowniczych itp. W zamian oferujemy pracę w miedzynarodowej fimie o uznanej marce na rynku, stanowisko w profesjonalnym zespole oraz atrakcyjne warunki zatrudnienia. [więcej]
Wymagania - Wykształcenie wyższe techniczne (mechaniczne lub elektroniczne) - Przynajmniej 2-letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w firmie produkcyjnej (przy produkcji sprzętu elektronicznego – będzie dodatkowym atutem) - Doświadczenie w kierowaniu zespołem - Dobra znajomość systemu zarządzania jakością wg ISO 9001:2000 - Wiedza i doświadczenie w zakresie kierowania produkcją montażową i /lub kontroli jakości procesów produkcyjnych - Dobra znajomość języka angielskiego - Prawo jazdy kategorii B - Dobra znajomość obsługi pakietu MS Office - Umiejętność rozwiązywania problemów, odporność na stres - Dobra organizacja pracy oraz umiejętność współpracy w zespole Zakres obowiązków - Nadzór i organizowanie pracy działu kontroli jakości w zakresie kontroli dostaw, produkcji i gotowego wyrobu - Nadzór nad systemem zarządzania jakością wg normy ISO 9001:2000 oraz opracowywanie i zarządzanie dokumentacją systemu jakości - Współpraca z dostawcami materiałów, podzespołów i usług (np. Okręgowym i Głównym Urzędem Miar, laboratoriami, jednostkami certyfikującymi) - Przeprowadzanie wewnętrznych audytów i szkoleń w zakresie poprawy jakości systemu, procesów, produktów - Wprowadzanie i analiza raportów produkcyjnych i serwisowych, w celu doskonalenia produkcji i podnoszenia jakości wyrobów - Opracowywanie programów oraz prowadzenie badań wyrobów zgodnie z dyrektywami europejskimi, prowadzenie oceny zgodności wyrobów i oznaczanie ich znakami CE - Kierowanie izbą pomiarów, nadzór nad sprzętem pomiarowym - Koordynacja legalizacji wag elektronicznych Oferujemy - Interesującą pracę z możliwością rozwoju zawodowego - Konieczne narzędzia pracy - Atrakcyjne warunki zatrudnienia [więcej]
Zakres obowiązków: -koordynowanie pracy całego działu i podległych oddziałów; - zarządzanie zespołem i wynikami zespołu; - zapewnienie realizacji strategii przedsiębiorstwa; - aktywne wsparcie i motywowanie pracowników. Wymagania: - min. 2 letnie doświadczenie na podobnym stanowisku ( branża finansowa lub ubezpieczenia); - wysoko rozwinięte umiejętności analityczne, planistyczne, jak również umiejętność pracy pod presją czasu; - wysoka kultura osobista; - łatwość w nawiązywaniu kontaktów; - kreatywność i rzetelność; - silna motywacja do pracy i nastawienie na wyniki; - bardzo dobra znajomość języka angielskiego; - praktyczna znajomość pakietu MS Office. Oferujemy: - pracę w młodym i dynamicznym zespole; - ciekawy i szeroki zakres obowiązków; - wynagrodzenie uzależnione od wyników; - nowoczesne narzędzia pracy; - samochód służbowy. Prosimy o zamieszczenie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą o Ochronie Danych Osobowych z dnia 29.08.97, Dziennik Ustaw Nr 133 Poz. 883)”. [więcej]
Wymagania: - wykształcenie wyższe - doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku - bardzo dobra znajomość j. angielskiego -umiejętność obsługi komputera -dobra komunikacja interpersonalna -prawo jazdy kat. B -mile widziana znajomość języka rosyjskiego Zakres obowiązków: - koordynowanie pracy działu sprzedaży -rozwój kultury organizacyjnej firmy w zakresie sprzedaży -współuczestniczenie w tworzeniu nowych struktur -współpraca z Zarządem Oferujemy: -atrakcyjne zarobki -umowa o pracę -pracę w przyjaznym zespole -samochód służbowy, laptop, telefon komórkowy [więcej]
Wymagania: - wykształcenie wyższe marketingowe - doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku - kreatywność, zaangażowanie - dyspozycyjność - dobra znajomość j. angielskiego -doświadczenie we wdrażaniu nowoczesnych narzędzi marketingowych oraz przygotowywanie strategii marketingowych -doświadczenie w planowaniu i kontroli budżetu marketingowego -rozwój strategii komunikacyjnej i promocyjnej -umiejętność zarządzania zespołem -zdolności kierownicze Zakres obowiązków: -odpowiedzialność za budowanie marki firmy w Polsce -planowanie i realizacja działań marketingowych -planowanie i realizacja strategii PR -odpowiedzialność za strategię marketingową grupy produktów -współpraca z biurami projektowymi -wspomaganie działań Sales Force -budowanie, rozwój i szkolenie zespołu Oferujemy: -atrakcyjne zarobki -umowa o pracę -pracę w przyjaznym zespole [więcej]
Straight Doradztwo Personalne poszukuje dla swojego Klienta osoby na stanowisko: Dyrektor ds. Projektowania Wymagania: - wykształcenie wyższe budowlane - 3 letnie doświadczenie na podobnym stanowisku - doświadczenie w B2B - bardzo dobra znajomość j. angielskiego - znajomość obsługi komputera - znajomość programów do projektowania - umiejętność zarządzania dużym zespołem - zdolności organizacyjne Zakres obowiązków: - wsparcie dla realizowanych przez firmę projektów - nadzór nad projektowaniem - nadzór nad zleceniobiorcami - współpraca z biurami projektowymi - przygotowywanie i realizacja szkoleń dla Klientów - realizacja prowadzonych kontraktów - odpowiedzialność za rozwój produktu i jego badania Oferujemy: -atrakcyjne zarobki -umowa o pracę -pracę w przyjaznym zespole [więcej]
Zakres obowiązków: * Odpowiedzialność za sprawne funkcjonowanie placówki: zamawianie i przyjmowanie towaru, dbanie o wygląd sklepu oraz sprawną pracę personelu * Aktywny udział w procesie sprzedaży, budowanie relacji z Klientami, doradztwo * Sporządzanie grafików pracy, rekrutacja, nadzorowanie i kontrola pracy personelu, motywowanie * Współpraca z Product Managerem Oferujemy: * Atrakcyjne wynagrodzenie * Wysokie prowizje * Umowe o pracę Wymagania: - 2 lata doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku - bardzo dobra znajomość języka angielskiego -doświadczenie w zarządzaniu zespołem ludzi - umiejętność organizowania i planowania pracy własnej i innych - pogodne i optymistyczne nastawienie do życia Mile widziane: - doświadczenie handlowe w renomowanej firmie w branży odzieżowej - umiejętność motywowania i wspierania pracowników - wysoki poziom umiejętności interpersonalnych [więcej]
Osoba na tym stanowisku będzie przede wszystkim odpowiedzialna za: - uruchamianie zerowe układów palnikowych i kotłowych oraz ich serwisowanie - doradztwo w zakresie stosowanych technologii i urządzeń - organizację pracy serwisu wraz z nadzorowaniem pracy podległych mu pracowników Oferujemy: - umowę o pracę na atrakcyjnych warunkach - szkolenia - atrakcyjne wynagrodzenie Wymagania: - wykształcenie techniczne (min. średnie) - preferowani elektrycy-automatycy oraz absolwenci Politechniki Wrocławskiej - znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym - bardzo dobra obsługa komputera w zakresie MS Office - znajomość technik spalania i palników procesowych oraz branży grzewczej - dobra znajomość układów zasilania i sterowania - doświadczenie w serwisowaniu układów palnikowych i/lub kotłowych - umiejętność współpracy i prowadzenia rozmów z klientem - prawo jazdy kat. B [więcej]
Firma ZAMEL, z siedzibą w Pszczynie producent systemów powiadamiania (dzwonki, gongi, alarmy, systemy przywoławcze) poszukuje kandydata na stanowisko: KIEROWNIK MAGAZYNU WYROBÓW GOTOWYCH OPIS STANOWISKA: • Nadzór nad pracą działu i dysponowanie obowiązków • Ustalanie i monitorowanie optymalnych stanów magazynowych • Kontrola pracy i odpowiednie motywowanie podległych pracowników • Delegowanie uprawnień i odpowiedzialności • Ścisła współpraca z produkcją i pozostałymi magazynami • Planowanie optymalnego i zgodnego z ogólnie przyjętymi zasadami porządku układu towarów w magazynie • Przeprowadzanie inwentaryzacji w podległym magazynie • Okresowa kontrola zgodności stanów magazynowych WYMAGANIA: • wykształcenie min. średnie • doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku min. 1 rok • doświadczenie w pracy z komputerowymi systemami magazynowymi • umiejętność zarządzania zespołem • umiejętność podejmowania samodzielnych decyzji • dyspozycyjność • odporność na stres OFERUJEMY: • ciekawą pracę w renomowanej firmie • dobre warunki rozwoju zawodowego • atrakcyjne wynagrodzenie • dużą samodzielność [więcej]
Wymagania: - min.2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku - wykształcenie średnie techniczne - umiejętność organizacji procesów produkcyjnych - umiejętność kierowania zespołem - umiejętność pracy pod presją czasu Zakres obowiązków: - zapewnienie pełnej ciągłości i realizacji procesu produkcyjnego - organizacja i nadzór pracy podległych pracowników działu produkcji - nadzór i kontrola jakości wyrobów gotowych - optymalizacja procesu produkcji - nadzór nad dokumentacją Oferujemy: - atrakcyjne zarobki - umowa o pracę - pracę w przyjaznym zespole [więcej]
Zatrudnimy dwoch kierownikow warsztatu w firmie w Piasecznie, produkujacej telefony komorkowe. Praca polega na realizowaniu celow firmy co do jakosci, ilosci i terminowosci, tak aby spelniac wymagania klientow i firmy, czyli, miedzy innymi, odpowiedzialnosc za prawidlowe funkcjonowanie warsztatu napraw telefonow, logistyki i kontroli jakosci, odpowiedzialnosc za przestrzeganie przepisow BHP, wynagradzanie i premiowanie. Dla znajacych jezyk angielski w stopniu komunikatywnym mozliwosc pozniejszej pracy w Anglii. [więcej]
Zatrudnimy osmiu liderow zmiany w firmie w Piasecznie, produkujacej telefony komorkowe. Praca polega kierowaniu zespolem technikow w firmie, czyli, miedzy innymi, kierowanie praca na zmianie, pomoc w naprawach telefonow, opiekowanie sie sprzetem pomiarowym uzywanym do naprawy telefonow, kontrola czesci zamiennych, pilnowanie porzadku, dyscypliny i przestrzegania zasad BHP Dla znajacych jezyk angielski w stopniu komunikatywnym mozliwosc pozniejszej pracy w Anglii. [więcej]
Naszym Klientem jest zagraniczny koncern z branży motoryzacyjnej z siedzibą w Bielsku – Białej. Oczekiwania: -wykształcenie wyższe techniczne, -znajomość języka angielskiego w stopniu dobrym (mile widziana znajomość języka włoskiego), -doświadczenie w zarządzaniu produkcją, -zapewnienie terminowej realizacji planów produkcyjnych, -czuwanie nad jakością, kosztami i optymalizacją procesów produkcyjnych, -praca zgodnie z filozofią Lean Manufacturing (5S, Kanban, TPM). [więcej]
Naszym Klientem jest międzynarodowy koncern produkcyjny na terenie śląska. Oczekiwania: -wykształcenie wyższe lub wyższe niepełne – preferowane techniczne, -doświadczenie w pracy na analogicznym stanowisku (mile widziane w firmie produkcyjnej w branży automotive, AGD, IT), -znajomość rysunku technicznego, -mile widziana znajomość norm ISO, pakietu MS Office, -dobra znajomość języka angielskiego lub niemieckiego. [więcej]
Nasz Klient, niemiecki producent z branży AGD, zatrudni do dynamicznie rozwijającego się zakładu produkcyjnego w Tychach Plant Managera / Dyrektora Zakładu (kod ref. PLT-07) Osoba na tym stanowisku odpowiada za prawidłowe funkcjonowanie zakładu, a przede wszystkim za produkcję, logistykę, jakość, utrzymanie ruchu, bezpośrednio przed Zarządem Spółki. Organizacyjnie podlegają jej również wszystkie działy funkcyjne. Zakres obowiązków: • Ustalanie i optymalizacja krótko – i średniookresowych planów produkcyjnych oraz środków do zapewnienia ciągłości produkcji • Odpowiedzialność za wszystkie działania konieczne do optymalnego przebiegu procesu produkcyjnego i zapewnienie produkcji w odpowiedniej ilości, jakości i terminie. • Reprezentowanie zakładu na zewnątrz, również poprzez kontakty z Klientami, w kontekście zakontraktowanych dostaw. • Zapobieganie potencjalnym źródłom zakłóceń procesu produkcyjnego, poprzez analizę słabych punktów i ciągłą optymalizację procesów, w celu zwiększenia wydajności i poprawy wyniku finansowego zakładu • Nadzór nad racjonalnym gospodarowaniem materiałami, urządzeniami, personelem • Dobór personelu i planowanie jego wykorzystania pośrednio i bezpośrednio w działach produkcyjnych • Współuczestnictwo w tworzeniu / modyfikacjach systemów wynagradzania i motywacji • Odpowiedzialność za przestrzeganie przepisów bezpieczeństwa na terenie zakładu • Raportowanie do Zarządu w zakresie wyników i komentarzy, dotyczących zakresu odpowiedzialności Wymagania: • Wykształcenie wyższe inżynierskie, optymalnie: Mechatronika, Budowa Maszyn, Przetwórstwo Tworzyw sztucznych • Kilkuletnia praktyka na stanowisku kierownika / dyrektora zakładu w branży motoryzacyjnej lub AGD • Praktyczne umiejętności zarządzania ludźmi, umiejętność przekonywania, decyzyjność, profesjonalizm, samodzielność i orientacja na cel, dyspozycyjność, odporność na stres • Bardzo dobra znajomość języka niemieckiego i angielskiego • Prawo jazdy kategorii B • Umiejętność obsługi komputera (MS Office, Internet) • Wysoki poziom etyki i zdolność do pracy zespołowej Oferujemy: • Atrakcyjne warunki zatrudnienia • Stabilną pracę w międzynarodowym przedsiębiorstwie • Możliwość dalszego osobistego rozwoju • Niezbędne narzędzia pracy [więcej]
Nasz Klient-duża Polska firma produkcyjna-który w związku z dynamicznym rozwojem i ekspansją na rynkach europejskich, poszukuje do pracy w centrali firmy w Trójmieście kandydatów na stanowisko: KIEROWNIKA DS. EKSPORTU . OPIS STANOWISKA: Głównym zadaniem Kierownika ds. Eksportu tworzenie i wdrażanie strategii sprzedaży na rynkach zagranicznych poprzez nawiązywanie i rozwijanie współpracy z partnerami handlowymi, udział w negocjacjach, ustalaniu warunków współpracy, kształtowaniu polityki cenowej na rynkach zagranicznych oraz zarządzanie zespołem handlowców działających na poszczególnych rynkach. ZAPEWNIAMY: Zatrudnienie w oparciu o umowy o pracę. Wysokie wynagrodzenie podstawowe plus premie. Szkolenia produktowe oraz ogólnorozwojowe. Stabilną pracę w dużej polskiej firmie. Wszelkie niezbędne narzędzia do wykonywania pracy. OCZEKUJEMY: Wymagane doświadczenie w zarządzaniu strukturami sprzedażowymi. Doświadczenie w sprzedaży i obsłudze klienta. Wykształcenie: wyższe. Bardzo dobra znajomość dwóch języków obcych w tym angielski biegle + inny (mile widziany rosyjski). Mile widziane (nie wymagane) doświadczenie w pracy w firmach produkcyjnych. Umiejętność menedżerskie. Umiejętność budowania profesjonalnych relacji z klientami. Odpowiedzialność i dojrzałość życiowa. [więcej]
Nasz Klient ogólnopolska sieć handlowa działająca w branży RTV, AGD, KOMPUTERY, GSM, FOTO w związku z osiągnięciem wysokiej pozycji na rynku, poszukuje do pracy w regionie północnym kandydatów na stanowisko : KIEROWNIKA DZIAŁU RTV, AGD oraz KIEROWNIKA DZIAŁU KOMPUTERY, GSM, FOTO Miejsce pracy: Olsztyn OPIS STANOWISKA: Główne zadania Kierownika Działu RTV, AGD oraz Kierownika Działu KOMPUTERY, GSM, FOTO to m.in. zarządzanie zakupami i sprzedażą, pozycjonowanie cenowe, realizacja założeń budżetowych w zakresie stanu zapasów, osiąganej marży, rotacji produktów, realizacji umów z dostawcami. Firma oczekuje od osoby na w/w stanowisku: udziału w negocjacjach z dostawcami, poszukiwania rozwiązań zapewniających zwiększenie osiąganej marży. ZAPEWNIAMY: Dużą samodzielność w działaniu i podejmowaniu strategicznych decyzji firmy. Zatrudnienie w oparciu o umowy o pracę. Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe plus premie miesięczne, kwartalne i roczne. Stabilną pracę w dużej polskiej firmie. Możliwość rozwoju i stałego podnoszenia kwalifikacji w oparciu o profesjonalne szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne. Wszelkie niezbędne narzędzia do wykonywania pracy. OCZEKUJEMY: Wykształcenia wyższego. Umiejętność postrzegania rzeczywistości poprzez perspektywę celów firmy. Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w branży RTV, AGD, FOTO, GSM. Doświadczenie w przygotowywaniu i realizacji budżetów. Umiejętności analitycznego myślenia, zdolności organizacyjne. Duże umiejętności negocjacyjne i dyplomatyczne. Umiejętność zarządzania ludźmi, wysoki poziom zdolności organizacyjnych, cechy i temperament lidera, umiejętność współpracy z ludźmi o różnych typach osobowości. [więcej]
Irlandzka firma rekrutacyjne IRE Recruitment Services poszukuje dla sowjego klienta do pracy w POlsce w Łodzi szefów linii produkcyjnej. Cel pracy: odpowiedzialność za wydajność, jakość I zarządzanie personelem na określonym obszarze w obrębie działu produkcji. Obowiązki: Wspieranie kierownika/szefa produkcji w codziennym organizowaniu zakresu produkcji zapewniającej osiągnięcie ustalonych celów w efektywny sposób Koncentracja na osiągnięciu najwyższej jakości produktu za pierwszym razem (Right First TIme), by zapewnić klientom lepsze doświadczenie Koncentrowanie i napędzanie produkcji w dziale tak ,by określony obszar funkcjonował z maksymalna wydajnością Kierowanie zespołem w sposób pozytywny i elastyczny Planowanie i organizowanie produkcji oraz szczebli zatrudnienia, by spełniały zaplanowane wymagania Monitorowanie postępu pracy i dostarczanie na czas adekwatnych informacji i raportów. Ustalenie i utrzymywanie wysokiego morale wśród personelu Utrzymywanie ciągłego kontaktu z wszystkimi pracownikami i komunikowanie im wszelakich zarządzeń Utrzymywanie procedur dyscyplinarnych na linii zgodnych z wymaganiami firmy Uczestnictwo w zespołach projektowych i próbnych rozruchach linii Stworzenie i utrzymywanie bardzo dobrych kontaktów roboczych z innymi grupami w obrębie EMF (European Manufacturing Facilities – pozostałe ośrodki DELL w Europie) Umiejętności porozumiewania się z personelem na różnych szczeblach, umiejętność zarządzania personelem Umiejętność pracy zarówno z własnej inicjatywa , jak i jako część zespołu jest bardzo istotna. Wykształcenie i doświadczenie: Wymagamy przynajmniej 2-letniego doświadczenie jako szefa zespołu w dziale produkcyjnym Wskazane jest posiadanie odpowiedniego dyplomu lub zaświadczenie Umiejętność posługiwania się zarówno mówionym, jak i pisanym językiem angielskim w stopniu średniozaawansowanym (intermediate). [więcej]
Naszym klientem jest firma produkcyjna z kapitałem zagranicznym, z siedzibą w Tychach. Oczekiwania: wykształcenie wyższe (informatyka lub pokrewne), dobra znajomość angielskiego, mile widziana znajomość włoskiego, minimum 2-letnie doświadczenie w firmie produkcyjnej, znajomość systemów produkcyjnych ERP/ MRP (mile widziana znajomość BPSC), organizacja, nadzór oraz kontrola nad funkcjonowaniem infrastruktury sprzętowej oraz oprogramowaniem IT, wyznaczenie standardów dla sprzętu komputerowego oraz oprogramowania dla potrzeb firmy, negocjacje z poddostawcami usług i sprzętu, poszukiwanie nowoczesnych rozwiązań dla prawidłowego funkcjonowania systemu teleinformatycznego, umiejętność pracy w wielonarodowym środowisku [więcej]
Naszym Klientem jest zagraniczny koncern z branży elektronicznej, z siedzibą w Dąbrowie Górniczej. Oczekiwania: wykształcenie wyższe techniczne, doświadczenie na podobnym stanowisku w międzynarodowej firmie, komunikatywna znajomość języka angielskiego, wiedza z zakresu nowoczesnych metod zarządzania takich jak: Kaizen, Just In Time, Lean Manufacturing, One Pice Flow, znajomość zasad planowania produkcji i harmonogramowania produkcji, doświadczenie i predyspozycje menedżerskie, rzetelność, odpowiedzialność, zaangażowanie w pracę. [więcej]
Naszym Klientem jest firma produkcyjna z kapitałem niemieckim działająca w branży konstrukcji stalowych. Oczekiwania: wykształcenie wyższe techniczne, najchętniej z zakresu spawalnictwa lub konstrukcji stalowych, mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku w branży konstrukcji stalowych lub pokrewnej, znajomość programu Auto-CAD, bardzo dobra znajomość języka niemieckiego [więcej]
-Project Konsulting i R&D jest firmą konsultingową bazującą głównie na pozyskiwaniu funduszy Unii Europejskiej na projekty z branży IT oscylujące wokół sfery badawczo-rozwojowej. S-Project jest w czołówce najefektywniej działających firm w Polsce w zakresie pozyskiwania środków finansowych w ramach programu SPO WKP 1.4.1 (8 sukcesywnych kilkumilionowych projektów w ramach jednej rundy aplikacyjnej dla klientów – czołowych firm IT w Polsce, notowanych na GPW). Aktualnie, do naszego biura w Warszawie, pilnie poszukujemy kandydatów na stanowisko: OFFICE MANAGER Zakres obowiązków Nadzór nad biurem firmy (wydatki, potrzeby, problemy) Zarządzanie administracją firmy Usprawnianie pracy w biurze (organizacja, procedury) Administracja firmowym systemem SugarCRM, optymalizacja jego działania Wymagania: Wykształcenie wyższe (zarządzanie, administracja) Doświadczenie w zarządzaniu zarówno biurem jak i ludźmi Praktyczna znajomość narzędzi /systemów informatycznych wspomagających zarządzanie w biurze Bardzo dobra znajomość języka angielskiego Osobowość lidera-szefa Znakomita organizacja pracy własnej i innych Dokładność, rzetelność Oferujemy: Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy Wynagrodzenie adekwatne do kompetencji pracownika Pełną wyzwań pracę w bardzo dobrej atmosferze Zainteresowane osoby prosimy o wysłanie CV wraz z oświadczeniem o ochronie danych osobowych na adres: mbudzynska@s-project.pl. Prosimy o wpisanie w tytule maila “Office Manager”. Informujemy, iż skontaktujemy się z wybranymi osobami. Zapraszamy do aplikowania! [więcej]
Dla naszego Klienta, firmy zajmującej się dystrybucją produktów z zakresu techniki grzewczej, instalacji i armatury sanitarnej, poszukujemy Kandydata na stanowisko: Regionalnego Kierownika Sprzedaży. Kraków Osoba na tym stanowisku odpowiedzialna będzie za analizę podległego rynku sprzedaży, identyfikację klientów, budowanie bazy danych, nawiązywanie kontaktów handlowych, aktywną sprzedaż produktów, a także otwarcie i prowadzenie małej placówki handlowej. Oferujemy: stabilne i atrakcyjne warunki zatrudnienia pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie ciekawą i samodzielną pracę Oczekiwania: wykształcenie min. średnie min. dwa lata doświadczenia na podobnym stanowisku znajomość branży techniki grzewczej umiejętności sprzedażowe i negocjacyjne kreatywność samodzielność i samodyscyplina umiejętność zarządzania czasem wysoka komunikatywność [więcej]
MENADŻER MATERIAŁOWY (nr ref. MM/07A) Praca w Łodzi Wymagania: ukończone studia (organizacja i zarządzanie produkcją, logistyka, inżynieria lub inne pokrewne), znajomość i doświadczenie w pracy z narzędziami SAP,wysokie umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne, doskonałe umiejętności organizacyjne, doświadczenie w zarządzaniu zespołem pracowników, bardzo dobra znajomość języka angielskiego, otwartość i kreatywność. Praca w międzynarodowym środowisku. Bardzo dobre warunki płacowe, możliwość rozwoju zawodowego (początkowo szkolenie w Irlandii). [więcej]
Dla naszego Klienta, międzynarodowej firmy z branży budowlano-wykończeniowej, poszukujemy młodych dynamicznych osób do pracy na stanowisku: Kierownik Działu Handlowego Osoba zatrudniona będzie odpowiedzialna za: zapewnienie profesjonalnej obsługi naszych Klientów określenie polityki handlowej powierzonego Działu i jej realizację wyniki ekonomiczne danego Działu ( sprzedaż, marża, zapasy, zamówienia) zarządzanie zespołem Handlowców (rekrutacja, motywacja, rozwój) Od kandydatów oczekujemy: min. 2 lata doświadczenia w kierowaniu zespołem oraz w skutecznym zarządzaniu sprzedażą ukierunkowania na realizowanie potrzeb Klienta skuteczności w osiąganiu wyznaczonych celów zdolności organizacyjnych samodzielności dynamizmu i zaangażowania zdolności interpersonalnych OFERUJEMY: - pracę w renomowanej firmie o stabilnej pozycji - umowę o pracę - atrakcyjne wynagrodzenie (część stała + prowizja) - pakiet szkoleń - narzędzia pomocne w sprzedaży (telefon + samochód służbowy) [więcej]
Opis stanowiska: Kierownik Magazynu ma za zadanie zapewnić efektywne dostawy materiałów produkcyjnych do fabryki i rozpoznać potencjalną kwestię jakości i ilości zanim one oddziałają na plan produkcji. Powinien również podtrzymywać i ulepszać zatwierdzone standardy przechowywania produktów w magazynie poprzez regularne audyty. Wymagania: doświadczenie na kierowniczym stanowisku umiejętność motywowania pracowników i kierowania ich rozwojem zorientowanie na jakość i produktywność znajomość nowoczesnych technik produkcyjnych podstawowa znajomość komputera w zakresie zarządzania magazynem i MS Office Oferta: Oferujemy interesującą pracę w dużej międzynarodowej firmie produkcyjnej branży spożywczej z możliwością szerokiego rozwoju zawodowego i personalnego. Atrakcyjne warunki zatrudnienia i bogaty pakiet szkoleń są dodatkowymi atutami oferowanymi przez naszego Klienta. [więcej]
Opis stanowiska: Kierownik Zmiany jest odpowiedzialny za wprowadzanie codziennego planu produkcji i składania sprawozdań do Kierownika Fabryki. Przeprowadzanie wsparcia i obserwacji do zmiany w celu osiągnięcia codziennego, cotygodniowego, cokwartalnego i rocznego celu Wymagania: - minimum dwuletnie doświadczenie na stanowisku kierowniczym - wysoka motywacja i samodzielność - umiejętność obsługi komputera w zakresie zarządzania zmianą - zorientowanie na produktywność i jakość - znajomość nowoczesnych technik produkcji Oferta: Oferujemy interesującą pracę w dużej międzynarodowej firmie produkcyjnej branży spożywczej z możliwością szerokiego rozwoju zawodowego i personalnego. Atrakcyjne warunki zatrudnienia i bogaty pakiet szkoleń są dodatkowymi atutami oferowanymi przez naszego Klienta. [więcej]
Zatrudnimy DYREKTORA HANDLOWEGO do firmy produkcyjnej w Katowicach. Oferujemy wysokie zarobki, stabilne warunki zatrudnienia, możliwości rozwoju. Wymagania: wykształcenie wyższe (preferowane techniczne), zdolności organizacyjne, uczciwość, pracowitość, solidność, pomysłowość, mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku. Znajomość branży instalacji grzewczych będzie dodatkowym atutem. [więcej]
KONTROLA JAKOŚCI PROCESU PRODUKCYJNEGO W ZAKŁADACH MIĘSNYCH, SPORZĄDZANIE RAPORTÓW, ZMIANA NOCNA, WYMAGANIA: DOŚWIADCZENIE NA PODOBNYM STANOWISKU, DOBRA ZNAJOMOŚĆ JĘZYKA ANGIELSKIEGO, MILE WIDZIANY CERTYFIKAT HACCP, ZAROBKI 5,60 GBP / GODZ., ZAKWATEROWANIE 60 GBP / TYDZ. MOŻLIWOŚĆ ROZWOJU, AWANSU ORAZ DODATKOWYCH SZKOLEŃ!!!!!!! [więcej]
Spółka Asbud Kraków sp. z o.o., zajmująca się inwestycjami budowlanymi, poszukuje kandydata na stanowisko Dyrektora Regionalnego. Wymagania: Wyższe wykształcenie ekonomiczne; Minimum 2 lata doświadczenia zawodowego w zakresie inwestycji budowlanych (przetargi, biznes-plany, raporty ekonomiczne, koordynacja działań między uczestnikami inwestycji, wykorzystywanie i bieżąca obsługa obiektów budowlanych); Języki: angielski, hebrajski, znajomość problematyki prawnej. [więcej]
NOWA RESTAURACJA W CENTUM WISLY ZATRUDNI SZEFA/WĄ KUCHNI TEL 506128999 0338545251 [więcej]
Consultant Doradztwo Personalne dla swojego klienta poszukuje Pracownika na stanowisko: DYREKTOR FILII W WARSZAWIE. Od Kandydatów oczekujemy: · Zamieszkanie w Warszawie · Wykształcenie wyższe (preferowane prawnicze lub ekonomiczne) · Min. 5 letnie doświadczenie w zarządzaniu · Znajomość branży wydawniczej · Biegła znajomość języka angielskiego · Znajomość nowoczesnych systemów zarządzania · Zdolności organizacyjne · Pełna dyspozycyjność Wybranej osobie Nasz Klient oferuje: · Atrakcyjne wynagrodzenie · Korzystny system premiowy · Praca na etat Zainteresowanych prosimy o przesłanie aplikacji (CV + LM) na adres consultant@consultantdp.com, lub osobiście na adres: ul. Rydlówka5 pok.2. [więcej]
Consultant Doradztwo Personalne dla swojego klienta poszukuje Pracownika na stanowisko: DYREKTOR HANDLOWY. Od Kandydatów oczekujemy: · Wykształcenie wyższe ekonomiczne (MBA będzie dodatkowym atutem) · Odpowiedni poziom wiedzy z zakresu ekonomii i finansów · Znajomość branży wydawniczej · Bardzo dobra znajomość J. Angielskiego · Minimum 5 letnie doświadczenie na podobnym stanowisku · Znajomość nowoczesnych systemów zarządzania · Umiejętność podejmowania trudnych decyzji · Zdolności organizacyjne · Pełna dyspozycyjność Wybranej osobie Nasz Klient oferuje: · Wysokie stanowisko w renomowanej firmie · Wynagrodzenie adekwatne do stanowiska Zainteresowanych prosimy o przesłanie aplikacji (CV + LM) na adres consultant@consultantdp.com, lub osobiście na adres: ul. Rydlówka5 pok.2. [więcej]
K i e r o w n i k O d d z i a ł u w e W r o c ł a w i u Doskonale rozwijająca się firma „BAC” Sp. z o.o. Wynajem Podestów Ruchomych poszukuje kandydatów na kierownika Oddziału we Wrocławiu. Wymagania: doświadczenie w zarządzaniu kilkuosobowym zespołem, prawo jazdy kat. B., umiejętność łatwego nawiązywania kontaktów, wysoka kultura osobista, zaangażowanie i samodzielność w działaniu i podejmowaniu decyzji, wykształcenia min.średniego oraz niekaralności. Oferujemy: atrakcyjne wynagrodzenie, pakiet socjalny, stabilną pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie, możliwość rozwoju zawodowego, samochód służbowy, telefon komórkowy, komputer. Zobacz czym zajmuje się Twoja przyszła firma! www.bac-podestyruchome.pl [więcej]
ADECCO POLAND Sp. z o.o. należy do międzynarodowej korporacji Adecco S.A. - światowego lidera wśród firm doradztwa personalnego. W Polsce działamy od 1994 roku. Osiągamy sukcesy na polu pracy czasowej, rekrutacji pracowników, outsourcingu, try&hire oraz outplacementu. W związku z dynamicznym rozwojem naszej firmy, pilnie poszukujemy do naszego pruszkowskiego Oddziału, odpowiedniego Kandydata/-ki na stanowisko Branch Manager / Kierownik Oddziału Nr Ref.: BP1/06 Miejsce pracy: Pruszków Osoba zatrudniona na stanowisku Kierownika ma możliwość wykazania się umiejętnością kompleksowego zarządzania kilkuosobowym oddziałem firmy. Odpowiada m.in. za realizację strategii handlowej i marketingowej Firmy w obszarze usług personalnych - pracy tymczasowej oraz projektów rekrutacyjnych. Ma za zadanie wspierać swą wiedzą i nadzorować pracę kilkuosobowego zespołu sprawdzonych, zaangażowanych konsultantów oraz współpracować z Klientami Firmy w zakresie realizowanych usług. Wymagania: wykształcenie wyższe dobra znajomość jęz. angielskiego doświadczenie w sprzedaży usług B2B- mile widziane w obszarach doradczych z zakresu HR doświadczenie w zarządzaniu kilkuosobowym zespołem prawo jazdy kat B samodzielność i doskonała organizacja pracy nastawienie na rezultaty, entuzjazm i zapał do pracy Oferujemy: pracę w międzynarodowej, renomowanej, dynamicznie rozwijającej się, stabilnej firmie możliwość rozwoju zawodowego atrakcyjne wynagrodzenie, pakiet socjalny samochód służbowy, telefon komórkowy [więcej]
Osoba zatrudniona na tym stanowisku odpowiadać będzie za nadzorowanie pracy działu konsultantów (6-10 osób) odpowiedzialnych za projekty związane z szeroko pojętym audytem. Projekty prowadzone są w siedzibach klientów i dotyczą różnych dziedzin informatyki . W zakres obowiązków wejdzie nadzór i kontrola nad prawidłowym przebiegiem poszczególnych procesów, analiza kosztów i efektywności prac, koordynacja i standaryzacja działań zespołu. Dział tworzy również oferty i wycenę prac. Wymagania: • Wyższe wykształcenie techniczne • Doświadczenie w realizacji projektów związanych z budową infrastruktury IT firm zewnętrznych lub innych oddziałów tego samego przedsiębiorstwa (mile widziane tytuły inżynierskie z przeszłości) . • Doświadczenie w ustalaniu wstępnych wymagań projektowych oraz planowaniu przebiegu jego wszystkich etapów projektu, • Znajomość projektowania i tworzenia dokumentacji powykonawczej, . Doświadczenie na podobnym stanowisku w firmie informatycznej lub dziale informatyki • Wysoka zdolność budowania i utrzymywania relacji z ludźmi . • Umiejętność organizacji pracy zespołu i planowania . • Umiejętność przewidywania i obchodzenia problemów . • Zdolności analityczne i negocjacyjne, rozwiązywania konfliktów . • komunikatywność, elastyczność . • Umiejętność przewidywania skutków i wyciągania wniosków . • Chęć podnoszenia kwalifikacji zawodowych . • Dobra znajomość języka angielskiego Oferta: • Umowę o pracę • Atrakcyjne warunki pracy (ubezpieczenie, szkolenia) . • Możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych [więcej]
Dla naszego Klienta, Czwartego Operatora sieci telefonii komórkowej poszukujemy Kierowników Salonów Sprzedaży. Jeśli chcesz brać udział w projekcie budowania ogólnopolskiej organizacji już od samych jej podstaw i mieć świadomość, że jest ona też twoim dziełem to jesteś odpowiednim kandydatem czekamy na CV. W zakres Twoich obowiązków będzie wchodziła: • Dbałość o wysoką jakość obsługi klienta w salonie oraz: • realizacja planów sprzedaż w oddziale, spływ należności i odpowiednią obsługę klienta, • planowanie i nadzór nad realizacją zadań przez podległy zespół pracowników, • raportowanie i kontakty z Centralą firmy. Szukamy także Sprzedawców do nowo otwieranych salonów. Wymagania: • chęć czynnego budowania struktury nowej organizacji • chęć promowania nowej marki wśród klientów • dobry kontakt z ludźmi i umiejętność rozwiązywania problemów • kreatywność i dynamika w działaniu Dodatkowym atutem będzie : • doświadczenie w zarządzaniu salonem sprzedaży • dobra znajomość rynku telekomunikacyjnego a szczególnie sieci komórkowych • ugruntowana wiedza handlowa • osobowość lidera • umiejętność efektywnego działania w sytuacjach stresowych • umiejętności identyfikowania i rozwijania potencjału organizacji • dążenie do osiągnięcia wymiernych efektów własnej pracy Oferta: • stabilizacja zawodowa • możliwość rozwoju zawodowego • udział w projekcie szkoleniowym przygotowującym do samodzielnego zarządzania tworzonymi salonami oraz inne szkolenia zawodowe • możliwość rozwoju w firmie działającej w dynamicznej branży, • obecność przy tworzeniu sieci sprzedaży od samego jej początku [więcej]
ADECCO POLAND Światowy Leader w dziedzinie Doradztwa Personalnego oraz Pracy Tymczasowej dla swojego Klienta z Pruszkowa poszukuje kandydatów na stanowisko: Dyrektor techniczny Nr. Ref MP 57/06 WYMAGANIA: •Wykształcenie wyższe (mile widziane kierunkowe) •Doświadczenie na podobnym stanowisku w firmie zajmującej się produkcją stolarki wnętrzarskiej •Wiedza specjalistyczna z zakresu technologii stolarskiej •Prawo jazdy kategorii B (warunek konieczny) •Bardzo dobra znajomość komputera (Pakiet Office, AutoCad) •Mile widziana znajomość języka angielskiego OBOWIĄZKI: •Zarządzanie procesem produkcji •Zarządzanie pracownikami (60-100 osób) •Planowanie produkcji •Opracowywanie harmonogram realizacji zadań produkcyjnych •Nadzór nad realizacją harmonogramu produkcji •Nadzór nad reklamacjami •Nadzór nad organizacją stanowisk pracy i linii produkcyjnych ZAINTERESOWANE OSOBY PROSIMY O WYPEŁNIENIE FORMULARZA APLIKACYJNEGO ZNAJDUJĄCEGO SIĘ NA STRONIE www.adecco.pl oraz PRZESŁANIE APLIKACJI /CV i list motywacyjny/ Z PODANIEM NR REFERENCYJNEGO NA ADRES : Adecco Poland ul. Prusa 31 05-800 Pruszków fax 227388831 pruszkow@adecco.pl Nadesłanych ofert nie zwracamy, jednocześnie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. Prosimy o zamieszczenie w CV następującej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji /zgodnie z Ustawą z dn. 29.08.97.r .o Ochronie Danych Osobowych Dz. Ust. nr 133 poz. 883/.. [więcej]
ZATRUDNIĘ KIEROWNIKÓW BUDOWY Z UPRAWNIENIAMI: 1- KIEROWNIK BUDOWY DS. SIECI I INSTALACJI SANNITARNYCH 2- KIEROWNIK ROBÓT DROGOWYCH 3- KIEROWNIK ROBÓT OGÓLNOBUDOWLANYCH [więcej]
Naszym klientem jest duńska firma VELFAC Poland z siedzibą w Wędkowych k. Tczewa. Firma jest częścią międzynarodowego koncernu VKR. Firma od ponad 50 lat zajmuje się projektowaniem, produkcją i dystrybucją okien i systemów pionowych przy wykorzystaniu unikalnych konstrukcji będących połączeniem drewna i aluminium. Obecnie firma rozpoczyna swoją działalność w Polsce, w związku z tym poszukuje kandydatów do pracy w tworzonym zakładzie produkcyjnym. Więcej informacji można znaleźć na stronie: www.velfac.com Obecnie nasz Klient pragnie zatrudnić cztery osoby do zarządzania produkcją. Głównym celem pracy na tym stanowisku jest kierowanie zespołem pracowników i szkolenie ich, wdrażanie procesów i systemów produkcyjnych, zapewnienie jakości i terminowości produkcji. Poszukujemy Kandydatów na stanowisko: KIEROWNIK ZMIANY (PRACA W OKOLICACH TCZEWA, koło Gdańska) Nr ref.: KZ/MS/10/06 OCZEKUJEMY: · doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku, · wykształcenia technicznego średniego lub wyższego, · doświadczenia w zarządzaniu zespołem, · znajomości języka angielskiego na poziomie komunikatywnym (osoby te przez pierwsze pół roku będą przede wszystkim pracować w zakładzie w Danii gdzie przejdą cykl szkoleń). OFERUJEMY: · szansę na tworzenie firmy od podstaw, · duży wpływ na organizację i sposób pracy, · silne wsparcie w zakresie wiedzy i systemów od firmy macierzystej, · szkolenia w Danii, · możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji, · atrakcyjne warunki zatrudnienia. [więcej]
Wiodący na świecie koncern operujący w branży tele-komunikacyjnej, energetycznej oraz IT. Należymy do najbardziej dynamicznie rozwijającej się firmy w tej branży na świecie. Aby móc ten ciąg sukcesu utrzymać oraz go stabilizować poszukujemy następujących współpracowników: Kierowników, Trenerów, Partnerów dystrybucyjnych. Zadania: planowanie i wdrażanie dalszej ekspansji, opieka i wsparcie współpracowników, rozbudowa sieci miejsc treningowych i organizacji spotkań Wymagania:łatwość w nawiązywaniu kontaktów oraz zdolności do pracy w zespole, zaangazowanie oraz wola osiagnięcia sukcesu.Mile widziane osoby posiadające sieć dystrybycyjną lub z doświadczeniem w budowaniu sieci. Oferta:samodzielna pozycja kierownicza bez sprzedaży towarów i usług finansowych! partnerska współpraca ze światowym koncernem. Zainteresowanych z Gdańska,Katowic,Krakowa,Krosna,Legnicy,Lublina,Łodzi,Opola,Poznania,Rzeszowa,Szczecina,Warszawy i z Wrocławia prosimy o składanie aplikacji (CV i list motywacyjny) na poniższy adres: pracawr@o2.pl [więcej]
ITC Praca poszukuje osoby chętne do objęcia ww. stanowiska. Praca w nowootwartym dziale ITC w Katowicach. Podstawowe obowiązki pracownika: - samodzielne prowadzenie oddziału - koordynacja proscesów obsługi klienta - dobór i nadzór nad pracownikami - koordynacja działań marketingowych Oferujemy: - samodzielne stanowisko - atrakcyjne wyngrodzenie - pakiet szkoleń - ciekawą i pełną wyzwań pracę Wymagania: - wykształcenie wyższe - min. 2 lata doświadczenia w pracy zawodowej - mile widziane doświadczenie w zarządzaniu i administrowaniu pracy zespołu - prawo jazdy kat. B - znajomość języka angielskiego [więcej]
Wymagania: - minimum 5 lat doświadczenia na stanowisku kierowniczym; - wykształcenie wyższe; - kwalilifikacje z zakresu zarządzania placówkami oświatowymi lub służby zdrowia; - znajomość działalności organizacji pozarządowych/pożytku publicznego, prawa o stowarzyszeniach; problemów osób niepełnosprawnych; - umiejętność pozyskiwania środków finansowych/dotacji; - umiejętność zarządzania zespołem; dyspozycyjność; kreatywność; łatwość nawiązywania kontaktów; List motywacyjny i CV prosimy przesłać pocztą elektroniczną na adres: kwaks@hot.pl do dnia 10 listopada 2006 r. Szczegóły na stronie www.tecza.org [więcej]
Szukasz dodatkowego, dochodowego zajęcia ,jesteś osobą z predyspozycjami przywódczymi i masz już doświadczenie pracy w zespole?.Możliwości-praca w nowej firmie(otwarcie),(brak sprzedaży bezpośredniej)ankieter(bez oraniczeń) trener zespołu (ilość miejsc ograniczona)stanowiska kierownicze(ilość miejsc ograniczona),managesrskie (ilość miejsc ograniczona) ,profesjonalne szkolenia,wysokie zarobki. [więcej]
Szukasz dodatkowego, dochodowego zajęcia ,jesteś osobą z predyspozycjami przywódczymi i masz już doświadczenie pracy w zespole?.Możliwości-praca w nowej firmie(otwarcie),(brak sprzedaży bezpośredniej)ankieter(bez oraniczeń) trener zespołu (ilość miejsc ograniczona)stanowiska kierownicze(ilość miejsc ograniczona),managesrskie (ilość miejsc ograniczona) ,profesjonalne szkolenia,wysokie zarobki. [więcej]
Szukasz dodatkowego, dochodowego zajęcia ,jesteś osobą z predyspozycjami przywódczymi i masz już doświadczenie pracy w zespole?.Możliwości-praca w nowej firmie(otwarcie),(brak sprzedaży bezpośredniej)ankieter(bez oraniczeń) trener zespołu (ilość miejsc ograniczona)stanowiska kierownicze(ilość miejsc ograniczona),managesrskie (ilość miejsc ograniczona) ,profesjonalne szkolenia,wysokie zarobki. [więcej]
Szukasz dodatkowego, dochodowego zajęcia ,jesteś osobą z predyspozycjami przywódczymi i masz już doświadczenie pracy w zespole?.Możliwości-praca w nowej firmie(otwarcie),(brak sprzedaży bezpośredniej)ankieter(bez oraniczeń) trener zespołu (ilość miejsc ograniczona)stanowiska kierownicze(ilość miejsc ograniczona),managesrskie (ilość miejsc ograniczona) ,profesjonalne szkolenia,wysokie zarobki. [więcej]
Zatrudnię na stanowisku pełnomocnika zarzadzania jakością ISO. Wymagana znajomość obsługi komputera. języka angielskiego w mowie i piśmie. Wykształcenie wyższe. [więcej]
Zatrudnię na stanowisku pełnomocnika zarzadzania jakością ISO. Wymagana znajomość obsługi komputera. języka angielskiego w mowie i piśmie. Wykształcenie wyższe. [więcej]
Wymagania: Preferujemy osoby z doświadczeniem na podobnym stanowisku, wiek od 33 do 50lat, co najmniej średnia znajomość j. rosyjskiego w mowie i piśmie, angielski mile widziany. Wykształcenie wyższe, mile widziane MBA. Mile widziana jest również dobra znajomość rynku wschodniego. W CV prosimy zaznaczyć odbyte kursy i szkolenia. Znajomość tematyki IT i HR. Firma oferuje samochód służbow lub zwrot kosztów przejazdu do pracy, laptop, telefon komórkowy. Przykładowa roczna pensja dla Dyrektora Genreralnego to od 120 do 150 tys $, dodatkowo premia roczna. Praca w Kijowie. Wysyłamy formularz do wypełnienia w j. rosyjskim. Tryb składania ofert pilny!! W razie zainteresowania ofertą prosimy wysyłać CV na adres HR@cmi.com.pl z tematem Dyrektor Generalny [więcej]
Naszym Klientem jest zagraniczna firma produkcyjna z Namysłowa. Oczekiwania: * wykształcenie wyższe techniczne, * doświadczenie w kierowaniu grupą pracowników produkcyjnych, * gotowość do pracy w systemie zmianowym. [więcej]
Naszym Klientem jest zagraniczna firma produkcyjna z Namysłowa. Oczekiwania: * wykształcenie techniczne – preferowane wyższe, * doświadczenie z firmy produkcyjnej w obsłudze maszyn CNC, * znajomość j. angielskiego. [więcej]
Naszym Klientem jest zagraniczna firma produkcyjna z Namysłowa. Oczekiwania: * wykształcenie techniczne – minimum średnie, * doświadczenie z firmy produkcyjnej, * mile widziane doświadczenie na piecach hartowniczych. [więcej]
Od kandydatów oczekujemy: - wykształcenia wyższego kierunkowego - min. 3 letniego doświadczenia na podobnym stanowisku - umiejętności tworzenia i realizacji strategicznych planów rozwoju firmy - udokumentowanego dorobku pracy - umiejętności rozwiązywania problemów oraz efektywnego działania w dynamicznym środowisku pracy - ponad przeciętne zdolności organizacyjne i umiejętność zarządzania zespołem ludzkim - Znajomość jęz. ang będzie dodatkowym atutem Oferujemy zatrudnienie w dużej instytucji finansowej z umocnioną pozycją na rynku polskim oraz atrakcyjne wynagrodzenie. [więcej]
Do obowiązków kandydata będzie należeć: * Koordynacja pracy podległych pracowników * Kontrola oraz kalkulacja kosztów technologii,zużycia i wartości zapasów w produkcji * Nadzór nad bieżącą produkcją Wymagamy od kandydata: * Umiejętność obsługi i ustawiania pikowarek (w tym łańcuszkowych) oraz maszyn do szycia * Doświadczenie minimum trzyletnie w firmie produkcyjnej na tym samym lub podobnym stanowisku * Wykształcenie min. średnie (wyższe techniczne - preferowane włókiennictwo - mile widziane) * Znajomość j. niemieckiego będzie dodatkowym atutem * Doskonałe zdolności interpersonalne i organizacyjne * Predyspozycje kierownicze Oferujemy kandydatowi: * Bardzo dobre warunki zatrudnienia * Atrakcyjny system wynagrodzeń * Dostęp do nowoczesnych narzędzi wspierających pracę z zespołem * Służbowe mieszkanie w przypadku zmiany miejsca pracy [więcej]
Firma KADRY POLSKIE poszukuje pracownika na stanowisko: Dyrektor Oddziału Do obowiązków kandydata będzie należeć: * Wspieranie merytoryczne projektów technicznych * Dbałość o terminowy obieg wymaganych dokumentów pomiędzy centralą firmy a terenem * Budżetowanie jednostki terenowej * Kierowanie i motywowanie zespołu podległych pracowników Wymagamy od kandydata: * Umiejetnosci z zakresu ZZL * Gotowość do prowadzenia działalności gospodarczej * Dyspozycyjność i umiejętności organizacyjne * Bardzo dobra znajomość języka angielskiego * Doświadczenie minimum dwuletnie na podobnym stanowisku * Wykształcenie wyższe (mechanika, automatyka, inżynieria materiałowa itp.) * Prawo jazdy kat. B * Obsługa MS Office * Silna motywacja do pracy i osiągania sukcesów zawodowych Oferujemy kandydatowi: * Ciekawą pracę na samodzielnym stanowisku * Atrakcyjny system wynagrodzeń * Możliwość rozwoju zawodowego [więcej]
Firma KADRY POLSKIE poszukuje pracownika na stanowisko: Dyrektor Oddziału Do obowiązków kandydata będzie należeć: * Wspieranie merytoryczne projektów technicznych * Dbałość o terminowy obieg wymaganych dokumentów pomiędzy centralą firmy a terenem * Budżetowanie jednostki terenowej * Kierowanie i motywowanie zespołu podległych pracowników Wymagamy od kandydata: * Umiejetnosci z zakresu ZZL * Gotowość do prowadzenia działalności gospodarczej * Dyspozycyjność i umiejętności organizacyjne * Bardzo dobra znajomość języka angielskiego * Doświadczenie minimum dwuletnie na podobnym stanowisku * Wykształcenie wyższe (mechanika, automatyka, inżynieria materiałowa itp.) * Prawo jazdy kat. B * Obsługa MS Office * Silna motywacja do pracy i osiągania sukcesów zawodowych Oferujemy kandydatowi: * Ciekawą pracę na samodzielnym stanowisku * Atrakcyjny system wynagrodzeń * Możliwość rozwoju zawodowego [więcej]
Poszukiwani partnerzy lokalni dla firm z Niemiec Powazna firma niemiecka poszukuje partnerow - przedstawicieli lokalnych do lekkiej dzialalnosci organizacyjno-towarzyszacej (pomoc w organizacji terminow w firmach/stowarzyszeniach instytucjach, wladzach/urzedach adm. samorzad.i rzadowej, +ewtl.tlumaczenia itd) oraz pomoc w organizacji i/lub prowadzeniu kilkudniowych szkolen w roznych zakresach dla malych grup przedsiebiorcow niemieckich, na miejscu na okres kazdorazowo 1-kilku dni w: Lodzi, Gorny Slask, Kielcach, Lublinie i w Warszawie. Pozostale miasta pd. Polski wchodza rowniez w rachube. Wymagane: doswiadczenie w tym zakresie - mile widziane, operatywnosc, dyspozycyjnosc, niezawodnosc, wyksztalcenie wyzsze - mile widziane, wiek ok.40-55 lat, znajomosc jez.niemieckiego pomocna, choc nie konieczna. Referencje mile widziane. Rozmowy kwalifikacyjne zostana przeprowadzone w II polowie sierpnia w Polsce. Pelne oferty do 11.08.2006 z haslem: "PARTNER vor ORT" na: jaretzky@yahoo.de [więcej]
Prowadze lokal gastronomiczny w Otwocku poszukuje kierownika resteuracji z wieloletnim doswiadczeniem doswiadczeniem . [więcej]
Firma doradcza z ugruntowaną pozycją rynkową poszukuje 3 Kierowników Rozwoju Struktur Sprzedaży i 8 Konsultantów Obsługi Prawnej uosabiających wysoki poziom umiejętnosci interpersonalnych, organizatorskich i analitycznych z min. 2-letnim doświadczeniem w aktywnej sprzedaży negocjacyjnej. Możliwośc bardzo wysokich zarobków. Oferta dotyczy miejscowości całej aglomeracji ślaskiej, w tym byłego woj.częstochowskiego i bielskiego. Wstępnej rejestracji zgłoszeń proszę dokonywać pod numerem telefonu 0692 954 941. [więcej]
Spółka Mill-yon sp z o.o., zajmująca się prowadzeniem inwestycji budowlanych poszkukuje kandydata na stanowisko członka zarządu. Wymagania: Minimum 4 lata pracy na stanowiskach zarządczych w spółkach handlowych, minimum 10 lat doświadczenia w zarządzaniu obiektami budowlanymi, minimum 4 lata doświadczenia w działalności reklamowej; języki: angielski, hebrajski, polski [więcej]
Znana Firma Deweloperska, poszukuje kandydata na stanowisko: Inżynier Kontraktu. Wymagania: - wykształcenie budowlane - kilkuletnie doświadczenie związane z prowadzeniem inwestycji, nadzór budowy - uprawnienia budowlane, - praktyczna znajomość prawa budowlanego i przepisów wykonawczych oraz procedur administracyjnych, - zmysł analityczny, umiejętność wnioskowania i podejmowania decyzji, - biegła obsługa pakietu Ms Office - bardzo dobra organizacja pracy własnej oraz zdolności interpersonalne, - prawo jazdy kat. B, [więcej]
Konsorcjum Firm „PAPIRUS II” i „DOMY NAD MORZEM”, poszukuje kandydata na stanowisko: MANAGER do nowo otwieranej fabryki domów Wymagania: · wykształcenie wyższe budowlane, · kilkuletnie doświadczenie związane z prowadzeniem inwestycji, · praktyczna znajomość prawa budowlanego i przepisów wykonawczych oraz procedur administracyjnych, · nadzór nad bieżącą działalnością operacyjną · kreowanie strategii firmy i jej realizacja · zarządzanie sprzedażą w tym tworzenie planów sprzedaży i odpowiedzialność za ich realizację · poszukiwanie nowych możliwości w zakresie dalszego rozwoju firmy na rynku krajowym i zagranicznym · reprezentowanie firmy w kontaktach wewnętrznych i zewnętrznych · zmysł analityczny, umiejętność wnioskowania i podejmowania decyzji, · umiejętność zarządzania podległymi pracownikami, · znajomość języków obcych mile widziana · biegła obsługa pakietu Ms Office (Ms Project, Excel), · prawo jazdy kat. B [więcej]
Firma COMMERCIAL UNION Spółka z o.o. w związku z dynamicznym rozwojem swoich struktur poszukuje kandydatów na stanowisko MENEDŻERA SPRZEDAŻY z terenu Krakowa i okolic. Zadania menedżera: 1. rekrutacja kandydatów na agentów ubezpieczeniowych, 2. zarządzanie grupą agentów ubezpieczeniowych poprzez: a) szkolenia, b) organizację pracy, c) motywowanie, d) nadzór i kontrolę. Wymagania: 1. wykształcenie wyższe, 2. biegła obsługa komputera i pakietu MS Office, 3. samodyscyplina i zdolności organizacyjne, 4. zaangażowanie w pracę, 5. kreatywność i inicjatywa, 6. silna orientacja na osiąganie wyników, 7. wysoka kultura osobista. Oferujemy: 1. profesjonalne szkolenia przygotowujące do pracy, 2. wsparcie rzeczowe i finansowe, 3. stabilną, dobrze płatną pracę w wiodącej na rynku finansowo-ubezpieczeniowym firmie, 4. prestiżowe zajęcie na kierowniczym stanowisku, 5. możliwość rozwoju zawodowego i osiągnięcie sukcesu, 6. przyjazną, twórczą atmosferę. Zainteresowane osoby proszone są o przesłanie CV i listu motywacyjnego na adres : dorota.witek.cu@wp.pl [więcej]
W związku z planowanym otwarciem nowych hal firma poszukuje Kierownika Działu Personalnego do pracy w hali Makro Cash and Carry w Kaliszu. Misją osoby na tym stanowisku będzie czynny udział w tworzeniu oraz realizowaniu polityki i strategii personalnej firmy, w tym rekrutacja pracowników, podnoszenie ich kwalifikacji i rozwój, nadzór zgodności warunków pracy z przepisami prawa. Opis stanowiska Do głównych zadań osoby na tym stanowisku będzie należało: - tworzenie i realizowanie całościowej polityki personalnej - nadzorowanie prawidłowego stosowania prawa pracy i ubezpieczeń społecznych - rekrutacja i rozwój kadry menedżerskiej oraz pracowników hali - zarządzanie podległymi pracownikami - realizacja budżetu personalnego Profil idealnego kandydata - wykształcenie wyższe - doświadczenie w pracy na stanowisku kierowniczym w dziale personalnym (min. 2 lata) - bardzo dobra znajomość przepisów prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, w tym dotyczących wynagrodzeń - znajomość nowoczesnych metod i technik zarządzania ludźmi - bardzo dobra znajomość języka angielskiego - umiejętność obsługi komputera (MS Office, systemy kadrowo-płacowe) - umiejętność budowania dobrych relacji w zespole - rozwinięte zdolności interpersonalne - umiejętność radzenia sobie w sytuacjach trudnych - dojrzałość emocjonalna Zalety oferty - możliwość zdobycia doświadczenia i dalszego rozwoju w dużej firmie o międzynarodowym zasięgu - interesująca praca w młodym i dynamicznym zespole pozwalającą na osiągnięcie satysfakcji zawodowej - możliwość podjęcia ciekawych wyzwań zawodowych o dużym zakresie odpowiedzialności [więcej]
Straight Doradztwo Personalne poszukuje do swojego oddziału osoby na stanowisko: Kierownik Oddziału. Osoba na tym stanowisku odpowiedzialna będzie reprezentowanie firmy, pozyskiwanie nowych Klientów, prowadzenie nagocjacji handlowych i podpisywanie umów, utrzymywanie stałego kontaktu z Klientami, zarządzanie kilkuosobowym zespołem pracowników. wymagania - wykształcenie wyższe- najlepiej ekonomiczne - min. 1 rok doświadczenia w branży HR lub w sprzedaży B2B - biegła znajomość MS Office - dobra znajomość jezyka angielskiego - łatwość w nawiązywaniu kontaktów handlowych - dobre umiejętności negocjacyjne - bardzo dobra organizacja czasu pracy - prawo jazdy kat. B Oferujemy: - umowę o pracę - atrakcyjne wynagrodzenie - pracę w dynamicznym młodym zespole - możliwość rozwoju zawodowego Osoby zainteresowane proszone są o przesłanie CV oraz listu motywacyjnego na adres: rzeszow@straight.pl z zaznaczeniem stanowiska na jakie aplikuje. Uprzejmie prosimy o zamieszczenie następującej klauzuli : „ Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia : 29.08.97, o ochronie danych osobowych – DZ.UST. Nr 133 poz. 883)”. [więcej]
Commercial Union Poszukuje do nowo otwartego Oddziału MENEDŻERÓW SPRZEDAŻY z terenu Krakowa i okolic. Jeśli: - posiadasz wyższe wykształcenie, - masz minimum 25 lat, - jesteś indywidualistą i optymistą. - lubisz wyzwania, to jesteś odpowiednią osobą na to stanowisko !! CV prosimy przysyłać na adres ubezpieczeniacuts@wp.pl [więcej]
Commercial Union Poszukuje do nowo otwartego Oddziału MENEDŻERÓW SPRZEDAŻY z terenu Krakowa i okolic. Jeśli: - posiadasz wyższe wykształcenie, - masz minimum 25 lat, - jesteś indywidualistą i optymistą. - lubisz wyzwania, to jesteś odpowiednią osobą na to stanowisko !! CV prosimy przysyłać na adres ubezpieczeniacuts@wp.pl [więcej]
Firma Trapez to jeden z największych dystrybutorów artykułów biurowych, szkolnych i zabawek. W związku z dynamicznym rozwojem poszukujemy kandydata na stanowisko REGIONALNY KIEROWNIK SPRZEDAŻY region południowy Zadania realizacja planu sprzedaży ● utrzymywanie regularnych kontaktów z kluczowymi klientami ● negocjowanie warunków współpracy ● monitoring i windykacja należności Wymagania: wysoka kultura osobista ● łatwość nawiązywania kontaktów ● sumienność oraz dokładność w wykonywaniu powierzonych obowiązków ● minimum 2 lat doświadczenia na podobnym stanowisku ● bardzo dobrej organizacji pracy ● umiejętność pracy w zespole ● własny samochód Oferujemy: perspektywy rozwoju zawodowego ● pracę w dużej rozwijającej się firmie Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji do dnia 30.05.2006 na adres: centrum@trapez.com.pl Prosimy o dopisanie następującej klauzuli „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 o ochronie danych osobowych Dz. U. 133 poz. 883) [więcej]
Wier suchen eine(n): VERTRIEBSASSISTET(-IN) /DOLMETSCHER(-IN),MASCHINENBAU INDUSTRIEGÜTER Aufgabengebiet Von Vorteil -Auf-und Ausbau unseres Vertriebsnetzes in Polen -Erfahrung in Konstriuktion,Inbetribenahme und Vertrieb technisch -Vertriebsleitung für den polnischen Markt anspruchsvoller Investitionsgüter -Angebotserstellung und Auftragsgewinnung -kenntnisse des polnischen Marktes -Kundenbetreuung und Neukundenakquise -Mindestens sehr gute deutsche sowie englische Sprachkompetenz Wenn Sie darüber hinaus auch Eigeninitiative,Zuverlässigkeit und Freude an neuen Herausforderungen mitbringen,sollten wir uns kennlernen. Senden Sie Ihre kompletten und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen in deutscher Sprache bitte bis zum 26 Mai 2006 [więcej]
Dla naszego Klienta, lidera na rynku dystrybucji materiałów elektrotechnicznych, posiadającego sieć oddziałów zlokalizowanych na terenie całego kraju, poszukujemy osoby na stanowisko: Dyrektor Oddziału Nr. Ref.: DO/04/06 Miejsce pracy: Wrocław Do obowiązków zatrudnionej osoby będzie należało: - zarządzanie i administrowanie całokształtem powierzonej hurtowni w oparciu o cele strategiczne firmy i cele operacyjne oddziału - reprezentowanie firmy w kontaktach handlowych - prowadzenie aktywnych działań rynkowych (utrzymywanie kontaktów z klientami strategicznymi oddziału, poszukiwanie nowych kontaktów i klientów, zwiększanie udziału hurtowni w rynku lokalnym) - organizowanie i kontrola pracy przedstawicieli handlowych - zarządzanie personelem oddziału Wymagania: - wykształcenie wyższe techniczne (elektrotechnika) lub ekonomiczne - min. 3-letnie doświadczenie w pracy w branży elektrotechnicznej (dystrybucja, produkcja), pożądane na stanowisku kierowniczym, dopuszczalna branża budowlana lub techniczna - komunikatywność - odporność na stres - silna motywacja wewnętrzna, ambicja - obowiązkowość - umiejętność delegowania zadań, motywowania, kontrolowania - umiejętność obsługi komputera - MS Office (szczególnie Excel) - prawo jady kat. B Firma oferuje: - interesującą pracę w stabilnej i dynamicznie rozwijającej się firmie - możliwość awansu zawodowego i podnoszenia swoich kwalifikacji - narzędzia pracy [więcej]
Dla naszego Klienta, lidera na rynku dystrybucji materiałów elektrotechnicznych, posiadającego sieć oddziałów zlokalizowanych na terenie całego kraju, poszukujemy osoby na stanowisko: Dyrektor ds. Zakupów Nr. Ref.: DDZ/PZ/04/06 Miejsce pracy: Poznań Do obowiązków zatrudnionej osoby będzie należało: - zarządzanie i administrowanie działem w oparciu o cele strategiczne firmy i cele operacyjne działu - negocjowanie umów handlowych i warunków handlowych z dostawcami - kierowanie polityką asortymentową firmy w oparciu o informacje rynkowe - utrzymywanie stałych kontaktów handlowych z dostawcami - pozyskiwanie nowych dostawców w celu rozszerzania oferty asortymentowej i uzyskiwanie korzystnych warunków handlowych - kreowanie polityki zakupów w sieci firmy - współudział w przygotowywaniu ofert handlowych i uzyskaniu korzystnych warunków handlowych na konkretne oferty - zarządzanie personelem działu Wymagania: - wykształcenie wyższe, preferowane techniczne - duże doświadczenia negocjacyjne - min. 2- letnie doświadczenie na stanowisku dyrektora działu zaopatrzenia (zakupów), preferowana branża techniczna - komunikatywność - asertywność - odporność na stres - silna motywacja wewnętrzna, ambicja - bardzo dobra znajomość języka angielskiego - umiejętność obsługi komputera - MS Office (szczególnie Excel) - prawo jady kat. B Firma oferuje: - interesującą pracę w stabilnej i dynamicznie rozwijającej się firmie; - możliwość awansu zawodowego i podnoszenia swoich kwalifikacji; - narzędzia pracy [więcej]
Firma Binder International Warszawa Sp. z o.o. poszukuje kandydatów na stanowisko: KIEROWNIK ZMIANY - KOORDYNATOR PRODUKCJI Lokalizacja: Zakład w Tarczynie-woj. mazowieckie Zakład w Nasielsku-woj. mazowieckie KWALIFIKACJE: Poszukujemy osób kreatywnych, nastawionych na wdrażanie własnych, niestandarowych rozwiązań, a dodatkowo posiadających: - wykształcenie wyższe techniczne wskazane kierunkowe z zakresu przetwórstwa owoców i warzyw - co najmniej dwuletnie doświadczenie w kierowaniu zespołem w zakładzie przemysłowym - komunikatywną znajomość języka angielskiego lub niemieckiego - znajomość procesów produkcyjnych oraz nowoczesnych narzędzi zarządzania i optymalizacji produkcji - gotowość do pracy w systemie 4-zmianowym. OBOWIĄZKI: - nadzorowanie, przestrzeganie i optymalizacja procesu produkcyjnego zgodnie z obowiązującymi standardami - organizowanie pracy przydzielonego zespołu pracowników. OFERUJEMY: - atrakcyjną pracę w prężnie rozwijającej się, nowoczesnej firmie - możliwość samorealizacji i rozwoju zawodowego. Firma zastrzega sobie prawo do odpowiedzi tylko na wybrane oferty. Prosimy o dołączenie podpisanej klauzuli o ochronie danych osobowych. "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997r o Ochronie Danych Osobowych (Dz. U. Nr 133 poz.833)". [więcej]
Firma Binder International Warszawa Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Rozbrat 26 poszukuje kandydatów na stanowisko: KIEROWNIK ZMIANY - KOORDYNATOR PRODUKCJI Lokalizacja: Zakład w Tarczynie - woj. Mazowieckie Zakład w Nasielsku – woj. mazowieckie KWALIFIKACJE: Poszukujemy osób kreatywnych, nastawionych na wdrażanie własnych, niestandarowych rozwiązań, a dodatkowo posiadających: - wykształcenie wyższe techniczne wskazane kierunkowe z zakresu przetwórstwa owoców i warzyw - co najmniej dwuletnie doświadczenie w kierowaniu zespołem w zakładzie przemysłowym - komunikatywną znajomość języka angielskiego lub niemieckiego - znajomość procesów produkcyjnych oraz nowoczesnych narzędzi zarządzania i optymalizacji produkcji - gotowość do pracy w systemie 4-zmianowym. OBOWIĄZKI: - nadzorowanie, przestrzeganie i optymalizacja procesu produkcyjnego zgodnie z obowiązującymi standardami - organizowanie pracy przydzielonego zespołu pracowników. Firma zastrzega sobie prawo do odpowiedzi tylko na wybrane oferty. Prosimy o dołączenie podpisanej klauzuli o ochronie danych osobowych. \\\\\\\"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997r o Ochronie Danych Osobowych (Dz. U. Nr 133 poz.833)\\\\\\\". [więcej]
Firma Binder International Warszawa Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Rozbrat 26 poszukuje kandydatów na stanowisko: KIEROWNIK MAGAZYNU Lokalizacja: Zakład w Tarczynie - woj. Mazowieckie Zakład w Nasielsku – woj. mazowieckie Obowiązki: • zabezpieczenie produkcji w niezbędne materiały • zarządzanie gospodarką materiałową (rozładunki, składowanie, przechowywanie, transport) • zarządzanie systemem potwierdzającym zgodność mateiałów z wydaniami i przyjęciami fizycznymi • utrzymanie odpowiedniego stanu materiałów (przestrzeganie zasady FIFO) • kontrola powierzchni magazynowej • fizyczne przygotowanie oraz przyjęcia materiałów i ich odpowiednia lokalizacja Wymagania: • wyższe wykształcenie (mile widziane elektronika, zarządzanie i marketing, logistyka) • min 3 lata doświadczenia w obszarze zarządzania materiałami • umiejętność planowania i analizowania • znajomość języka angielskiego i niemieckiego wskazana w stopniu komunikatywnym • duża odporność na stres • umiejętność łatwego nawiązywania kontaktu • zaangażowanie, konsekwencja w działaniu • znajomość pakietu MS Office • wskazane posiadanie uprawnień na wózki widłowe OFERUJEMY: - atrakcyjną pracę w prężnie rozwijającej się, nowoczesnej firmie - możliwość samorealizacji i rozwoju zawodowego. Firma zastrzega sobie prawo do odpowiedzi tylko na wybrane oferty. Prosimy o dołączenie podpisanej klauzuli o ochronie danych osobowych. \\\"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997r o Ochronie Danych Osobowych (Dz. U. Nr 133 poz.833)\\\". [więcej]
Szukam na stanowiska Prezesa Zarządu Wymaganie: -Wykształcenie wyzsze -Staz pracy- na 4 lata na podobnym stanowisku -Umiejętność i doswiadczenie zarządzaniem spółkę -Wiedza marketingowa (ocena rynku farmaceutycznego i dobry znajamość preparatów farmaceutycznych [więcej]
Szukam na stanowiska Prezesa Zarządu Wymaganie: -Wykształcenie wyzsze -Staz pracy- na 4 lata na podobnym stanowisku -Umiejętność i doswiadczenie zarządzaniem spółkę -Wiedza marketingowa (ocena rynku farmaceutycznego i dobry znajamość preparatów farmaceutycznych [więcej]
Poszukiwana osoba z doświadczeniem w zarządzaniu jednostką handlową ( chętnie w branzy odzieżowej), z charyzmą lidera, zaangażowana, chętna do podejmowania wyzwań. Oczekiwane doświadczenie w pracy zespołowej. W zamian oferujemy samodzielne stanowisko, możliwości rozwju, ciekawa praca. Wynagrodzenie uzależnione od wyników. [więcej]
Osoba zatrudniona na tym stanowisku odpowiedzialna będzie za: - Zarządzanie finansami i sterowanie płynnością finansową przedsiębiorstwa, - Zapewnienie optymalizacji kosztowej funkcjonowania firmy, - Nadzorowanie pracy działu księgowego (4 osoby), - Nadzorowanie zgodności procedur finansowych z przepisami prawnymi i podatkowymi, - Współpraca z zewnętrznymi instytucjami finansowymi, - Budżetowanie, prognozowanie oraz tworzenie analiz finansowych, Wymagania: - Wykształcenie wyższe ekonomiczne, - Doświadczenie na stanowisku dyrektora finansowego, - Samodzielność w działaniu i bardzo dobra organizacja pracy, [więcej]
Być niezależny finansowo, Jeżeli chcesz: Być szefem własnego, niezależnego biznesu. Decydować o swoim czasie pracy, Decydować o swoich dochodach Jeżeli chciałbyś sięgnąć po więcej, lubisz nowe wyzwania, i masz ambicje zarabiać pieniądze na miarę Europy, ten program adresowany jest do Ciebie! Sprawdź, co da ci pełna współpraca z nami. biznes@t-online.de [więcej]
EuroMac AB situated in Sweden are searching for a recruiting- and educational consultant to be placed in Poland. EuroMac AB is a staffing company with competent EU-personnel in different trades. We offer the right person a stimulating and challenging employment as a recruiter and teacher for EuroMac AB. We work in cooperation with many companies, first of all in Scandinavia, to help them staff their different work sites. Your work will be to recruit personnel in many different trades for different recruiting pools and to build up an educational and recruiting center/office in Poland. You will also work with information and documentation. You are the person we are looking for if you speak Swedish, English and Polish. You must have computer skills and be a good communicator. You must show a great interest for this kind of work. You are result-oriented, have good skills in expressing yourself both in speech and in writing. You must be thorough and be able to handle many tasks at the same time. You must have a driving licence and access to a car. Salary will be set individually and extra benefits are to be negotiated about. If you think this is what would be suitable to you and your character, you are very welcome to start your future development at this very expansive company. When to apply: We need your application no later than March 1, 2006. How to apply: Please send us a personal letter (who are you, what are your interests!) and a CV with photo. Where to apply: Please sent your application in English to info@euromac.se [więcej]
Firma branży metalowej z Sępólna Krajeńskiego (woj. kuj-pom) pilnie poszukuje szefa produkcji z doświadczeniem. Zajmujemy się cięciem, gięciem, spawaniem stali, mamy kontakty z odbiorcami zagranicznymi. Dla osób zamiejscowych możliwość zapewnienia zakwaterowania. Wymagania - znajomość branży, dobra umiejętność organizowania pracy. CV oraz listy motywacyjne prosimy kierować na adres mailowy: praca_pilne@interia.pl [więcej]
Dla naszego klienta – dużego przedsiębiorstwa w Katowicach poszukujemy: Szefa kontroli jakości Charakterystyka kwalifikacji pracownika: • mężczyzna • wykształcenie wyższe techniczne • min. 3 – letnie doświadczenie w pracy na kierowniczym stanowisku • doświadczenie w pracy w dziale kontroli jakości w firmie produkcyjnej • znajomość zagadnień kontroli jakości procesu produkcyjnego • znajomość systemu zapewnienia jakości ISO 9001:2000 • znajomość obsługi komputera (Office) • zdolność analitycznego myślenia • odpowiedzialność • dokładność • sumienność • zdolności organizacyjne • zdolności kierownicze • komunikatywność • konsekwencja • kierowanie 30-sto osobowym zespołem pracowników Praca w Katowicach w renomowanej firmie. Gwarantujemy umowę o prace. [więcej]
Duża firma niskoprądowa zatrudni pracownika na stanowisko Kierownik Budowy. Wymagane uprawnienia budowlane, elektryczne bez ograniczeń. Zapewniamy atrakcyjny system wynagrodzenia. [więcej]
Spółdzielnia Mieszkaniowa "Czechów" w Lublinie poszukuje pracownika na stanowisko kierownicze w Administracji Osiedla. Wymagania: -wykształcenie wyższe techniczne, -uprawnienia budowlane, -doświadczenie zawodowe w spółdzielczości mieszkaniowej i w zarządzaniu nieruchomościami, -wskazane posiadanie licencji zawodowej zarządcy nieruchomości. Oferty wraz z CV należy składać pod podanym adresem. [więcej]
o nas | regulamin | polityka prywatności | mapa serwisu | © 2005-2012 ABIX Wszelkie prawa zastrzeżone.
Warning: sprintf() [function.sprintf]: Too few arguments in /home/abix/public_html/ogloszenia-praca-info/cbbe307e32d4c493484304e00d8b5413/SeoPilotClient.php on line 658